2022年江蘇宿遷市宿豫區(qū)第二批事業(yè)編制教師招聘68名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-10-17 17:42 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

3.網(wǎng)上打印筆試準考證

通過繳費確認的報考人員要按規(guī)定時間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印準考證。

打印時間:2022年11月9日10:00—11月12日9:00。

網(wǎng)址:宿遷市(宿豫區(qū))事業(yè)單位公開招聘平臺(http://180.106.80.10:8082/suyu_)

打印中如有問題,請與宿豫區(qū)教育局聯(lián)系(0527—84466502)。

(三)筆試

筆試由宿豫區(qū)教育局組織實施。

1. 筆試時間:2022年11月12日 9:00-11:00

2. 筆試地點及考試須知,詳見筆試準考證。

3.筆試內(nèi)容。考試內(nèi)容為報考崗位專業(yè)知識及教育法律法規(guī)、教育學、心理學、師德規(guī)范等。

4.考生應攜帶準考證、本人有效期內(nèi)身份證、開考前48小時內(nèi)核酸陰性檢測報告和經(jīng)考生本人簽名的《考生健康申報承諾書》(附件2),佩戴口罩按照規(guī)定的時間到考點參加筆試,筆試疫情防控具體要求請見《宿遷市宿豫區(qū)2022年第二批公開招聘事業(yè)編制教師筆試疫情防控告知書》(附件3)。相關疫情防控要求將根據(jù)省、市、區(qū)疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時調(diào)整,請考生及時關注。

筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

5.筆試合格線。考生筆試成績不低于筆試卷面總分60%的為合格,否則,取消其進入下一階段程序的資格。

6.筆試成績查詢。登錄報名系統(tǒng)查詢。

(四)資格復審

筆試結束后,根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試(專業(yè)技能測試)人選。參加面試(專業(yè)技能測試)人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的,按實際進入人數(shù)進行面試(專業(yè)技能測試)。面試(專業(yè)技能測試)前,由區(qū)教育局組織資格復審。具體事宜在宿豫區(qū)政府網(wǎng) (http://www.suyu.gov.cn/)另行公布。

資格復審時,考生須提供符合本公告、《崗位簡介表》中所列出的報考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于:

1. 身份證(正反面復印于同一張紙);

2. 學歷證書、學位證書。委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明,并經(jīng)所在院校同意;在職人員須提供單位同意報考證明;無工作單位的人員須提供本人人事檔案代理機構出具的未就業(yè)證明;留學歸國人員還需提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料;

3. 教師資格證或中小學(含幼兒園)教師資格考試合格證明。對于在2021年及2022年中小學教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),須在1年試用期內(nèi)取得教師資格證,未在規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格證的,將依法解除聘用合同。

4. 符合職稱放寬年齡條件的報考人員還需提供相應專業(yè)技術資格證書;

5. 本人近期免冠1寸照片2張。

上述1—4項證明材料均要求原件,并需提供復印件。

考生提供的各類證書和證明材料,必須確切證明能滿足本公告及《崗位簡介表》所要求的條件,不得弄虛作假。所有材料均需要提供原件和一套復印件供區(qū)教育局審核。

經(jīng)審查,對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復審的、不符合政策規(guī)定或資格復審不合格、考生放棄資格復審等,取消其面試資格,并在本崗位筆試成績合格人員中按照筆試成績從高到低的順序進行一次性遞補。按規(guī)定,屆時將規(guī)定遞補截止時間。

6.確定面試人選。資格復審完成后,區(qū)教育局將擬進入面試的考生名單及相關資料報區(qū)人社局備案。

7.面試繳費。資格復審通過的考生在領取《面試(專業(yè)技能測試)通知書》時,繳納面試費用100元/人。

(五)面試

面試由區(qū)教育局組織實施,面試時間、地點以《面試(專業(yè)技能測試)通知書》為準。

1.面試形式。面試形式為演課。參加演課的考生按抽簽順序進入備課室,根據(jù)統(tǒng)一提供的教學內(nèi)容進行備課。

2.面試合格線。面試采用百分制,考生面試成績須達到60分為合格,否則,取消其進入下一階段程序的資格。面試成績當場告知考生。

對于有專業(yè)技能測試要求的崗位,面試合格的考生隨即進入專業(yè)技能測試階段。面試結束后,面試合格、進入專業(yè)技能測試階段的考生人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的,按實際進入人數(shù)進行專業(yè)技能測試,此時不進行遞補。

(六)專業(yè)技能測試

專業(yè)技能測試由區(qū)教育局組織實施。

小學體育教師、初中體育教師、學前教育教師等崗位須加試專業(yè)技能測試,測試內(nèi)容見《崗位簡介表》,測試時間、地點見《面試(專業(yè)技能測試)通知書》??忌鷮I(yè)技能測試成績不低于專業(yè)技能測試總分60%的為合格,否則直接淘汰。專業(yè)技能測試成績當場告知考生。

面試(專業(yè)技能測試)結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例采用百分制計算考生總成績。對于報考有專業(yè)技能測試崗位的考生,按筆試成績占30%、面試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占40%的比例采用百分制計算考生總成績。

(七)體檢

根據(jù)考生總成績從高到低的順序(總成績相同的,按面試成績;面試成績也相同的,按專業(yè)技能測試成績;仍相同的,另行組織考試確定),按1:1比例確定體檢人選,并在宿豫區(qū)政府網(wǎng) (http://www.suyu.gov.cn/)公布體檢人員名單。

體檢工作由宿豫區(qū)教育局統(tǒng)一組織,體檢時間另行通知。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

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責任編輯:欣欣

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