2025遼寧大連市西崗區(qū)教育系統(tǒng)自主應(yīng)屆畢業(yè)生教師招聘30名公告

http://liaoning.hteacher.net 2024-12-04 09:22 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

4.相關(guān)要求：

(1)報(bào)名采用誠信制原則，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，弄虛作假的或與報(bào)考崗位要求的資格條件不符的，在整個(gè)招聘工作中一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格或聘用資格。

(2)每個(gè)報(bào)考人員只允許報(bào)考一個(gè)招聘崗位，且報(bào)考崗位專業(yè)要求要與最高學(xué)歷所學(xué)專業(yè)一致，重復(fù)報(bào)名無效，由此產(chǎn)生的后果由本人負(fù)責(zé)。

(三)資格審查和綜合評價(jià)

在報(bào)名時(shí)，對報(bào)考人員資格條件進(jìn)行審查，根據(jù)報(bào)考人員簡歷、在校獎(jiǎng)懲、問答表現(xiàn)等情況，結(jié)合報(bào)考崗位特點(diǎn)，對報(bào)考人員進(jìn)行綜合評價(jià)，根據(jù)綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)2:1的競爭比例確定面試入圍人選。如招聘崗位擬進(jìn)入面試人選最后一名綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。面試入圍人選名單在“大連市西崗區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校附屬學(xué)校”微信公眾號公布。

綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。發(fā)布面試公告前，當(dāng)同一崗位的報(bào)考合格人數(shù)或綜合評價(jià)合格人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到2：1競爭比例時(shí)，取消或按比例縮減該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)，并通知被取消崗位招聘計(jì)劃的報(bào)考人員進(jìn)行崗位調(diào)整。被取消崗位的報(bào)考人員可以調(diào)整到符合條件要求的其他崗位，對不同意調(diào)整或不能調(diào)整的報(bào)考人員取消考試資格。發(fā)布面試公告后，因應(yīng)聘人員自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，不再核減崗位，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

(四)面試

面試在東北師范大學(xué)惟真樓四樓，采取試講方式進(jìn)行，使用統(tǒng)一規(guī)定的課本，主要考察報(bào)考人員應(yīng)聘崗位所必需的專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)過程與方法、從教潛能、職業(yè)道德、職業(yè)精神等。試講時(shí)長不超過8分鐘。

面試時(shí)須提供本人《居民身份證》，證件無法提供者不得參加面試。面試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不予聘用。面試成績當(dāng)場公布，從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加考察和體檢人選，名單在“大連市西崗區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校附屬學(xué)校”微信公眾號公布。因報(bào)考人員自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按照面試成績依次遞補(bǔ)。當(dāng)面試成績相同時(shí)，按照綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)從高至低確定。綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)仍然相同的，通過加試確定。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

確定參加考察和體檢人選當(dāng)場簽訂就業(yè)協(xié)議，無法提供就業(yè)協(xié)議者，視為自動(dòng)放棄，所產(chǎn)生的空崗按照面試成績依次遞補(bǔ)。當(dāng)面試成績相同時(shí)，按照綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)從高至低確定。綜合評價(jià)分?jǐn)?shù)仍然相同的，通過加試確定。就業(yè)協(xié)議簽訂后，用人單位和個(gè)人均要嚴(yán)格履行相關(guān)的責(zé)任和義務(wù)，任何一方違約，按協(xié)議約定執(zhí)行，因考察和體檢不合格解約除外。

(六)考察和體檢

根據(jù)招聘進(jìn)展情況確定考察和體檢時(shí)間，考察內(nèi)容包括檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，并對招聘條件進(jìn)行復(fù)審。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式向招聘單位上級主管部門提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對考察或體檢不合格者不予聘用，由此產(chǎn)生的招聘崗位空缺或因報(bào)考人員自愿放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺，按照面試成績依次遞補(bǔ)。

對于在考察和體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，不予招聘或取消聘用資格。

(七)公示和聘用

考察和體檢合格人員，確定為擬聘人選，名單在“大連市西崗區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校附屬學(xué)校”微信公眾號公示，公示期為7個(gè)工作日(自公示的第二天算起)。期滿且無異議后，如因其他原因未能聘用而產(chǎn)生招聘崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示無異議后，完備用人手續(xù)，簽訂聘用合同。

五、服務(wù)期限

研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生，在本單位最低服務(wù)期限不少于3年;本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生，在本單位最低服務(wù)期限不少于5年。

六、特別提示

1.資格審查貫穿招聘工作始終。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的，均可取消報(bào)考資格或聘用資格。

2.聘用后，由區(qū)教育局根據(jù)工作需要統(tǒng)籌分配具體單位和安排工作崗位。

3.報(bào)考人員在招聘期間(報(bào)名、資格審查、面試、考察體檢、聘用)應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

4.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘名義收費(fèi)、舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無關(guān)。

七、政策咨詢電話

咨詢電話：0411-83689327

咨詢時(shí)間：2024年12月4日-12月9日(工作日)9：00-11：00、13：00-16：00

相關(guān)附件