http://shandong.hteacher.net 2022-09-02 14:29 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、面試
面試原則上采用現(xiàn)場面試的方式進行,如果因受疫情影響將采用網(wǎng)上面試或其他面試方式進行。
面試采用試講的形式進行。時間不超過8分鐘,內容、資料自備。面試順序抽簽確定。
凡不能在規(guī)定時間按規(guī)定程序進行面試的視為自動棄權,不安排補講。
面試時不允許作任何形式的自我介紹,不準透漏個人信息,否則取消面試資格。
主要測評應聘人員的綜合素質和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。面試設定最低合格線為70分。面試合格者按照面試合格成績高低以1:1比例確定參加(出現(xiàn)成績并列的,按照學歷層次高者優(yōu)先、應屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定)雙選會。達成就業(yè)意向的,列入考察和體檢人選。
人員調劑使用。面試成績達到合格分數(shù)線但未入闈所報考崗位的考生,按照專業(yè)對口、人崗相適、高分先選的原則,推薦到其他學校雙向選擇、調劑安置。不服從調劑使用的視為自動放棄。
七、考察與體檢
1.進入體檢考察范圍人選的人員,引進人才單位將對考察人選的個人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考察。
2.體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
3.因放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,由引進人才單位提出遞補意見,經(jīng)縣教體系統(tǒng)引進高層次人才工作領導小組辦公室審核同意后,從應聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補。
八、公示與聘用
擬聘用人員名單在http://www.juye.gov.cn(巨野縣人民政府網(wǎng))公示7個工作日。公示期間收到信訪舉報,經(jīng)查屬實、影響聘用的,取消其聘用資格。公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理人員編制手續(xù)和人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。省內師范類畢業(yè)生協(xié)議在山東省教育廳高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)上完成(網(wǎng)址:http://www.sdgxjy.com/),其他畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議。畢業(yè)后納入縣財政編制,享受國家規(guī)定的畢業(yè)生待遇。在辦理人事關系轉移手續(xù)前審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)應聘人員檔案材料不符合引進人才條件,取消其聘用資格。
九、疫情防控
在人才引進組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時將對有關工作安排進行適當調整;凡違反我省、市、縣常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定,隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將依法依規(guī)追究責任。
十、其他
其他未盡事宜以縣引進高層次人才領導小組辦公室解釋或發(fā)布的信息為準。
咨詢電話:0530-8211375
點擊下載>>>
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附件1-4 |
1、巨野縣教體系統(tǒng)引進高層次人才崗位一覽表.pdf
2、巨野縣教體系統(tǒng)引進高層次人才報名登記表.docx
3、巨野縣教體系統(tǒng)引進高層次人才報名匯總表.xlsx
4、健康承諾書.doc
巨野縣教體系統(tǒng)引進高層次人才領導小組辦公室
2022年9月1日
原文標題:2022年巨野縣教體系統(tǒng)第四次引進高層次人才公告
文章來源:http://www.juye.gov.cn/art/2022/9/1/art_113469_10329349.html
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