2024年惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院招聘合同制教職員14名公告

http://guangdong.hteacher.net 2024-07-18 15:04 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院設立于2012年，前身是始建于1958年的國家重點中專學校——惠州衛(wèi)生學校。學校全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，落實立德樹人根本任務，堅持“立足惠州、服務醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)，融入灣區(qū)，服務康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，為衛(wèi)生健康系統(tǒng)培養(yǎng)高素質(zhì)醫(yī)護人才，為生命健康產(chǎn)業(yè)輸送高水平技能人才”的辦學定位，努力為地區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)的發(fā)展提供人才支撐，為惠州及周邊地區(qū)培養(yǎng)和輸送了一大批醫(yī)療衛(wèi)生人才，被譽為東江流域“白衣天使”的搖籃。

學校目前各類全日制學生逾萬人，占地441畝，建筑面積13.85萬平方米，校園環(huán)境優(yōu)雅，生活設施完善，教學、實訓、科研設備齊全，設有附屬醫(yī)院一所，開設了20個專業(yè)。嶺南特色中醫(yī)藥文化校園建設初具規(guī)模，先后建成全國第一家開放式全景中草藥校園、全國第一家?guī)X南本草“活體標本庫”以及全國第一家校企共建的中醫(yī)藥文化科普教育基地。根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘合同制教職員14名。現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第301號)要求，招聘工作堅持公開招考、平等競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘對象

符合招聘崗位及資格條件的應屆畢業(yè)生和社會人員均可報考。

三、招聘崗位及資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律;擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;適應崗位要求的身體條件;招聘公告要求的其他條件。

3.具有以下情形之一者，不得報考：受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。近兩年內(nèi)，在公開招聘中存在違紀違規(guī)行為的;自身條件不符合要求的;其它不符合崗位工作條件的人員。

4.年齡時間計算截至2024年6月1日(如“35周歲以下”應為1989年6月2日以后出生，其它的年齡時間計算以此類推)。

5.2024年應屆畢業(yè)生須于2024年7月30日前取得相應的畢業(yè)證書、學位證書。

6.本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級基數(shù)。

(二)招聘崗位名稱、人數(shù)及具體資格條件

詳見《惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院2024年招聘合同制教職員崗位信息表》(見附件1)。

四、招聘程序

(一)招聘程序

發(fā)布招聘信息→報名→資格審查→考試→體檢→公示和錄用。

(一)報名

1.報名時間

公告發(fā)布即日起至2024年7月25日(星期四)24：00時止。

2.報名方式

考生登錄惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站下載并填寫《惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院2024年招聘合同制教職員報名表》(附件2)、《惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院2024年招聘合同制教職員報名登記表》(附件3)，與以下其他材料電子版一起制作成壓縮包(壓縮包命名及郵件標題均為“報考惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院+崗位代碼+姓名+手機號碼”，如：“報考惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院HZWZYHTZ202401張三13612345678”)，發(fā)送至hzhsp_rsc@huizhou.gov.cn，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】(建議使用QQ郵箱或網(wǎng)易郵箱發(fā)送)。

(1)二代居民身份證(正反面掃描在同頁上)

(2)學信網(wǎng)上的“教育部學歷證書電子注冊備案表”(或經(jīng)教育行政部門認證的學歷學位材料)及其他相關資料(掃描件)

(3)崗位要求是中共黨員的，需出具相應書面證明

(4)港澳臺學習、國外留學歸國人員提交教育部留學服務中心出具《學歷學位認證書》

(5)以相近專業(yè)報考者，需提供所學專業(yè)中文版的課程成績單(須畢業(yè)院?；虍厴I(yè)院校教務處蓋章)

(6)在職(崗)人員報考須取得工作單位“同意報考”的書面證明

(7)如有以下材料，請?zhí)峁郝毞Q證(專業(yè)技術資格證)、職業(yè)資格(技能)證、獲獎證書(提供近3年獲獎證書，分別掃描并合成一個PDF文件)

