2024年遼寧葫蘆島市連山區(qū)公開教師招聘168名公告

http://liaoning.hteacher.net 2024-08-21 11:11 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(7)2024年應屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證和學位證的，須提供《2024年應屆畢業(yè)生證明》(附件5)。

5.聯(lián)系電話：

崗位咨詢電話：連山區(qū)教育局0429-3329015

報名咨詢電話：連山區(qū)人社局0429-2125089

6.繳費確認：報名費100元。應聘人員報名審核合格后需現(xiàn)場使用移動支付方式。

7.其他要求

(1)應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致，

每位報考人員只允許申報一個職位。同一職位的報名人數(shù)達

不到開考比例2:1時，低于2:1比例的應減少或取消該學科招聘崗位，報考已被取消崗位的考生，可報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

有變化的在葫蘆島市連山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

(2)報名實行誠信承諾制，考生報名時，須如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假或招考資格條件不符的，在招聘和聘用期間任何環(huán)節(jié)一經查實，一律取消考試資格或聘用資格。

(3)考生報名至考試期間，應確保填報的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由應聘人員負責。

(三)筆試

1.筆試內容

筆試內容為教育學、教育心理學、教育政策法規(guī)及教師職業(yè)道德等。

筆試全部為客觀性試題，考試時間為90分鐘，滿分為100分。最低合格分數(shù)為60分(筆試總分保留小數(shù)點后兩位)，未達到最低合格分數(shù)線不得參加面試。(職業(yè)教育中心機械加工技術、焊接技術、新能源汽車和電氣運行控制專業(yè)教師崗位筆試最低合格分數(shù)線另行公布)。

2.筆試的地點、時間及領取《筆試準考證》等信息以葫蘆島市連山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布為準。報考人員攜帶《筆試準考證》和本人有效居民身份證原件(與報名時一致)，按照規(guī)定的時間和地點參加考試，缺少證件的考生不得參加考試。

3.筆試閱卷結束后，筆試成績通過葫蘆島市連山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站查詢。

(四)資格復審

筆試成績公布后，按面試1:2(含)比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定進入面試人員并在葫蘆島市連山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。

資格審查(復審)采取現(xiàn)場審查的形式，由連山區(qū)人社局、用人單位及主管單位將對進入面試人員進行資格審查(復審)。主要審查應聘人員提供的《2024年葫蘆島市連山區(qū)公開招聘教師考試報名登記表》(附件2)、本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書、普通話等級證書(以上材料的原件及復印件各一份)、教育部學歷證書電子注冊備案表(有效期內)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。

報考應屆崗位的2022年和2023年高校畢業(yè)生，資格復審時須提供《未就業(yè)證明》和《養(yǎng)老保險繳費查詢憑證》(可提供在社保APP查詢截圖的紙質版)，其中檔案仍保留在畢業(yè)院校的，由畢業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)指導部門或省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心出具;檔案已轉到縣(市、區(qū))級及以上政府人事、教育部門所屬人才服務機構或畢業(yè)生就業(yè)工作機構保管的，由相應的檔案保管部門出具。

資格審查貫穿招聘全過程。資格復審過程中發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的，將取消面試資格。資格復審不合格者或放棄者，不能進入面試，按照同一報考崗位的筆試成績合格人員中從高分到低分順序依次遞補(僅一次),遞補后未達到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。

(五)面試

1.面試內容

(1)講一節(jié)應招學科微型課，時間不超過15分鐘。

(2)報考小學班主任崗位的考生，微型課為語文或數(shù)學科目中的一門(科目由考生自選)。

報考幼兒園教師崗位的考生，微型課為五大領域課程內容(健康、語言、社會、科學、藝術)。

報考其他崗位的考生，微型課為對應學科課程內容。

(3)報考體育、音樂、美術和幼兒教師崗位的考生，除講一節(jié)微型課外還需另外進行專業(yè)特長展示，展示時間不超過5分鐘。“特長展示”內容由考生本人自行確定。所有展示可以自帶教具，如需伴奏考生自備伴奏設備(不得穿戴具有明顯標記的服裝)。

2.面試評委：外聘學科或相關學科教師擔任。

3.面試分數(shù)：總分100分，最低合格分數(shù)為60分。未達到最低合格分數(shù)線，不予聘用。

其中報考體育、音樂、美術學科的考生面試總分100分=微型課90分+特長展示10分。

報考幼兒教師的考生面試總分100分=微型課60分+特長展示40分。

4.成績公布：面試成績當場評判，保留小數(shù)點后兩位，面試期間出現(xiàn)疑問當場提出，離開考場后不予受理。對在規(guī)定時間內不參加面試的考生視為自動棄權，缺額不再遞補，原招聘崗位數(shù)量不變。

5.面試時間、地點通過葫蘆島市連山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

(六)體檢

總成績采用筆試、面試權重計分的辦法。筆試、面試權重比例為5：5，考試總成績=筆試分數(shù)×50%+面試分數(shù)×50%，(考試總成績保留小數(shù)點后兩位)。根據(jù)總成績，按照招聘計劃由高到低1：1的比例確定參加體檢人選。

總成績并列者以面試成績高者進入體檢，面試成績仍然并列的，學歷高且學位高者進入體檢，如果總成績、面試成績并列且有同等學歷學位情況下，師范類畢業(yè)生進入體檢。進入體檢人選名單、體檢時間和地點將在葫蘆島市連山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

體檢工作由連山區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關規(guī)定組織實施，體檢費自理，對體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，不予聘用。

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