2024內(nèi)蒙古呼倫貝爾海拉爾第二中學引進教師8名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2023-11-09 17:08 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2.人崗相適評估成績

人崗相適評估總成績=試講總成績;

人崗相適評估總成績滿分100分，成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù)(四舍五入)。設置最低合格分數(shù)線70分，成績低于最低合格分數(shù)線的報名人員不得進入下一個環(huán)節(jié)。人崗相適評估成績現(xiàn)場評定和公布。

引進人才計劃內(nèi)同一崗位末位總成績出現(xiàn)并列情況，另行加試確定，加試形式由領(lǐng)導小組議定。

按照每個崗位人崗相適評估成績在最低合格分數(shù)線以上由高到低順序和崗位計劃引進人數(shù)，等額確定進入體檢人選，并在呼倫貝爾市教育局網(wǎng)站及海拉爾第二中學微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

(四)體檢、考察

1.體檢工作由領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織實施，須在呼倫貝爾市人力資源和社會保障局指定的醫(yī)院進行，體檢參照《公務員聘用體檢通用標準(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢時間及地點另行通知，體檢費用由報名人員自理。

2.體檢工作應在成績公布后一個月內(nèi)完成，對于放棄體檢、未在規(guī)定時間內(nèi)、未在指定地點參加體檢、體檢不合格和在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的報名人員，取消資格。

3.體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。由領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織對體檢合格人員進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括報名人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、查詢教師準入、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論?？疾觳缓细窕蚍艞壍?，取消其相應資格。

(五)公示聘用

1.考察合格的擬引進人員在呼倫貝爾市人才網(wǎng)及呼倫貝爾市教育局網(wǎng)站、海拉爾第二中學微信公眾號進行5個工作日的公示，公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響引進的，待市人社局下發(fā)《2024年呼倫貝爾市引進人才聘用工作的通知》后，由海拉爾第二中學辦理引進人才手續(xù)。對有影響引進的問題并查實的，取消其引進資格;對有影響引進的問題但一時難以查實的，暫緩引進，待查實后由海拉爾第二中學黨委做出是否引進的結(jié)論。

2.引進人員有下列情形之一的，取消其聘用資格：

(1)2024年應屆畢業(yè)生未能在2024年8月31日前取得學歷、學位、以及與報名崗位相應的教師資格證的;

(2)辦理聘用手續(xù)前，被呼倫貝市域內(nèi)其他機關(guān)事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列入編制，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準)，或在公務員招考中被新聘用的(以聘用主管機關(guān)下發(fā)聘用備案或批準文件為準);

(3)呼倫貝爾市域外試用期間或期滿考核不合格的;

(4)在引進人才過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的;

(5)擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的。

(六)遞補

本次引進人才工作對在成績公布、體檢考察環(huán)節(jié)、擬引進人員公示以及市人社局《2024年呼倫貝爾市引進人才聘用工作的通知》下發(fā)前出現(xiàn)缺額的崗位，按照同一崗位人崗相適評估成績70分以上由高到低的順序依次等額進行遞補，遞補只進行一次。市人社局《2024年呼倫貝爾市引進人才聘用工作的通知》下發(fā)后不再進行遞補。

(七)試用期制度

引進人員實行試用期制度，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。海拉爾第二中學與引進人才簽訂聘用合同，建立人事關(guān)系。引進人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月;其他引進人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期即享受相關(guān)待遇。試用期結(jié)束后，由海拉爾第二中學對引進人才進行考核?？己撕细竦?，辦理試用期滿相關(guān)手續(xù);考核不合格的，辦理解聘手續(xù)。

(八)服務期制度

引進的人才3年內(nèi)不得調(diào)離本單位，5年內(nèi)不得調(diào)離呼倫貝爾市。對無正當理由放棄的或不履行最低工作服務年限的，將記入本人干部人事檔案和誠信檔案。

三、紀律監(jiān)督

本次海拉爾第二中學引進人才工作全程接受社會監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題線索、信訪舉報，將按照有關(guān)規(guī)定移交紀檢監(jiān)察機關(guān)處理。資格審查將貫穿整個引才過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引才條件、弄虛作假或違反引才規(guī)定的將立即取消資格，并追究相關(guān)責任。

呼倫貝爾市教育局監(jiān)督舉報電話: 0470-8217837

海拉爾第二中學監(jiān)督舉報電話:0470-8323017

四、其他

2024年海拉爾第二中學引進人才工作有關(guān)程序、步驟、要求，如因工作需要作出調(diào)整，屆時將在相關(guān)網(wǎng)站及微信公眾號發(fā)布公告，請報名人員隨時關(guān)注。

本公告由海拉爾第二中學引進人才工作領(lǐng)導小組負責解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：