注意：為確保附件順利下載，學歷學位證書、身份證等相關證明材料掃描件請以word或pdf插入圖片方式整理為一個文檔，壓縮包大小不超過5M，按“姓名、證件(或材料)掃描件”規(guī)則命名，如“1.張三身份證掃描件;2.張三本科、研究生畢業(yè)證及學位證，中國高等教育學生信息網(wǎng)學歷、學位認證報告”。

(二)資格初審

學校公開招聘領導小組以考生網(wǎng)上報名資料為依據(jù)，對考生資格進行初審，并在惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站公布符合條件的人員名單。

(三)發(fā)布現(xiàn)場資格審核通知

1.在惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站發(fā)布現(xiàn)場資格審核通知。

2.通過資格初審的考生嚴格按照現(xiàn)場資格審核通知要求，攜帶有關材料的原件和復印件，于規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行現(xiàn)場審驗，審驗通過后現(xiàn)場領取《準考證》(證上有注明考試的時間、地點、考生準考號、考試須知等內(nèi)容)并憑《準考證》和身份證參加考試。

(四)現(xiàn)場驗證、資格復審

學校公開招聘領導小組根據(jù)招聘條件和崗位要求，對考生的報名材料進行現(xiàn)場驗證、資格復審，確定符合招聘條件的參加考試人員名單;不符合招聘要求或提供材料不齊或不按規(guī)定提交材料者，資格復審不通過，取消參加考試資格。

考生需提交以下資料(原件查驗后返還，復印件留存，各一式一份)，以發(fā)布現(xiàn)場資格審核(考試)通知為準。

1.《惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院2024年招聘合同制教職員報名表》(附件2，含近期大一寸免冠彩照，需本人用鋼筆或簽字筆簽名，A4紙正反打印)。

2.二代居民身份證、畢業(yè)證及學位證(中國高等教育學生信息網(wǎng)出具學歷、學位認證報告)、職稱證(專業(yè)技術資格證)、職業(yè)資格(技能)證、獲獎證書等材料。

3.大一寸同底免冠彩色證件相片3張，在相片背面寫上姓名、崗位代碼及報考崗位。一張貼報名表，一張交驗證人員貼準考證，一張貼準考證存根(備用)。

4.港澳臺學習、國外留學歸國人員提交國家教育部留學服務中心出具《學歷學位認證書》。

5.在職(崗)人員報考須取得工作單位“同意報考”的書面證明(原件，一式1份)。

6.以相近專業(yè)報考者，需提供所學專業(yè)中文版的課程成績單(須畢業(yè)院?；虍厴I(yè)院校教務部門蓋章)(留存A4紙復印件)。

五、考試流程及相關安排

(一)考試時間和地點

考試的具體時間和地點另行通知，請考生關注惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站公告。

(二)考試方式和范圍

1.考試方式為筆試+面試。筆試采取閉卷方式進行，內(nèi)容包括但不限于專業(yè)知識測試和綜合素質(zhì)測試，時間為90分鐘。

2.各類崗位人員面試安排如下：

(1)財務人員、后勤與安全保衛(wèi)部工作人員崗位面試采取結構化面試進行。考試綜合成績=(筆試成績×40%)+(結構化面試成績×60%)。

考生以正式考試時間為準，提前60分鐘到場。流程包括考生簽到→抽取面試順序→結構化面試(10分鐘/人)→候分。

(2)輔導員崗位面試采取案例分析和結構化面試兩個環(huán)節(jié)進行?？荚嚲C合成績=(筆試成績×40%)+(案例分析成績×30%)+(結構化面試成績×30%)。

考生以正式考試時間為準，提前60分鐘到場。流程包括考生簽到→抽取面試順序→備考(30分鐘)→抽取面試號→案例分析(10分鐘/人)→結構化面試(5分鐘/人)→候分。

(3)除以上(1)(2)崗位外，其余崗位采取試講和結構化面試兩個環(huán)節(jié)?？荚嚲C合成績=(筆試成績×40%)+(試講成績×30%)+(結構化面試成績×30%)。

