2023年河南南陽方城縣城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校選調(diào)教師200名公告

http://henan.hteacher.net 2023-07-27 09:52 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查

由縣公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對報考者資格條件進(jìn)行審查，審查合格的方可進(jìn)入考試程序。

資格審查貫穿于公開選調(diào)教師工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合選調(diào)條件的，或弄虛作假的，隨時取消其選調(diào)資格。報考者報名時所提供的身份證須與參加考試使用的身份證一致。

(三)考試

考試包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

1.筆試(滿分100分)，按40%權(quán)重計入總成績。

(1)考試內(nèi)容：教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、課程與教學(xué)論、教育教學(xué)技能、新課程理念及教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面基本的教師專業(yè)理念、專業(yè)知識、專業(yè)技能。

(2)筆試時間及地點：見準(zhǔn)考證。

(3)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及地點：8月5日下午4:00-6:00 ，方城縣第六小學(xué)。

筆試成績=筆試原始成績+加分

2.面試(滿分100分)，按60%權(quán)重計入總成績。

(1)面試人員確定：按照筆試成績從高分到低分的順序，按選調(diào)崗位計劃數(shù)1：1.5的比例確定面試人員，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(局直學(xué)校)初中教師報考同一學(xué)科進(jìn)入面試人員不超過2名。最后一個名額成績并列者，同時參加面試;達(dá)不到比例的，按實有人數(shù)確定面試人員。

(2)面試形式：試講，時間在10分鐘以內(nèi)。

(3)試講內(nèi)容：初中為我縣2023年春期使用的八年級教材(化學(xué)為九年級教材)。小學(xué)為我縣2023年春期使用的四年級教材。

(4)面試程序

①抽簽。面試人員按規(guī)定時間進(jìn)入相應(yīng)候考室，工作人員查驗面試人員身份，核對身份證、筆試準(zhǔn)考證與本人相貌是否一致;通過現(xiàn)場抽簽方式確定面試順序，不能按時到達(dá)候考室抽簽編號的面試人員，視為自動棄權(quán)。

②備課。面試人員按抽簽順序依次進(jìn)入備考室備課，備課時間為10分鐘。工作人員應(yīng)提醒面試人員看考題，并提醒面試人員“可以在稿紙上寫教案，面試室不準(zhǔn)備教具、多媒體等設(shè)備，備課時間為10分鐘”。面試人員不能向工作人員提問與考題有關(guān)的問題，工作人員也不能對面試人員進(jìn)行幫助、指導(dǎo)，讓面試人員自己獨立思考。備課結(jié)束后，面試人員進(jìn)入面試室，下一名面試人員進(jìn)入備考室，依次類推。

③面試。面試人員進(jìn)入面試室，只準(zhǔn)報“我是ⅹ號(抽簽號)面試人員”，不準(zhǔn)報出自己姓名、籍貫和準(zhǔn)考證號等能夠表明自己身份的內(nèi)容，否則將視其情節(jié)進(jìn)行扣分或取消面試資格;聽到主任評委宣讀：“X號面試人員，試講教材及相關(guān)用品已放在講桌上，可以使用。如無疑問，現(xiàn)在請你開始講課，計時開始”的指令后，開始試講。試講時間不超過10分鐘，計時員按主任評委的指令開始計時，面試時間到時，計時員宣布“時間到”。試講提前結(jié)束，面試人員應(yīng)報“試講完畢”。試講完畢，面試人員應(yīng)迅速離開面試室，并按指定路線離開考試警戒區(qū)域，不得在面試室附近逗留或大聲談?wù)摗?/p>

(5)面試結(jié)果：當(dāng)日公布在面試地點。

(6)面試時間及地點另行通知。

3.擬選調(diào)人員確定

按照考試總成績(筆試成績×40%+面試成績×60%)，按照崗位計劃數(shù)1:1的比例，由高分到低分依次確定擬選調(diào)人員。若出現(xiàn)擬選調(diào)人員最后一名總成績并列者，取面試成績最高者;面試成績并列者，取學(xué)歷最高者;學(xué)歷相同者，取任教時間最長者。面試成績在60分以下人員不予錄取。

(四)考察

由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校負(fù)責(zé)對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)擬選調(diào)人員的思想政治、師德師風(fēng)表現(xiàn)等方面進(jìn)行全面考察，并于8月18日前將考察報告報教體局人事股?？疾炱陂g，因自愿放棄或考察不合格出現(xiàn)選調(diào)崗位缺額的，可在同一崗位選調(diào)人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

(五)公示

根據(jù)考察情況，局黨組研究決定擬選調(diào)人員，并在方城教育信息網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示無異議的確定為選調(diào)對象，對公示期間有異議者，經(jīng)查實不符合選調(diào)資格的，取消其選調(diào)資格。擬選調(diào)人員確定后，自愿放棄選調(diào)資格或不按時到選調(diào)單位報到的，取消其選調(diào)資格，三年內(nèi)不得參加城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校公開選調(diào)教師考試。以上兩種情況所出現(xiàn)的空缺崗位不予遞補。

六、政策要求

(一)被選調(diào)教師須與原工作單位解除專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任和崗位聘用合同。調(diào)入后第一年，不予聘用崗位，工資待遇暫按原職稱低一層級的最高崗位等級執(zhí)行;第二年，根據(jù)調(diào)入單位崗位空缺情況，重新辦理職稱及崗位聘任手續(xù)，簽訂聘用合同，享受新聘任職稱與崗位工資待遇。

(二)凡2014年及以后聘任為中、高級職稱的選調(diào)教師，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)按城市評價標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行轉(zhuǎn)評，轉(zhuǎn)評后其在農(nóng)村和城市的聘任年限累計計算。

(三)選調(diào)教師在選調(diào)單位工作滿三年后方可申請調(diào)動。

七、組織保障

為確保今年我縣城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校公開選調(diào)教師工作的順利進(jìn)行，成立縣公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣教體局黨組書記、局長秦樂飛同志任組長，縣委組織部、縣人社局、縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦、縣財政局及縣教體局等六個單位相關(guān)負(fù)責(zé)同志任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，陳超同志任辦公室主任。

八、工作要求

(一)選調(diào)教師工作是一項嚴(yán)肅認(rèn)真的工作，各相關(guān)單位和人員要以對人才負(fù)責(zé)、對教育事業(yè)負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格遵守人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，嚴(yán)禁在選調(diào)工作中弄虛作假、徇私舞弊。

(二)全面接受社會各界的監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

(三)實行回避制度。凡參與本次選調(diào)工作的人員，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定一律進(jìn)行回避。

(四)實行責(zé)任追究制度。堅持誰簽字誰負(fù)責(zé)，對單位把關(guān)不嚴(yán)、工作不認(rèn)真履職盡責(zé)，出現(xiàn)失職瀆職的，一經(jīng)查實，按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究單位主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對個人弄虛作假的，一經(jīng)查實取消其選調(diào)資格，三年內(nèi)不得報考城區(qū)選調(diào)考試。

九、本次選調(diào)考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十、本方案由縣公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：13613879235(辦公電話)

監(jiān)督電話：0377——67215219

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