https://jiaoshi.huatu.com 2021-03-08 11:07 中國教師資格網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
劃分依據(jù) | 劃分類型 | 主要內(nèi)容 |
誘因來源 | 內(nèi)部學(xué)習(xí)動機 | 誘因來自學(xué)習(xí)者本身的內(nèi)在因素 |
外部學(xué)習(xí)動機 | 誘因來自于學(xué)習(xí)者外部的某種因素 | |
社會意義 | 高尚的學(xué)習(xí)動機 | 把學(xué)習(xí)看成是對社會多作貢獻和應(yīng)盡的義務(wù) |
低級的學(xué)習(xí)動機 | 把學(xué)習(xí)看成是獵取個人名利的手段 | |
作用時間的長短 | 近景直接性 學(xué)習(xí)動機 | 由活動的直接結(jié)果所引起的對某種活動的動機 |
遠景間接性 學(xué)習(xí)動機 | 由于了解活動的社會意義、活動結(jié)果的社會價值而引起的對某種活動的動機 | |
學(xué)校情境中的學(xué)業(yè)成就動機 (奧蘇貝爾) | 認知內(nèi)驅(qū)力 | 要求了解、理解和掌握知識以及解決問題的需要,屬于內(nèi)部動機,是最重要而穩(wěn)定的動機 |
自我提高內(nèi)驅(qū)力 | 個體由自己的學(xué)業(yè)成就而獲得相應(yīng)地位和威望的需要,屬于外部動機 | |
附屬內(nèi)驅(qū)力 | 為了獲得長者們(家長、教師等)的贊許或認可而表現(xiàn)出把學(xué)習(xí)做好的一種需要。屬于外部動機,兒童早期最為突出 |
二、學(xué)習(xí)動機的理論
理論名稱 | 主要代表 | 主要內(nèi)容 | |||||||
強化理論 | 行為主義 | 采用強化原則,通過獎勵與懲罰的措施來維持學(xué)生的學(xué)習(xí)動機 | |||||||
需要層次理論 | 馬斯洛 | 需要是有層次的,學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)動機可能是由于某種缺失性需要沒有得到充分滿足 | |||||||
成就動機理論 | 阿特金森和麥克利蘭 | 成就動機:個體努力克服障礙,施展才能,力求又快又好地解決某一問題的愿望或趨勢 | |||||||
成就動機分類:力求成功(傾向于選擇中等難度的任務(wù))和避免失?。▋A向于選擇非常容易或非常困難的任務(wù)) | |||||||||
成敗歸因理論 | 海德(最早提出) 羅特(控制點) 韋納(三維度六因素) | 維度 | 成敗歸因維度 | ||||||
穩(wěn)定性 | 因素來源 | 可控制性 | |||||||
因素 | 穩(wěn)定 | 不穩(wěn)定 | 內(nèi)在 | 外在 | 可控制 | 不可控 | |||
能力 | √ | √ | √ | ||||||
努力程度 | √ | √ | √ | ||||||
工作難度 | √ | √ | √ | ||||||
運氣 | √ | √ | √ | ||||||
身心狀況 | √ | √ | √ | ||||||
其他 | √ | √ | √ | ||||||
自我效能感理論 | 班杜拉 | 人的行為受行為的結(jié)果因素與先行因素的影響。先行因素包括結(jié)果期待(人對自己的某一行為會導(dǎo)致某一結(jié)果的推測)和效能期待(人對自己能夠進行某一行為的實施能力的推測或判斷) | |||||||
影響個體自我效能感的因素:學(xué)習(xí)成功或失敗的經(jīng)驗(主要因素);替代性經(jīng)驗;言語說服;情緒喚醒 | |||||||||
自我效能感的作用:影響活動的選擇;努力的程度和堅持性;決定在困難面前的態(tài)度;活動時的情緒;完成學(xué)習(xí)任務(wù) |
三、學(xué)習(xí)動機的培養(yǎng)和激發(fā)
培養(yǎng) | (1)了解和滿足學(xué)生的需要,促進學(xué)習(xí)動機的產(chǎn)生; (2)重視立志教育,對學(xué)生進行成就動機訓(xùn)練; (3)幫助學(xué)生確立正確的自我概念,獲得自我效能感; (4)培養(yǎng)學(xué)生努力獲得成功的歸因觀 |
激發(fā) | (1)創(chuàng)設(shè)問題情境,實施啟發(fā)式教學(xué); (2)根據(jù)作業(yè)難度,恰當控制動機水平; (3)充分利用反饋信息,妥善進行獎懲; (4)正確指導(dǎo)結(jié)果歸因,促使學(xué)生繼續(xù)努力 |
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責(zé)任編輯:張欣
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