考生以正式考試時間為準，提前60分鐘到場。流程包括考生簽到→抽取面試順序→備考(30分鐘)→抽取面試號→試講(10分鐘/人)→結構化面試(5分鐘/人)→候分。

筆試和面試(含試講/案例分析、結構化面試各環(huán)節(jié))劃定最低入圍分數(shù)線均為60分(滿分均為100分)?？荚嚦煽兙嬎愕叫?shù)點后兩位。

3.根據(jù)筆試成績由高分到低分、按崗位招聘職數(shù)1：3的比例確定面試人選(如入圍面試人數(shù)未達到該崗位招聘職數(shù)1：3比例的，按應聘實際人數(shù)參加面試)。

4.如報考人數(shù)太多而導致無法在一天內(nèi)完成所有考生面試工作時，將根據(jù)實際情況，對考生進行封閉式管理，延長考試時間，直到所有考生面試結束為止，請考生理解和配合，自覺遵守考場考務要求。

(三)考試成績公布的時間和方式

1.筆試結束后10個工作日內(nèi)，在惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公布考生筆試成績。

考生對自己的筆試分數(shù)有疑問的，可在分數(shù)公布之日起3個工作日內(nèi)填寫《考生查分登記表》，送交我校人力資源部進行查分。每位應聘者只能申請查分1次。逾期不再接受查分。

2.查分結束后，在惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公布進入面試人員名單，并通知面試有關事項。

面試成績當場公布，由考生在面試成績單上簽字確認。如考生提前離開或拒絕簽字，由招聘領導小組組長在成績單上注明情況并簽名，視為送達。

3.面試結束后5個工作日內(nèi)在惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公布考生成績及體檢入圍人員名單，并告知體檢有關事項。

如果同一崗位考生綜合成績相同的，則按照筆試成績由高到低的順序確定名次;如果筆試成績?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評委評分由高到低的順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同，將另行組織面試。

六、體檢

根據(jù)考生考試成績，從高分到低分按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢對象，由我校負責組織體檢人員按要求到規(guī)定的醫(yī)療機構進行體檢。體檢項目和標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。

七、依次遞補

因出現(xiàn)入圍體檢人員自主放棄、體檢不合格等情形而導致相關崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生考試綜合成績從高分到低分依次遞補其他考生。

八、公示和錄用

經(jīng)體檢合格的擬聘人員，在我校網(wǎng)站上進行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議后，辦理錄用相關手續(xù)。錄用人員未在規(guī)定時間內(nèi)辦理報到手續(xù)者，視為自動放棄。錄用人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

九、薪酬待遇及管理

(一)薪酬待遇

按學校編外人員管理辦法執(zhí)行，以勞動合同約定為準。

(二)聘用管理

我校按規(guī)定與受聘人員通過平等協(xié)商，簽訂勞動合同，實行合同制管理。合同期滿，我校根據(jù)實際情況終止合同，或與考核合格者續(xù)簽合同。受聘人員在聘期內(nèi)按我校考核辦法參加年度考核，如有違法、違紀、違規(guī)行為，因故給學校造成不良影響和經(jīng)濟損失，或工作態(tài)度不認真，不能勝任所聘崗位工作等勞動合同法規(guī)定的情形，在聘期內(nèi)予以解除或終止勞動合同。

十、有關說明

(一)考生應確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。獲取考試資格的考生未能按時應考的，視為棄權。

(二)本次招聘實行誠信報考，資格審核貫穿招聘工作全過程?？忌鷳J真閱讀公告和崗位要求，對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名、考試的人員，將依據(jù)有關規(guī)定進行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

(三)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。如有涉嫌違紀違規(guī)的，嚴格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。

十一、聯(lián)系方式、監(jiān)督電話

(一)聯(lián)系方式：

惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院網(wǎng)址:https://www.hzhsp.edu.cn/

地址：廣東省惠州市惠城區(qū)福長嶺惠南大道69號

郵編：516020

惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院人力資源部(黨委教師工作部)電話：0752-2366768，0752-2366020

惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院人力資源部郵箱：hzhsp_rsc@huizhou.gov.cn

(二)監(jiān)督電話：

惠州衛(wèi)生職業(yè)技術學院紀檢室：0752-2366007。

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