http://sichuan.hteacher.net 2024-12-24 10:39 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.講微課
講微課題目在普通相應(yīng)報(bào)考科目教材中抽取,備課時(shí)間20分鐘,講課時(shí)間8分鐘,滿分100分。未按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)候考者視為自動(dòng)放棄面試資格。
所有講微課成績(jī)低于70分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3、扣分項(xiàng)
大學(xué)期間補(bǔ)考(重修),每科扣4分。
專業(yè)知識(shí)測(cè)試、講微課均由越西縣公開考核招聘事業(yè)單位工作人員招聘小組組織實(shí)施。專業(yè)知識(shí)測(cè)試、講微課相關(guān)成績(jī)將及時(shí)在“越西人社”“越西教體科”微信公眾號(hào)公布。擬聘用人員在越西縣人民政府門戶網(wǎng)站[http://www.scyx.gov.cn/]公示。
五、簽定協(xié)議
招聘小組按照考核成績(jī)由高到低確定意向性聘用人選與用人單位進(jìn)行雙選溝通,協(xié)商一致的簽訂意向性協(xié)議。考生在接到確定為擬聘用人選并要求簽定協(xié)議的通知后,須在招聘小組規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽定協(xié)議,超過招聘小組規(guī)定的時(shí)間不簽定協(xié)議或不給明確答復(fù)的考生視為自動(dòng)放棄擬聘用資格,招聘小組將依據(jù)考核成績(jī)排名依次遞補(bǔ)(考核成績(jī)相同的,由招聘小組組織加試,加試方式由招聘小組根據(jù)實(shí)際情況決定)。
擬考核聘用人員與聘用單位簽訂最低服務(wù)年限6年的意向性協(xié)議。
六、考核和體檢
(一)考核
由越西縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局對(duì)擬考核聘用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進(jìn)行綜合考核,并依據(jù)《個(gè)人檔案》對(duì)其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等再次進(jìn)行核對(duì),作出考核合格與否的結(jié)論,考核不合格的取消招聘資格,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。
(二)體檢
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2016〕150號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)(簡(jiǎn)稱尿毒檢)或吸食毒品毛發(fā)檢驗(yàn)(簡(jiǎn)稱發(fā)毒檢)。
對(duì)于懷孕考生參加體檢的,參照國(guó)家公務(wù)員局考試錄用司《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))文件規(guī)定,在體檢時(shí)暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目的檢查,待考生孕期結(jié)束可進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目的檢查時(shí),完成體檢,作出體檢結(jié)論,然后再進(jìn)入相應(yīng)的招聘環(huán)節(jié)。
2、復(fù)檢
按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))的要求,在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,可以提出復(fù)檢??忌谏鲜鲰?xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)在完成復(fù)檢后離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),其中尿毒檢為陽(yáng)性的也確定為體檢不合格。因體檢放棄、不合格等原因出現(xiàn)的空缺,不再遞補(bǔ)。
3、體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)等另行通知。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)放棄。
七、公示
經(jīng)考核、體檢合格的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)、教師資格證類別、聘用單位等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消擬聘用資格、個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空缺不予遞補(bǔ)。
八、聘用
經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》,新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度,試用期12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到越西縣教體科局報(bào)到,移送檔案等資料,逾期未報(bào)到和移送檔案的取消聘用資格。
新聘用人員在招聘單位最低服務(wù)年限不低于6年,并在聘用合同中明確違反最低服務(wù)年限等須承擔(dān)的違約責(zé)任。
九、紀(jì)律監(jiān)督與回避
招聘工作須嚴(yán)格工作紀(jì)律,按照國(guó)家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定,對(duì)違紀(jì)報(bào)考者,視情節(jié)取消考試、考核、體檢和聘用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員,視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員,與報(bào)考人員有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系,或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。
本公告由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
越西縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局 0834-8522165
越西縣人力資源和社會(huì)保障局 0834-7612876
監(jiān)督電話:
越西縣紀(jì)委、監(jiān)委 0834-7612420
附件下載:
1.附件1:越西縣2024年下半年公開考核招聘中、小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表.xls
2.附件2:越西縣2024年下半年公開考核招聘中、小學(xué)教師報(bào)名登記表.xls
原文標(biāo)題:越西縣人力資源和社會(huì)保障局越西縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局關(guān)于2024年下半年公開考核招聘中、小學(xué)教師的公告
原文鏈接:http://www.scyx.gov.cn/xxgk/zfxxgknr/rszk/rszk2/202412/t20241223_2771645.html
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責(zé)任編輯:云云
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