2023年河南鄭州新密市教師招聘230名公告

http://henan.hteacher.net 2023-06-06 16:03 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)線上報名及資格確認(rèn)具體事宜

1.考生熟悉了解此公告相關(guān)內(nèi)容后登錄新密市公開招聘考試網(wǎng)(http://xinmi.personnel.org.cn/)，進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，先進(jìn)行考生注冊，注冊成功后按要求填寫個人報名信息并上傳照片(近期二寸證件照，具體要求以報名系統(tǒng)提示為準(zhǔn))。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的二代有效身份證必須一致。報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息，如出現(xiàn)考生不按規(guī)定重復(fù)報名、信息不一致或故意填報虛假信息，后果由考生本人承擔(dān)。線上報名結(jié)束后，考生不能再注冊報名。

考生完成線上報名后，攜帶打印的《2023年新密市公開招聘教師報名登記表》(系統(tǒng)自動生成A4格式)及其他相關(guān)證件原件進(jìn)行線下確認(rèn)，線下確認(rèn)通過資格審核后，不能再報考其他崗位;未通過資格審核的人員，可以改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者可在線下確認(rèn)期間補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審核，逾期未再次提交審核的，視為自動放棄報名。

2.線下資格確認(rèn)及繳費(fèi)所需材料：

(1)《2023年新密市公開招聘教師報名登記表》2份(自行打印，系統(tǒng)自動生成A4格式);

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告;留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷認(rèn)證書;2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，應(yīng)提供《畢業(yè)生推薦表(函)》和在校期間成績單(加蓋院、系公章)原件;

(3)本人有效期內(nèi)的二代身份證(臨時身份證);

(4)教師資格證、普通話證原件;

(5)報考城區(qū)中小學(xué)教師崗位(E1-E5)，需提供《在編在崗教師同意報考證明》(附件2);

(6)符合加分政策人員，提供相關(guān)紙質(zhì)證明。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)時間：2023年7月5日9:00至7月7日17:00。報考城區(qū)小學(xué)教師崗位(C1-C7)、農(nóng)村中小學(xué)教師崗位(D1-D8)、城區(qū)中小學(xué)教師崗位(E1-E5)的考生需繳納考務(wù)費(fèi)30元。未按要求繳費(fèi)的，視為自動放棄報名。

4.打印筆試準(zhǔn)考證時間：2023年7月13日9:00至7月14日17:00。已完成資格確認(rèn)和繳費(fèi)的考生，登錄新密市公開招聘考試網(wǎng)(http://xinmi.personnel.org.cn/)打印本人筆試準(zhǔn)考證。

筆試準(zhǔn)考證是參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)必須出示的憑證，如因報考人員未及時打印或因保管不慎丟失筆試準(zhǔn)考證造成的后果由報考人員個人承擔(dān)。

咨詢電話：0371-56519511(新密市教育局編制人事科)、0371-69820760(新密市人社局事業(yè)單位人事管理科)、0371-65014565(網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)電話)。

(三)注意事項

1.通過考核方式招聘的各崗位，按照實(shí)際報名并通過資格審查的人數(shù)開考，實(shí)際報名并通過資格審查的人數(shù)少于擬招聘人數(shù)的相應(yīng)減少招聘名額，經(jīng)市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，減少或取消的招聘名額調(diào)整到面向普通高校畢業(yè)生公開招聘的城區(qū)小學(xué)及農(nóng)村中小學(xué)教師崗位使用。

2.通過考試方式招聘的各崗位，報名并通過資格審查的人數(shù)與擬招聘名額的比例應(yīng)不低于5∶1。達(dá)不到比例的，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于3:1比例，如降低后仍達(dá)不到要求的，該崗位的招聘名額遞減，經(jīng)市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，減少或取消的招聘名額調(diào)整到其它崗位使用。因達(dá)不到開考比例取消招聘崗位計劃的，報名費(fèi)退還本人。

3.報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報名時應(yīng)在報名表上作出誠信承諾。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試(考核)、聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理?？忌鷳?yīng)認(rèn)真閱讀并全面了解關(guān)于本次招聘的公告內(nèi)容，確定本人符合報考崗位的報名條件?？忌鷪竺螅凑障嚓P(guān)規(guī)定取消考試(考核)資格的，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。

4.加分條件：根據(jù)國家、省有關(guān)政策規(guī)定，參加鄭州市“大學(xué)生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部，報考且符合招聘條件的人員，筆試成績加10分;2015年后退役的大學(xué)生士兵報考且符合招聘條件的人員，筆試成績加10分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

大學(xué)生村干部需提交年度考核表(兩年)、基層服務(wù)單位證明(項目主管部門加章)、大學(xué)生村干部聘用合同書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份;大學(xué)生退役士兵需提供入伍、退役證書等相關(guān)資料原件及復(fù)印件1份。線下資格確認(rèn)現(xiàn)場提供相關(guān)紙質(zhì)證明材料。

六、考試(考核)內(nèi)容及方式

考試(考核)工作由新密市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

普通高中教師崗位(A1-A11)和城區(qū)初中教師崗位(B1-B7)，采取考核招聘方式進(jìn)行?？己斯ぷ髟诰€下資格確認(rèn)時進(jìn)行，根據(jù)通過報名及資格審查人員情況分崗位、分學(xué)科、分時間段組織實(shí)施，具體事宜在6月16日至6月17日期間通過新密市人民政府網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)發(fā)布?？己瞬扇?ldquo;試講”的方式進(jìn)行，試講范圍為相應(yīng)學(xué)段必修課程，具體內(nèi)容由考生抽簽決定?？己藵M分100分，成績當(dāng)場宣布，低于75分者不得進(jìn)入下個環(huán)節(jié)?？己顺煽兗礊榭偝煽?。

