2021西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開(kāi)教師招聘60名公告

http://hainan.hteacher.net 2021-03-15 10:44 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

7.公示。

西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)根據(jù)考察情況確定擬聘用人員名單，并在西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)官方網(wǎng)站予以公示。

8.聘用。

主人童及年導(dǎo)用芋委后委曩譯業(yè)經(jīng)經(jīng)森君警寧餐蕊簽喪樂(lè):.用手續(xù)時(shí),應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)需要提供個(gè)人材料，配合辦理有關(guān)聘

用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或原聘用單位勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。

(二)公開(kāi)招聘中學(xué)教師、醫(yī)務(wù)人員、財(cái)務(wù)人員。

在西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)網(wǎng)站(http://jcjyjt. swu.edu.en/)發(fā)布招聘公告,并在東方市人民政府網(wǎng)等平臺(tái)推送。本次招聘由網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)組成。各招聘環(huán)節(jié)的動(dòng)態(tài)在西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)網(wǎng)站通過(guò)公告的形式發(fā)布。

1.發(fā)布公告。

發(fā)布公告時(shí)間:2021年3月13日—19日。

2.報(bào)名。

(1)報(bào)名時(shí)間。2021年3月20日一2021年4月6日18:00,逾期不予受理。

(2)報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名,應(yīng)聘人員掃描報(bào)名專(zhuān)用二維碼進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),按要求填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息。報(bào)名二維碼在3月19日前發(fā)布。

(3)填寫(xiě)報(bào)名信息注意事項(xiàng)。

應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘的對(duì)象、條件和招聘崗位等情況,如實(shí)填報(bào)相關(guān)個(gè)人信息，信息有誤的，自行承擔(dān)責(zé)任;

②只能報(bào)考招聘崗位計(jì)劃中的一個(gè)學(xué)科崗位;

③報(bào)名和考試所使用的身份證須一致;

4應(yīng)聘人員所填專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)須與畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)(應(yīng)屆畢業(yè)生為所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng))一致;

同已取得教師資格證(執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)證)的,須如實(shí)填寫(xiě)證書(shū)編號(hào)，并上傳證書(shū)掃描件。已通過(guò)教師資格考試,尚未取得教師資格證的,報(bào)名時(shí)可填寫(xiě)教育部考試中心頒發(fā)的“中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明”編號(hào)。

3.資格初審。

所有應(yīng)聘人員均應(yīng)參加資格初審。審查地點(diǎn)擬設(shè)在海南師范大學(xué)龍昆南校區(qū)。工作人員現(xiàn)場(chǎng)受理并審查應(yīng)聘者提交的材料。初審?fù)瓿珊?證件原件當(dāng)場(chǎng)退回，復(fù)印件存檔不予退還。未按要求提交資格初審材料的視為自動(dòng)放棄本次報(bào)考。需要提交的材料清單如下:

①有效居民身份證的原件及1份復(fù)印件;

②往屆畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及1份復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生提供就讀學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位證明書(shū)、學(xué)業(yè)成績(jī)單的原件及1份復(fù)印件;

③教師資格證或教師資格考試合格證書(shū)、普通話(huà)合格證書(shū)(或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)證)相關(guān)證明的原件及1份復(fù)印件;

④能反映個(gè)人能力的資格證書(shū)、個(gè)人榮譽(yù)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)材料的原件及1份復(fù)印件;

⑤填寫(xiě)好的《西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)2021年公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名表》(附件4D(或《西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)2021年公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員、財(cái)務(wù)人員報(bào)名表》(附件5))1份(注意在相應(yīng)位置粘貼近期1寸電子證件照);

