http://fujian.hteacher.net 2023-03-04 20:29 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
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為加強(qiáng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及龍巖市人力資源和社會保障局《關(guān)于核準(zhǔn)2023年龍巖市永定區(qū)教師招聘引進(jìn)計(jì)劃的批復(fù)》(龍人社〔2023〕51號)等有關(guān)規(guī)定,決定通過專項(xiàng)招聘2023年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生補(bǔ)充我區(qū)城區(qū)中小學(xué)教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
計(jì)劃招聘31名城區(qū)中小學(xué)編制內(nèi)教師,其中:
初中語文教師2名;
初中數(shù)學(xué)教師1名;
初中英語教師3名;
初中政治教師1名;
初中體育教師1名;
初中心理健康教師2名;
初中生物教師1名;
小學(xué)語文教師8名;
小學(xué)數(shù)學(xué)教師4名;
小學(xué)英語教師2名;
小學(xué)體育教師3名;
小學(xué)科學(xué)教師1名;
小學(xué)美術(shù)教師1名;
小學(xué)音樂教師1名;
永定區(qū)所屬城區(qū)學(xué)校專項(xiàng)崗位招聘人數(shù)不限,具體詳見《2023年永定區(qū)校園專項(xiàng)招聘應(yīng)屆師范類畢業(yè)生崗位表》(附件1)。以上專項(xiàng)招聘崗位若出現(xiàn)空缺,則用于永定區(qū)2023年公開招聘。
二、招聘條件、對象及要求
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
2.熱愛教育事業(yè),安心教育工作,具有奉獻(xiàn)精神;作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、無不良誠信記錄;
3.在校期間學(xué)習(xí)成績良好,沒有受過處分;
4.服從我區(qū)教育部門的工作安排,能勝任本職工作;
5.年齡要求在18周歲以上、30周歲及以下(即1992年3月至2005年3月期間出生);研究生學(xué)歷及以上畢業(yè)生,年齡放寬至35周歲及以下(1987年3月及以后出生);
6.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件,符合《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》;
7.有下列情形之一的不得報(bào)考:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
(3)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
(4)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
(5)在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠信檔案,且記錄期限未滿的人員;
(6)現(xiàn)役軍人,普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生;
(7)法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘組織
成立2023年龍巖市永定區(qū)應(yīng)屆師范類畢業(yè)生校園專項(xiàng)招聘工作小組(以下簡稱招聘小組),成員由區(qū)編辦、區(qū)人社局、區(qū)教育局等部門的相關(guān)人員組成,負(fù)責(zé)本次招聘工作。
四、招聘工作程序及方式
(一)現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
到福建師范大學(xué)、閩南師范大學(xué)、龍巖學(xué)院各高校進(jìn)行現(xiàn)場招聘,招滿為止。經(jīng)與各校招生就業(yè)處商定報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)后,由各學(xué)校招生就業(yè)處負(fù)責(zé)通知本校學(xué)生參加。
(二)每人限報(bào)一個(gè)崗位
報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料(統(tǒng)一用A4紙打印或復(fù)印,報(bào)名表中手機(jī)號務(wù)必填寫,確保準(zhǔn)確無誤,保持暢通)。
1.《2023年永定區(qū)校園專項(xiàng)招聘應(yīng)屆師范類畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2)一份;
2.身份證原件及復(fù)印件一份;
3.學(xué)校出具的證明一份(包括是否為師范類畢業(yè)生、學(xué)歷、學(xué)位等情況,附件3);
4.畢業(yè)證或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(附各學(xué)年學(xué)科成績);教師資格證書或具備辦理教師資格證書條件的相關(guān)材料原件及復(fù)印件(普通話等級證書、教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明等);尚未取相關(guān)資格的考察對象,最遲應(yīng)于2023年7月31日前向永定區(qū)教育局提交畢業(yè)證書、學(xué)歷證書和教師資格證書原件及復(fù)印件;
5.《2023年永定區(qū)校園專項(xiàng)招聘應(yīng)屆師范類畢業(yè)生報(bào)名人員匯總表》(附件4)電子版;
6.近期一寸同底彩色證件照片1張(《報(bào)名登記表》張貼)。
(三)資格審查
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)由招聘小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查符合條件人員確定為面試人選。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名,并對報(bào)名表中填報(bào)的信息和提交的相關(guān)報(bào)考材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假、惡意報(bào)考的,一經(jīng)核實(shí),取消報(bào)名資格。對違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定予以處理,觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
