2024重慶巫溪縣教育事業(yè)單位招聘公費師范生招聘52名公告

http://chongqing.hteacher.net 2024-09-25 18:04 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、報名及資格審查

本次公開招聘采取現(xiàn)場報名及資格審查的方式進行，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

(一)報名時間。

2024年9月27日上午9:00—12:00時，14:30—17:00時，逾期不再受理報名。

(二)報名地點。

巫溪縣教育委員會(巫溪縣柏楊街道學府路60號)6樓會議室，聯(lián)系電話：023-51511519,023-51510972。

(三)資格審查。

采取現(xiàn)場審核的方式進行資格審查，報名所需材料詳見《現(xiàn)場報名資格審查所需材料》(附件5)。現(xiàn)場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。資格審查合格者，按規(guī)定繳納報名費，并于報名當日在報名處領取《準考證》，按《準考證》上載明的時間、地點和其他相關要求，攜帶身份證原件和《準考證》前往參加考試考核。資格查審不合格的，向應聘人員說明原因。

五、考試考核

(一)考試考核內容。

本次公開招聘以面試為主，根據(jù)不同招聘崗位分類執(zhí)行，具體如下：

甲類：2024屆小學全科師范畢業(yè)生、學前教育公費師范畢業(yè)生采用面試和考核量化評分方式進行。

乙類：2024屆教育部直屬師范大學公費師范生(重慶巫溪籍)采用面試方式進行。

1.面試：面試由巫溪縣人力社保局會同巫溪縣教育委員會組織實施。面試分值100分，采用專業(yè)技能測試方式，按崗位采用抽題試講或抽題試講+實操(抽題試講和實操各占50%)方式進行，主要測試應聘人員的專業(yè)操作水平、專業(yè)實踐能力等。

抽題試講采用在報考學科教材中抽選一課(章節(jié))進行備課并模擬講課，備課時間30分鐘，講課時間為10分鐘。實操考核采用報考學科特長展示，由考生自行準備(包括器材)的方式進行，時間不超過6分鐘。各崗位具體面試方式見《崗位一覽表(附件1)》。

面試組織工作按照《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試具體時間、地點及其他有關信息詳見準考證。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.考核量化評分：考核項目包括學業(yè)考核和表彰獎勵考核。

(1)學業(yè)考核：分值100分，保留到小數(shù)點后兩位。以學生檔案中最終學業(yè)成績或畢業(yè)院校提供的畢業(yè)成績(需加蓋單位公章)為準，同類人員有多個高等院校培養(yǎng)的，采用平均分和系數(shù)折算方法計分，學業(yè)成績=〔(甲高校定向同類人員平均分+乙高校定向同類人員平均分+丙高校定向同類人員平均分)÷3〕×(個人學業(yè)得分÷所在高校定向同類人員平均分)。

(2)表彰獎勵考核：表彰、獎勵(獲獎)計分分別按每一個大類中的不同小類只計最高一次得分，各類得分實行累加，最高得分不得超100分。表彰、獎勵以證書上的公章和時間為準。具體評分辦法：

表彰類：獲各級黨委、政府表彰的優(yōu)秀或先進，按國家級、省級(含重慶市級)、縣級分別計8、6、4分;獲教育主管部門表彰(含與人社部門聯(lián)合表彰的)、人力社保部門表彰的優(yōu)秀或先進，按國家級、省級(含重慶市級)、縣級分別計6、4、2分;獲工青婦組織、教育部門所屬教育科研機構(中國教育科學研究院、重慶市教育科學研究院、縣教師進修院校或教科所或教研室、各級教育學會)表彰優(yōu)秀或先進，按國家級、省級(含重慶市級)、縣級分別計5、3、1分;獲得普通高校校、院、系級表彰的優(yōu)秀或先進，分別計5、3、1分。

獎勵(獲獎)類：獲各級黨委、政府獎勵的，按國家級一等獎、二等獎、三等獎分別計8、6、4分，每下降一個層級，相應遞減1.5分;獲教育主管部門表彰(含與人社部門聯(lián)合表彰的)、人力社保部門獎勵的，按國家級一等獎、二等獎、三等獎分別計6、4、2分，每下降一個層級，相應遞減1分，不能遞減的不得分;獲工青婦組織、教育部門所屬教育科研機構(中國教育科學研究院、重慶市教育科學研究院、縣教師進修院?；蚪炭扑蚪萄惺摇⒏骷壗逃龑W會)獎勵的，按國家級一等獎、二等獎、三等獎分別計5、3、1分，每下降一個層級，相應遞減0.5分，不能遞減的不得分;獲得普通高校校、院、系級獎勵的，按校級一等獎、二等獎、三等獎分別計5、3、1分，每下降一個層級，相應遞減0.5分。

(二)考試考核總成績計算規(guī)則。

甲類：總成績=專業(yè)技能測試成績×60%+學業(yè)考核成績×30%+表彰獎勵考核成績×10%;

乙類：總成績=面試成績。

考試考核總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)總成績從高到低確定體檢人選。總成績未達到60分者，不得確定為體檢人選?？偝煽冊谥貞c市巫溪縣人民政府網(wǎng)(www.cqwx.gov.cn)--“人事招考”欄公布。

六、體檢、選崗和考察

(一)體檢。

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:1等額確定。

體檢由重慶市巫溪縣人力資源和社會保障局按規(guī)定組織，在指定的具有資質的縣級以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經(jīng)巫溪縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次復檢，體檢結論以復檢結論為準。

(二)選崗。

需要“選崗”的崗位，按“選崗組別”根據(jù)總成績由高到低的順序依次由考生本人選擇招聘單位(詳見附件1)。因處于孕期未完成體檢的考生，可按照總成績的高低順序先行選崗。若同一招聘崗位出現(xiàn)考試總成績相同的情況，則依次按專業(yè)技能測試成績、學業(yè)成績、表彰獎勵考核成績的順序依次從高到低優(yōu)先選崗。

選崗具體時間和地點另行通知，請報考人員注意保持電話暢通。遲到者視為自動放棄優(yōu)先選擇權，只能在剩余招聘單位中選擇。逾期不到者，視為自動放棄聘用資格。選崗確定后，考生不得更改選擇的擬聘單位。確定擬聘單位后，開展考察工作。

(三)考察。

體檢合格者，由招聘單位主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據(jù)實作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時通知考察對象本人。

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