2024年海南三亞市直屬公辦學(xué)校第三次編外教師招聘143名公告

http://hainan.hteacher.net 2024-07-30 11:50 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(五)考試工作

考試分為筆試和面試，兩部分成績的權(quán)重分別為40%、60%，兩項(xiàng)權(quán)重分合計為總成績。各項(xiàng)成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

(1)時間和地點(diǎn)

筆試時間：預(yù)計2024年8月8日，具體時間及地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

(2)形式

筆試采取閉卷考試的形式，時間為1.5小時。

(3)內(nèi)容

筆試內(nèi)容分為教育公共基礎(chǔ)知識和學(xué)科專業(yè)知識。

(4)評分辦法

筆試滿分為100分，筆試成績占考試總成績的40%。

(5)筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定

編外教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)筆試成績的整體情況，劃定筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分，筆試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不列入擬入圍面試人選。擬入圍面試人選從筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)筆試成績由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)組織面試。筆試成績末位同分的應(yīng)聘人員，一并確定為擬入圍面試人員，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生確定。

筆試成績、擬入圍面試人員名單及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局網(wǎng)站或公眾號“三亞教育發(fā)布”公示。

2.面試

(1)時間和地點(diǎn)

面試時間：預(yù)計2024年8月10日。具體時間和地點(diǎn)由編外教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況確定，以通知為準(zhǔn)。

(2)內(nèi)容和形式

面試內(nèi)容主要測試考生的基本功、心理素質(zhì)、語言表達(dá)等綜合素養(yǎng)，包括試講及答辯。

考生進(jìn)入考場后，現(xiàn)場抽取面試題目，并于20分鐘內(nèi)完成面試準(zhǔn)備，面試時間10分鐘。

(3)評委及評分方法

面試評委每組5人，由有關(guān)專家組成。面試滿分為100分。面試成績占考試總成績的60%。評委根據(jù)應(yīng)聘者表現(xiàn)分別進(jìn)行評分，面試成績計算方式為：去掉一個最高分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和，再除以其余考官數(shù)(即：考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數(shù))，計算出考生的最后得分。面試成績在三亞市教育局網(wǎng)站或公眾號“三亞教育發(fā)布”上公布。

(4)面試合格分?jǐn)?shù)線

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含)，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。

3.考試成績排名

從達(dá)到筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按招聘崗位考試總成績從高分至低分確定排名，同一崗位有2名以上考生考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績由高至低確定排名順序，若筆試成績再出現(xiàn)并列的，須進(jìn)行加試，加試方式為面試，按加試成績由高至低確定排名順序。考試總成績排名在招聘崗位的名額范圍之內(nèi)的考生作為正選，考試總成績排名不在招聘崗位名額范圍之內(nèi)的且報考同一崗位筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生為等候遞補(bǔ)對象。

4.成績公示

各項(xiàng)成績、總成績、擬入圍體檢參加資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局網(wǎng)站或公眾號“三亞教育發(fā)布”公布。

(六)資格復(fù)審

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按總成績由高至低1:1的比例確定擬入圍體檢人員。體檢前，由招聘單位通知并對擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實(shí)。

擬入圍體檢人員須在規(guī)定的時間和地點(diǎn)，現(xiàn)場向招聘單位提供身份證、學(xué)歷證書，留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，教師資格證、普通話證書、英語專業(yè)四級及其以上證書、承諾書(附件3)、《2024年三亞市直屬公辦學(xué)校第三次公開招聘編外教師報名表》(附件2)以及應(yīng)聘崗位所要求的其它材料。上述材料均提供原件及復(fù)印件。

通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍體檢人員?？忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的，在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，資格復(fù)審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實(shí)弄虛作假的，將取消考生應(yīng)聘資格，因而產(chǎn)生的空額，從報考同一崗位筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按總成績由高至低依次遞補(bǔ)，等候遞補(bǔ)的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定。

通過資格復(fù)審入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局網(wǎng)站或公眾號“三亞教育發(fā)布”公示。

(七)體檢

根據(jù)資格復(fù)審情況，按崗位擬聘人數(shù)1:1的比例通知考生進(jìn)行體檢，體檢合格的考生進(jìn)入擬聘用環(huán)節(jié)。因考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對象中，按考試總成績由高至低依次遞補(bǔ)。

由第三方管理服務(wù)公司具體負(fù)責(zé)組織體檢，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的考生不予聘用。體檢結(jié)束后，擬聘用人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

(八)公示和聘用

招聘單位依據(jù)考試總成績、體檢等情況，采取領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站上向社會公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)編外教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從報考同一崗位且筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對象中，按總成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

公示無異議后，第三方管理服務(wù)公司給聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)。

(九)簽約

聘用人員按規(guī)定明確試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，聘用人員需服從管理，服從統(tǒng)籌調(diào)配;考核不合格的，取消聘用。

五、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《三亞市公辦學(xué)校(幼兒園)編外教師管理辦法(試行)》的規(guī)定。

六、其他事宜

(一)聘用人員接到聘用通知后，須在規(guī)定的時間內(nèi)準(zhǔn)備好個人材料，配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個人檔案缺失等原因造成不能按時辦理聘用手續(xù)的，后果自負(fù)。

(二)參考目錄：1.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年);2.研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)。

(三)本公告由三亞市編外教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

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