(四)招聘面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;
2.面試形式內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員對教育教學(xué)的認(rèn)識理解及教育教學(xué)基本專業(yè)知識,考察思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力等教學(xué)基本功;
3.面試成績:面試成績滿分為100分,70分及以上方為合格。
(五)確定擬招聘人選
1.確定擬招聘人選
面試結(jié)束后,各崗位根據(jù)考生面試成績從高分到低分的順序依次排序,按各崗位招聘人數(shù)1:1比例確定擬招聘人選。若擬招聘人選最后一名面試成績相同,則再組織一場面試,面試成績高的確定為擬聘人員;
2.確定的擬招聘人選,現(xiàn)場簽訂三方就業(yè)協(xié)議書,若不簽訂就業(yè)協(xié)議書的視為放棄聘用資格,按成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(六)體檢
1.體檢由永定區(qū)教育局統(tǒng)一組織。擬招聘人選應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到永定區(qū)教育局人事股報(bào)到參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。不按要求參加體檢的,取消招聘資格。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和要求等由永定區(qū)教育局另行通知;
2.對體檢結(jié)論有疑問者,自知道體檢結(jié)論起7天內(nèi)本人有權(quán)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);
3.體檢對象因特殊原因(懷孕等)不能進(jìn)行相關(guān)體檢項(xiàng)目檢查而造成體檢醫(yī)院無法作出體檢是否合格結(jié)論的,體檢對象可提出延期體檢的書面申請并提交相關(guān)的醫(yī)學(xué)證明材料,經(jīng)永定區(qū)教育局同意,對其實(shí)行延期體檢,永定區(qū)教育局與體檢對象書面約定延緩體檢的最長期限(原則上不超過1年),體檢對象在約定的延緩期限內(nèi)可進(jìn)行體檢時(shí),經(jīng)本人書面申請,按上述要求進(jìn)行體檢;在約定的延緩期限內(nèi)未進(jìn)行體檢的,按自愿放棄本次招聘資格處理;
4.凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況及不按要求參加體檢的,取消招聘資格。因體檢對象體檢不合格的,不予聘用。
(七)考核
體檢合格者列入考核,考核不合格者取消招聘資格??己藢ο箜氃诮拥酵ㄖ?個(gè)工作日內(nèi)到永定區(qū)教育局辦理調(diào)檔手續(xù),將個(gè)人人事檔案轉(zhuǎn)至區(qū)教育局教工檔案室。
(八)選崗
分學(xué)科按面試總成績從高到低的順序依序自愿選崗確定聘用學(xué)校。如遇總成績相同,則再組織一場面試,面試成績高者優(yōu)先。
(九)公示
對擬聘人員按規(guī)定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
(十)聘用
經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
(十一)補(bǔ)助政策
符合我區(qū)人才引進(jìn)政策,可按規(guī)定享受相關(guān)補(bǔ)助政策。
五、受聘人員的管理及待遇
1.所招聘人員為財(cái)政核撥事業(yè)人員,實(shí)行事業(yè)單位人員聘用制管理。實(shí)行服務(wù)期承諾制度,招聘人員享受人才補(bǔ)助政策的,在本區(qū)最低服務(wù)期為7年(含一年試用期),其他聘用人員最低服務(wù)年限5年(含一年試用期)。聘用人員與用人學(xué)校簽訂聘用合同,聘用期內(nèi)不得流動和報(bào)考其他事業(yè)單位。聘用合同一經(jīng)簽訂,如有違約,按永委辦發(fā)〔2021〕23號文件處理;
2.工資等福利待遇按國家和省、市現(xiàn)行工資政策規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
1.在本次公開招聘過程中,報(bào)考者在考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定處理。對違反考試錄用紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;
2.為嚴(yán)肅事業(yè)單位公開招聘紀(jì)律,規(guī)范招聘工作秩序,對報(bào)考者雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī),但故意浪費(fèi)招聘資源的不誠信行為,將記入我區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試誠信檔案。聘用后不報(bào)到的,但在服務(wù)期內(nèi)提出解除聘用合同的,5年內(nèi)不得參加永定區(qū)事業(yè)單位公開招聘;
3.聯(lián)系電話
招聘咨詢電話:
0597-5832369(永定區(qū)教育局人事股)
監(jiān)督電話:
0597-5837290(永定區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢組)
4.有關(guān)本次招聘的相關(guān)信息將通過永定區(qū)人民政府網(wǎng)站“通知公告欄”“人事信息欄”予以發(fā)布,請報(bào)考者及時(shí)留意,永定區(qū)教育局不再另行通知。報(bào)考人員所留聯(lián)系電話在本次招聘期間務(wù)必保持暢通,無法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報(bào)考者自負(fù);
網(wǎng)址:
http://www.yongding.gov.cn/
5.本方案由龍巖市永定區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
七、附件
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