http://henan.hteacher.net 2024-08-09 16:59 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)面試
學(xué)校電話通知初審?fù)ㄟ^人員,持本人有效身份證件到經(jīng)開區(qū)各報考學(xué)校領(lǐng)取面試通知單。面試采取試講的方式進行,滿分為100分。面試時間、地點以面試通知單為準,面試當(dāng)天缺考的取消招聘資格。根據(jù)面試成績,從高到低進行排名,進入體檢。
(五)體檢和考察
因體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補。體檢的項目和辦法參照《公務(wù)員聘用體檢通用標準》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對體檢合格的人員,等額確定考察對象??疾靸?nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配。同時進行資格復(fù)審,主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息是否真實、準確、完整,是否與本人真實經(jīng)歷背景相一致??疾旖Y(jié)論作為確定擬聘用人員的主要依據(jù),對考察過程中發(fā)現(xiàn)的不符合報考崗位要求和弄虛作假等情形的,不得確定為擬聘用人員。
(六)辦理相關(guān)手續(xù)
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員,同時對擬聘用人員名單進行公示,公示期5個工作日。
新招人員在接到聘用通知后,按規(guī)定時間到用人單位報到。對無正當(dāng)理由逾期不報到的,取消其招用資格。新招人員不納入編制管理,實行合同管理,用人單位與新招人員簽訂勞動合同。
新招人員合同期為一年,期滿終止。
(七)工資待遇
招聘人員工資每月2600元(含社會保險個人承擔(dān)部分),用人單位按規(guī)定繳納社會保險單位承擔(dān)部分(醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險)。
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許昌經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)綜合服務(wù)中心
2024年8月9日
原文標題:許昌經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)2024年公開招聘中小學(xué)合同制教師公告
原文鏈接:https://gjxcjkq.xuchang.gov.cn/dwzwn/044007/20240809/c1ff5e55-12dc-4682-8247-a5ea8a8ca381.html
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責(zé)任編輯:欣欣
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