2022福建泉州市豐澤區(qū)公辦中學(xué)專項(xiàng)新任教師招聘21名公告

http://fujian.hteacher.net 2021-12-23 15:20 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

考試成績在“豐澤區(qū)人民政府”網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

六、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審對象的確定。在考試成績合格線上人員中，每個(gè)崗位招聘人數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1：1的比例按考試成績從高分到低分的順序依次確定資格復(fù)審人選;若同一崗位最后一名資格復(fù)審人選有2個(gè)及以上報(bào)考人員成績相同，則以片段教學(xué)成績高者進(jìn)入資格復(fù)審。片段教學(xué)成績?nèi)圆⒘械?，則加試一場面試，考試成績排名以加試成績?yōu)闇?zhǔn)，取加試成績高者進(jìn)入資格復(fù)審。

(二)報(bào)考人員資格條件是否符合招聘條件，以資格復(fù)審確認(rèn)的結(jié)果為準(zhǔn)。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)按要求提供相關(guān)證件原件、證明材料，否則取消其聘用資格;如遇不符報(bào)考條件，或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名所填寫信息不實(shí)導(dǎo)致被取消聘用資格的，由報(bào)考人員承擔(dān)全責(zé)。

(三)經(jīng)復(fù)審不具備報(bào)考條件者取消體檢資格或復(fù)審期間考生本人棄權(quán)的，在考試合格線上人員中，按考試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

(四)資格復(fù)審的時(shí)間和相關(guān)事宜另行通知，請考生及時(shí)關(guān)注豐澤區(qū)人民政府網(wǎng)站相關(guān)通知。

七、體檢與考察

(一)體檢

1.體檢對象的確定。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在考試成績合格線以上的從高分到低分的順序依次等額確定體檢人選?？荚嚦煽兿嗤瑒t以片段教學(xué)成績高者為體檢人選。片段教學(xué)成績?nèi)圆⒘械模瑒t加試一場面試，考試成績排名以加試成績排名為準(zhǔn)，決定體檢人選。

2.體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》執(zhí)行，體檢不合格的取消聘用資格。對體檢結(jié)果有異議的報(bào)考人員，可在接到體檢結(jié)論的7個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)檢1次，復(fù)檢醫(yī)院由豐澤區(qū)教育局指定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

3.考生若體檢不合格或自動(dòng)棄權(quán)的，按考生考試成績由高到低依次確定遞補(bǔ)的體檢人選。

4.女性報(bào)考人員因懷孕需申請延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與豐澤區(qū)教育局約定延緩體檢的最長期限。

5.體檢具體事宜另行通知。

(二)考察

按1：1比例對考試、體檢均合格的報(bào)考人員組織考察。通過采取查閱檔案、學(xué)歷學(xué)位等資格條件驗(yàn)證、綜治情況調(diào)查、信用情況調(diào)查、違法犯罪記錄信息前置查詢等方式對體檢合格者進(jìn)行全面考察?？疾彀ê藢?shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及是否需要回避等進(jìn)行考察，并對報(bào)考人員個(gè)人檔案進(jìn)行審核。

報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考察材料。報(bào)考人員未配合招聘單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成政審考察工作且無特殊原因的，視為自動(dòng)放棄考察及聘用資格?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。

八、公示與聘用

考察合格者確定為擬聘用人選，在豐澤區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示期滿不影響聘用的，涉及選崗的崗位按綜合成績從高分到低分的順序，自主選擇到應(yīng)聘崗位。綜合成績相同，則片斷教學(xué)成績高者優(yōu)先選崗。片斷教學(xué)成績?nèi)圆⒘械?，則加試一場面試，綜合成績排名以加試成績?yōu)闇?zhǔn)，加試成績高者優(yōu)先選崗。按相關(guān)規(guī)定給予辦理入編手續(xù)，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與考生簽訂聘用合同，實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期)。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正;考核不合格者，取消其聘用資格。

九、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘公告通過泉州市人社局網(wǎng)站、泉州市教育局網(wǎng)站和豐澤區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。招聘后續(xù)相關(guān)信息，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注豐澤區(qū)人民政府網(wǎng)站相關(guān)信息。

(二)擬聘用人員實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期)，最低服務(wù)年限內(nèi)不允許通過調(diào)動(dòng)方式調(diào)離所在學(xué)?；騿挝?。

(三)按照常態(tài)化疫情防控要求，報(bào)考人員應(yīng)下載打印《報(bào)考人員健康申明卡及安全考試承諾書》(見附件4，以下簡稱《承諾書》)，并如實(shí)填寫。參加考試、體檢等環(huán)節(jié)需現(xiàn)場查驗(yàn)報(bào)考人員的動(dòng)態(tài)“健康碼”，“健康碼”須為綠碼方可參加現(xiàn)場招聘活動(dòng)。其中考試當(dāng)天必須憑身份證、健康碼綠碼、《承諾書》紙質(zhì)原件并佩戴口罩進(jìn)入考點(diǎn)，報(bào)考人員出入各招聘單位應(yīng)配合做好健康掃碼工作，通過張貼碼主動(dòng)掃碼。報(bào)考人員應(yīng)攜帶考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測報(bào)告單，核酸檢測陰性方可進(jìn)入考點(diǎn)。

(四)招聘工作堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。本次考試紀(jì)律按照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次考試回避規(guī)定按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘工作全程接受豐澤區(qū)教育系統(tǒng)紀(jì)委和豐澤人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督。監(jiān)督電話：0595-22508456，22508209。

(五)對報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等)，立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

(六)未盡事宜由豐澤區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0595-22508503。

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