2024年貴州貴陽(yáng)貴安新區(qū)中小學(xué)教師招聘43名簡(jiǎn)章

http://guizhou.hteacher.net 2024-01-18 10:15 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

貴陽(yáng)貴安新區(qū)教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：2024年1月24日至27日

筆試時(shí)間：2024年2月3日

面授推薦：2024年教師招聘考試面授課程

圖書(shū)推薦：2024年教師招聘考試圖書(shū)匯總

為進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代貴安新區(qū)教育人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)活力，根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)定和單位用人需求，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師,為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《貴安新區(qū)2024年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》)。

一、工作原則及程序

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)的方式進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核、筆試、面試(或試教)、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

招聘工作在貴安新區(qū)教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“貴安新區(qū)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”)的領(lǐng)導(dǎo)下，由貴安新區(qū)教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“貴安新區(qū)教師招聘辦”)組織實(shí)施。

二、招聘計(jì)劃及崗位

本次共計(jì)劃招聘中小學(xué)教師43名，具體情況詳見(jiàn)《貴安新區(qū)2024年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位一覽表》)。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件

(一)招聘對(duì)象

具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

(二)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有為人民服務(wù)的思想，符合《中華人民共和國(guó)教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件，符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)。

3.身體及心理健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件及心理?xiàng)l件。

4.招聘崗位同時(shí)要求學(xué)歷和學(xué)位的，應(yīng)當(dāng)具有與學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位。

5.具有報(bào)考相應(yīng)學(xué)科學(xué)段3年及以上教學(xué)工作經(jīng)歷。

6.具備相應(yīng)學(xué)科學(xué)段教師資格證。

7.高段學(xué)科教師資格證書(shū)及教學(xué)工作經(jīng)歷可報(bào)考向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。

8.近五年(2019年1月24日及以后)曾獲得過(guò)相應(yīng)學(xué)科優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)、教育科研優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽、職業(yè)技能比賽省級(jí)、市級(jí)教育主管部門(mén)三等獎(jiǎng)及以上或區(qū)(縣)級(jí)教育主管部門(mén)二等獎(jiǎng)及以上;或獲得過(guò)市級(jí)及以上骨干教師、名師、名班主任、學(xué)科帶頭人稱(chēng)號(hào);或具有中小學(xué)系列報(bào)考學(xué)科中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);或具有相應(yīng)碩士研究生及以上學(xué)歷。

9.年齡在18周歲以上(2006年1月24日及以前出生)且年齡不超過(guò)35周歲(1988年1月25日及以后出生)。

10.具有中小學(xué)系列報(bào)考學(xué)科中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或相應(yīng)碩士研究生及以上學(xué)歷的人員年齡可放寬至40周歲(1983年1月25日及以后出生)。

11.具有中小學(xué)系列報(bào)考學(xué)科高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、博士研究生及以上學(xué)歷或具有國(guó)家級(jí)、省級(jí)特級(jí)教師的人員年齡可放寬至45周歲(1978年1月25日及以后出生)。

12.具有中小學(xué)系列報(bào)考學(xué)科中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)不受學(xué)歷專(zhuān)業(yè)和學(xué)位要求限制

13.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在編在崗人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門(mén)同意報(bào)考的證明(中小學(xué)教師須提供縣級(jí)及以上教育行政主管部門(mén)、組織人社部門(mén)同意報(bào)考的證明);現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)沒(méi)有工作單位的，需在《貴安新區(qū)2024年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名表》“現(xiàn)工作單位”處填寫(xiě)“無(wú)”。

14.留學(xué)歸國(guó)人員除滿(mǎn)足以上條件外，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

15.各崗位專(zhuān)業(yè)參照《專(zhuān)業(yè)目錄》設(shè)置，考生畢業(yè)證書(shū)所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)應(yīng)與崗位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致。考生畢業(yè)證書(shū)所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致，但所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位所需專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致的，可選擇相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考(資格審核時(shí)須提供畢業(yè)證書(shū)、經(jīng)院?；蚪虅?wù)處蓋章的專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單，以及專(zhuān)業(yè)相近意見(jiàn)材料)?？忌鶎W(xué)專(zhuān)業(yè)屬于《專(zhuān)業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考。具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求和相應(yīng)資格條件詳見(jiàn)《崗位一覽表》。

16.崗位要求中的工作經(jīng)歷、資格、職稱(chēng)等計(jì)算時(shí)間，均截至2024年1月24日。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.2019年度以來(lái)曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員)(以招錄年度計(jì)算，如2019年報(bào)考公務(wù)員，2020年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2019年)。

2.事業(yè)單位新招聘仍在試用期內(nèi)的。

3.截止2024年1月24日仍未取得畢業(yè)證的。

4.有最低服務(wù)年限且服務(wù)期限未滿(mǎn)的;截止2023年9月1日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿(mǎn)的人員。

5.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門(mén)同意報(bào)考的人員。

7.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

8.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的。

9.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

10.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

11.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱(chēng)職(不合格)的。

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