2024年廣西桂林市直屬學(xué)校招聘教師面試公告

http://guangxi.hteacher.net 2024-07-29 08:46 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《桂林市2024年度公開招聘中小學(xué)教師公告》要求，為確保2024年度桂林市直屬學(xué)校(含市教育局直屬學(xué)校和市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬幼兒園)公開招聘教師面試工作安全有序進(jìn)行，特制定本公告。

一、面試原則及目的

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過面試進(jìn)一步考察應(yīng)聘人員的專業(yè)基本素質(zhì)和適應(yīng)職位要求的能力，確保擇優(yōu)選用人才。

二、面試對(duì)象

參加桂林市2024年度中小學(xué)教師公開招聘筆試，經(jīng)面試資格復(fù)審合格的人員;具備免筆試資格，經(jīng)面試資格復(fù)審合格的人員。(具體面試人員名單詳見附件1)

三、面試時(shí)間、地點(diǎn)

(一)面試時(shí)間：2024年7月30日(星期二)

(二)面試地點(diǎn)：桂林市旅游職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校穿山校區(qū)(桂林市七星區(qū)穿山東路10號(hào))

(溫馨提示：個(gè)別考場(chǎng)可能候考時(shí)間較長(zhǎng)，請(qǐng)考生自行備好午餐和飲用水)

四、報(bào)到要求

所有參加面試的考生須持本人有效身份證原件、面試通知書原件，于7月30日上午7：00—7：30到達(dá)面試考點(diǎn)(桂林市旅游職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校穿山校區(qū))，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員材料審核后方能進(jìn)入考點(diǎn)。

進(jìn)入考點(diǎn)后，請(qǐng)按指示牌找到本人對(duì)應(yīng)的候考室報(bào)到。凡面試當(dāng)天未能在7：30前到達(dá)指定候考室的，按自動(dòng)放棄面試資格處理。請(qǐng)考生預(yù)留足夠時(shí)間，以免影響考試。

五、面試形式及內(nèi)容

(一)面試形式。根據(jù)報(bào)考崗位需要，音樂、體育、美術(shù)、幼兒園崗位面試形式為試講+實(shí)際操作能力測(cè)試，其他崗位為試講。

(二)面試內(nèi)容。面試內(nèi)容為各學(xué)段各學(xué)科相應(yīng)的教材內(nèi)容(詳見附件2)。通過面試考查考生的專業(yè)素質(zhì)、教學(xué)業(yè)務(wù)能力和教育教學(xué)綜合素質(zhì)。包括：對(duì)教材的分析和把握程度、專業(yè)知識(shí)能力、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、教學(xué)基本功和教學(xué)特色等。

(三)面試命題。由命題組專 家負(fù)責(zé)命制，確保同一職位的面試內(nèi)容保持一致性。命題階段實(shí)行封閉管理。

六、面試組織及程序

(一)面試考場(chǎng)安排。

原則上按學(xué)科設(shè)置考場(chǎng)，部分學(xué)科合設(shè)同一考場(chǎng)。每個(gè)考場(chǎng)原則上設(shè)考官7人，記分員1人，監(jiān)督(計(jì)時(shí))員1人，考官由相應(yīng)學(xué)科具有中級(jí)及以上職稱的專 家組成。

(二)面試的程序和紀(jì)律要求。

參加試講面試的考生在候考室按自己抽取的面試順序號(hào)，依序由工作人員帶入備考室進(jìn)行備考(備考時(shí)間為30分鐘)。備考結(jié)束后，由工作人員帶入對(duì)應(yīng)考場(chǎng)面試。試講面試時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)。

音樂、體育、美術(shù)、幼兒園崗位還需進(jìn)行實(shí)際操作能力測(cè)試，按崗位實(shí)際設(shè)定內(nèi)容，同一崗位考生測(cè)試時(shí)間一致。

考生在進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)只能通報(bào)面試序號(hào)，面試過程中不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理;透露本人籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息的，按面試扣3分處理。

面試結(jié)束后，考生自行回到考生休息室等候通告面試成績(jī)或選擇自行離開考場(chǎng)。

面試期間，對(duì)面試考官和應(yīng)聘人員實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室、備考室、面試考場(chǎng)。面試工作人員不得向面試考官提供應(yīng)聘人員的個(gè)人信息?？脊侔磻?yīng)聘人員面試序號(hào)給予評(píng)分。

(三)面試的評(píng)分規(guī)則。

面試由主考官主持，評(píng)分采取100分制。面試結(jié)束后，每位考官根據(jù)考生面試情況，參照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立評(píng)定其每項(xiàng)測(cè)評(píng)要素的得分。

考生面試最后得分是按評(píng)分要素去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分后，余下考官有效評(píng)分的平均分(分值按四舍五入，保留小數(shù)點(diǎn)后2位)，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督人員核算后，交由主考官審核簽字生效。

七、成績(jī)公布及進(jìn)入考核人選的確定

面試成績(jī)公布：考生面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天于現(xiàn)場(chǎng)公告欄公布。

考生總成績(jī)=筆試(教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī))÷2×40%+面試成績(jī)×60%;免筆試考生面試滿分為100分，面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。

考核人選確定：按照《桂林市2024年度公開招聘中小學(xué)教師公告》要求，同一職位考生總成績(jī)，從高分至低分按1∶1比例確定考核人選;面試合格成績(jī)必須達(dá)60分，方能進(jìn)入考核程序;其中，按1∶1比例進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，面試成績(jī)必須達(dá)70分，才能進(jìn)入考核程序。

相同職位招聘數(shù)末位出現(xiàn)兩人以上總成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)高者進(jìn)入考核程序;如果面試成績(jī)也相同，則以教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)高者進(jìn)入考核;如果教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)考試成績(jī)也一致的情況下可通過加試方式確定考核人選。免筆試考生面試成績(jī)相同者，采取加試方式進(jìn)行，以加試成績(jī)高者進(jìn)入考核程序。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證面試工作的順利進(jìn)行，成立由相關(guān)部門和人員組成的2024年度桂林市直屬學(xué)校公開招聘教師面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)本次面試工作的組織實(shí)施。面試工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

九、面試紀(jì)律

(一)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對(duì)招聘過程中出現(xiàn)的違法違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等相關(guān)規(guī)定，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(二)嚴(yán)格按照公開招聘面試的有關(guān)政策規(guī)定開展面試工作，自覺接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，應(yīng)立即予以糾正，并視情節(jié)輕重按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

(三)因自身原因錯(cuò)過考試重要信息的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

咨詢電話：0773-2820032

附件：

1.2024年度桂林市直屬學(xué)校公開招聘入圍面試人員名單(含市教育局直屬學(xué)校和市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬幼兒園招聘崗位)

2.2024年度桂林市直屬學(xué)校公開招聘人員面試學(xué)科教材版本(含市教育局直屬學(xué)校和市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬幼兒園招聘崗位)

桂林市教育局

2024年7月25日

原文標(biāo)題：2024年度桂林市直屬學(xué)校公開招聘教師面試公告_公告公示_桂林市教育局

文章來源：https://jyj.guilin.gov.cn/gggs/202407/t20240727_2720566.htm

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責(zé)任編輯：廣西分校