凡總成績?nèi)雵纬霈F(xiàn)末位并列，不能按照招聘名額確定入圍下一環(huán)節(jié)人員時，進(jìn)行加試，加試成績高者進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。

城區(qū)小學(xué)教師崗位(C1-C7)、農(nóng)村中小學(xué)教師崗位(D1-D8)和城區(qū)中小學(xué)教師崗位(E1-E5)，考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.采取統(tǒng)一組織，統(tǒng)一命題，統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識和公共基礎(chǔ)知識，具體考試內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育理論知識、新課程理念、教材教法、教師職業(yè)道德及班級管理等。滿分為100分。具體筆試時間、地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

2.報考者持本人有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證、筆試準(zhǔn)考證參加筆試。

3.筆試成績在報名網(wǎng)站查詢。筆試結(jié)束后，由新密市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，低于該分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)面試

1.面試采取“試講”的方式進(jìn)行，試講內(nèi)容從一至九年級對應(yīng)學(xué)段學(xué)科教材中抽取。試講滿分為100分，主要考察應(yīng)試者實(shí)際授課能力。

2.面試資格確認(rèn)：根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照參加面試人員與擬招聘崗位人數(shù)3：1的比例確定進(jìn)入面試的人員。面試資格確認(rèn)人員名單、面試資格確認(rèn)的時間、地點(diǎn)及所需提供材料在新密市人民政府網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)和新密市教育局政務(wù)公開欄公布?？忌M(jìn)行面試資格確認(rèn)后現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》，并按照《面試通知書》中規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

3.因考生本人放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試開考比例的，按照筆試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。如經(jīng)過遞補(bǔ)后仍然達(dá)不到面試比例要求的，經(jīng)新密市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于2：1比例，如降低后仍達(dá)不到要求的，招聘名額遞減直至取消。

(三)考試總成績

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試、面試的原始成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

凡總成績?nèi)雵纬霈F(xiàn)末位并列，不能按照招聘名額確定入圍下一環(huán)節(jié)人員時，筆試成績高者進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)，如果筆試成績也相同，進(jìn)行面試(試講)加試，加試成績高者進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。

七、體檢

根據(jù)考試(考核)總成績，按擬招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，入圍體檢人員名單在新密市人民政府網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)和新密市教育局政務(wù)公開欄發(fā)布，體檢時間和地點(diǎn)另行通知，未按通知要求參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。因考生放棄體檢資格或體檢不合格，造成的招聘崗位空缺，按該崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，如總成績相同，筆試成績高者進(jìn)入遞補(bǔ)環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同，同等條件下道德模范、文明市民、文明家庭、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀志愿者等先進(jìn)人物優(yōu)先進(jìn)入體檢。如上述情況均無法確認(rèn)擬遞補(bǔ)人員，該崗位則不再遞補(bǔ)，招聘名額直接取消。

八、考察

對體檢合格人員，按擬招聘數(shù)等額確定考察對象?？疾煊尚旅苁薪逃謺旅苁腥松缇郑瑓⒄諊夜珓?wù)員招錄有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行?？疾熘攸c(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、遵紀(jì)守法、工作態(tài)度、工作實(shí)績，有無違法犯罪情況，是否被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象。定向在編在崗教師招聘的崗位核實(shí)其在編在崗情況。因考生放棄考察資格或考察不合格，造成的招聘崗位空缺，是否遞補(bǔ)，由新密市教育局提出意見，若遞補(bǔ)，按照崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

九、公示

根據(jù)考試(考核)總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，并在新密市人民政府網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)向社會公示7個工作日。對公示中反映有問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格，招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。

十、聘用

公示無異議后，按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。所有聘用人員由新密市教育局按照報考崗位和各學(xué)校實(shí)際需求情況，統(tǒng)一分配，不服從分配者，取消其聘用資格。

定向在編在崗教師招聘的崗位(E1-E5)，按國家相關(guān)政策直接聘用，不設(shè)試用期。其他崗位聘用試用期1年，試用期從報到之日起算。試用期間，其工資福利待遇按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后由新密市教育局綜合考核，合格的予以正式聘用;不合格的由新密市教育局提出取消聘用資格意見，報新密市人社局批準(zhǔn)后取消其聘用資格。招聘單位不承擔(dān)聘用前所欠社會保險費(fèi)用，崗位聘用按國家相關(guān)政策執(zhí)行。

本次招聘教師最低服務(wù)期限為5年(含試用期)，最低服務(wù)期限內(nèi)不允許調(diào)動。

十一、其他事項

(一)為加強(qiáng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)，成立2023年新密市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)整個招聘工作。

(二)嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，對違反招聘紀(jì)律的工作人員，要按照規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分;對違反招聘紀(jì)律的考生，參照《公開招聘事業(yè)單位人員違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》處理。

(三)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦招聘考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)招聘各環(huán)節(jié)事項均在新密市人民政府網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)、新密市教育局政務(wù)公開欄發(fā)布，請考生在招聘考試期間密切關(guān)注通知，并確保報名時填寫的聯(lián)系方式保持暢通，凡未按通知要求執(zhí)行或因考生個人原因聯(lián)系不上本人的，視為自動放棄。

(五)本招聘公告由2023年新密市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，按國家、省、鄭州市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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