⑥近期1寸證件照4張(背面用圓珠筆按“應(yīng)聘崗位+姓名”格式標(biāo)注本人信息，不要涂抹不清。)。

⑦目前是在編在崗人員的(不含東方市),須提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明。

上述材料審查完畢后,請(qǐng)將復(fù)印件、照片按清單序號(hào)順序整理，用檔案袋裝好,并在袋面上寫(xiě)明學(xué)科崗位及姓名。

4.筆試。

招聘學(xué)科崗位數(shù)與符合報(bào)考條件的人數(shù)的比例不低于1: 3,未達(dá)到1:3比例的,則相應(yīng)減少或取消該招聘崗位。教師崗位的筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科的高考模擬題和教育學(xué)、心理學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí),其他學(xué)科測(cè)試內(nèi)容為才藝展示，筆試滿(mǎn)分100分。醫(yī)務(wù)人員的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、衛(wèi)生綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等。財(cái)務(wù)人員的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、信息技術(shù)應(yīng)用知識(shí)等。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求見(jiàn)后續(xù)公告及通知。

5.資格復(fù)審

筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按照招聘計(jì)劃(如有核減,則為核減后的)1:3的比例確定參加面試的人選(如筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列情況，則并列人員均進(jìn)入面試)。如有放棄資格復(fù)審人員資格的,則按合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)及以上的筆試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)資格復(fù)審人員。如沒(méi)有符合條件的遞補(bǔ)人員，則相應(yīng)減少或取消該招聘崗位。所有被確定為資格復(fù)審的人員,將對(duì)其提供的紙質(zhì)材料進(jìn)行復(fù)審。提交材料逾期或不完整的,視為放棄入圍面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,在招聘任何階段及試用期發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符,弄虛作假或違反回避制度的,一律取消聘用資格。

6.面試。

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的人員可參加面試。教師面試采用微格教學(xué)、答辯等方式，主要考查應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、教材解讀能力、課堂組織教學(xué)能力等。醫(yī)務(wù)人員面試采用采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要考查急救、衛(wèi)生防疫、內(nèi)外科常見(jiàn)疾病診斷治療等方面的實(shí)操能力。財(cái)務(wù)人員面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要考查財(cái)務(wù)政策、報(bào)賬流程、工資專(zhuān)辦、社保繳納工作的熟悉程度。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以下的人員不能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求見(jiàn)后續(xù)公告及通知。

7.體檢。

面試結(jié)束后計(jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)的60%+面試成績(jī)的40%。綜合成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分(其中面試成績(jī)?yōu)?0分以上)，60分以下的不能進(jìn)入體檢及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按照招聘計(jì)劃(如有核減，則為核減后的)1:1的比例確定入圍體檢人員。如綜合成績(jī)出現(xiàn)末位并列情況，則筆試成績(jī)高的入圍體檢;筆試、面試成績(jī)均相同的，則加試一場(chǎng)面試，加試面試成績(jī)高的入圍體檢。因放棄入圍體檢資格導(dǎo)致的剩余崗位,則按照合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)及以上的綜合成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員中出現(xiàn)同類(lèi)同分情況的,遵照上述的規(guī)則執(zhí)行。如沒(méi)有符合條件的遞補(bǔ)人員，則相應(yīng)減少或取消該招聘崗位。

由東方市教育局指定一家縣級(jí)(或二甲)以上綜合醫(yī)院，組織入圍體檢人員集中體檢,體檢費(fèi)由入圍體檢人員自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》(人社部發(fā)(2016] 140號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)

行。體檢不合格者不予聘用。

8.考察。

對(duì)入圍體檢人員進(jìn)行考察,考察主要對(duì)個(gè)人的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。被考察對(duì)象須提交相關(guān)證明材料,應(yīng)屆畢業(yè)生由所在學(xué)校出具思想政治表現(xiàn)鑒定意見(jiàn)，往屆畢業(yè)生的思想政治表現(xiàn)證明由所在單位或居住所在的村(居)委會(huì)出具。未能按時(shí)提供考察材料、考察不合格或放棄考察資格的應(yīng)聘人員不予聘用，按該崗位合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)及以上的綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如沒(méi)有符合條件的遞補(bǔ)人員,則相應(yīng)減少或取消該招聘崗位。體檢、考察合格的畢業(yè)生，西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)通知其簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)(往屆畢業(yè)生如有協(xié)議書(shū)的，也要簽訂)。