2021年河南鶴壁市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)中小學(xué)教師招聘40名公告

http://henan.hteacher.net 2021-07-01 11:06 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、考試

考試分為筆試和面試。按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)試者參加考試前應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量，健康碼為綠碼及體溫測(cè)量合格的方可參加考試。應(yīng)試者進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

(一)筆試

1.筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行，內(nèi)容包括教育理論基礎(chǔ)知識(shí)(含教育法律法規(guī)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育教學(xué)技能)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)(為崗位所需專業(yè)知識(shí))。滿分為100分。

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試時(shí)，須攜帶本人有效身份證原件以及筆試準(zhǔn)考證方可進(jìn)入考場(chǎng)。筆試結(jié)束需妥善保管準(zhǔn)考證，以備后續(xù)環(huán)節(jié)使用，因筆試準(zhǔn)考證丟失造成的后果，由考生個(gè)人承擔(dān)。

3.按照《中共河南省委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等6部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》(豫辦﹝2012﹞36號(hào))《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))規(guī)定要求，享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招聘，可在筆試成績(jī)上增加10分(同時(shí)符合的不再重復(fù)加分，已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的，不再享受加分政策)。符合加分條件的人員請(qǐng)于筆試結(jié)束后第一個(gè)工作日17：30前到鶴壁市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)組織宣傳工作部(鶴淇大道與淇水大道交叉口向東200米國(guó)家863鶴壁科技創(chuàng)新園1號(hào)樓313房間)提交本人加分相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件各1份，逾期視為放棄加分資格。

退役大學(xué)生士兵：是指按照國(guó)家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵，含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的;按照國(guó)家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵。

加分提供材料，大學(xué)生村官提供材料：(1)本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月;(2)本人有效身份證原件、復(fù)印件;(3)本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料：(1)本人有效身份證原件、復(fù)印件;(2)本人入伍通知書原件、復(fù)印件;(3)本人退伍證原件、復(fù)印件;(4)本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。

4.筆試結(jié)束后，區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)情況劃定筆試最低分?jǐn)?shù)線。

5.筆試成績(jī)查詢公告在鶴壁市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)網(wǎng)站(http://sfq.hebi.gov.cn)公布。

6.筆試缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的，以及筆試成績(jī)達(dá)不到筆試最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試資格確認(rèn)。

(二)面試資格確認(rèn)

1.根據(jù)參加面試人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)3：1的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定參加面試資格確認(rèn)的人員。如遇最后一名出現(xiàn)相同成績(jī)，一并進(jìn)入面試。面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在鶴壁市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)網(wǎng)站(http://sfq.hebi.gov.cn)公布(參加面試資格確認(rèn)的人員須及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告，因個(gè)人原因逾期不到面試資格確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄面試資格)。

2.面試資格確認(rèn)時(shí)，應(yīng)試人員應(yīng)如實(shí)提供本人有效身份證、信息表、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、教師資格證等相關(guān)資格證件原件及復(fù)印件一式兩份進(jìn)行面試資格確認(rèn)。留學(xué)歸國(guó)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。在職人員還須提供所在單位同意報(bào)考證明、專業(yè)技術(shù)職稱證、近3年年度考核合格證明等材料，未按時(shí)提交單位同意報(bào)考證明的，取消面試資格。

3.通過(guò)面試資格確認(rèn)的應(yīng)試人員，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》。同一崗位因應(yīng)試人員自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試開考比例的，按該崗位筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

4.面試資格確認(rèn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)試人員提供材料信息不實(shí)的或與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供材料不一致的，取消其參加面試的資格。未按要求參加面試資格確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄。

(三)面試

1.參加面試人員應(yīng)按照《面試通知單》中規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行集合，持本人有效身份證、《面試通知單》經(jīng)審驗(yàn)后方可參加面試，證件不齊的不允許進(jìn)入考場(chǎng)。未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。

2.面試采取“試講”的方式進(jìn)行，試講內(nèi)容按所報(bào)學(xué)段及專業(yè)從鶴壁市中小學(xué)?，F(xiàn)行教材中選取，面試時(shí)現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備時(shí)間為15分鐘，試講時(shí)間為15分鐘。面試成績(jī)滿分為100分。

3.面試時(shí)，如有崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的(實(shí)際參加面試人員數(shù)小于或等于對(duì)應(yīng)崗位核減后的擬招聘人員數(shù))，組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。應(yīng)試人員的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組面試人員平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。

(四)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)等均按四舍五入法計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。

五、體檢和考察

(一)按照招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢和考察的人員。如同一個(gè)崗位出現(xiàn)應(yīng)試者考試總成績(jī)相同的情況，則按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定參加體檢和考察的人員;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，則共同確定為參加體檢和考察的人員。體檢對(duì)象自動(dòng)放棄體檢資格或因體檢不合格產(chǎn)生崗位空缺時(shí)，從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(二)體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢費(fèi)用由個(gè)人繳納，建檔立卡貧困戶家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員，免繳體檢費(fèi)。

(三)對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察?？疾彀从嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行?？疾鞂?duì)象不合格或本人放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，考察對(duì)象不再遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

根據(jù)體檢和考察情況，確定擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，最低服務(wù)年限為5年。

新聘用人員試用期及試用期工資待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的予以正式聘用;考核不合格的取消聘用資格。

七、其他事項(xiàng)

(一)鶴壁市城鄉(xiāng)一體化示范網(wǎng)站(http://sfq.hebi.gov.cn)為本次公開招聘教師工作指定的工作網(wǎng)站，與本次招聘考試相關(guān)的公告、公示、通知等均在鶴壁市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)網(wǎng)站“通知公告”欄進(jìn)行發(fā)布，不再采取其他方式通知，請(qǐng)各位考生務(wù)必注意并及時(shí)登錄查詢。應(yīng)聘人員未按照招聘公告、其它與招聘過(guò)程有關(guān)的公告、通知的要求執(zhí)行的，一律視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員在招聘期間務(wù)必經(jīng)常登錄招聘網(wǎng)站查看招考信息，因個(gè)人原因影響聘用的，責(zé)任自負(fù);務(wù)必保證電話暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)放棄。

(二)此次招聘教師，不組織、不委托舉辦任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門無(wú)關(guān)。

(三)擬聘用人員要服從組織分配，對(duì)不服從分配者，取消聘用資格。

(四)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其聘用資格。

(五)本公告由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜及招聘過(guò)程中遇到的問(wèn)題按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律要求

招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假，在招聘過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的相關(guān)人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

政策咨詢電話：0392—3221236(工作日期間受理)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0392—3221220