2024年江西宜春市萬載縣城區(qū)（郊）中小學選調(diào)教師146名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2024-07-11 17:19 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)考試

考試采取筆試方式，卷面分100分，占總成績的80%。

1.準考證的領(lǐng)?。?月2日下午3：30-5：30持本人身份證到縣教體局老干活動室領(lǐng)取。

2.筆試時間及地點：

筆試時間：8月3日上午8:30-10:30(語文考至11:00);

筆試地點：萬載外國語學校。

3.考試內(nèi)容及要求：60%為專業(yè)知識、40%為新課標理念的運用;專業(yè)知識包含70%的本學段知識+30%的高一級學段知識(比如初中語文的試題包含70%的初中知識+30%的高中知識)。試卷難度系數(shù)為0.7。

4.考試違紀舞弊的成績記零分。

(四)考核

考核分總分20分?？己藘?nèi)容及分值如下：

(1)年度考核或師德考核(5分)

每年任有1項優(yōu)秀計1分(兩項優(yōu)秀不重復計分)，其余等次不計分。

(2)獲得各級榮譽(5分)

獲得黨委、政府以及教育行政部門授予的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、學科帶頭人、骨干教師(得分為同級別學科帶頭人分值的1/2)的按以下標準計分：國家級4分、省級3分、市級2分、縣級1分、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級0.3分，同一獎項記分就高不就低，5分封頂。所獲榮譽以證書或通報表彰文件為準。

(3)任職及業(yè)績考評得分(5分)。

任職分(2分)，業(yè)績考評分(3分)。任職分為近五年擔任班主任或中層干部及以上的教師，每學年計0.4分(任職不足一學年不計分);業(yè)績考評分由任教學校按《萬載縣中小學高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任考評細則》中教學工作效果進行評分。任職及業(yè)績考評記分表(附件4)以校為單位于8月1日之前交人事股。

(4)學科競賽(含班主任展示課比賽)(5分)

指獲得縣級及以上教育行政部門組織的現(xiàn)場教學(或技能、展示課)大賽，獲得省級一、二、三等獎分別記5、4、3分;獲得市級一、二、三等獎分別記4、3、2分;獲得縣級一、二、三等獎分別記3、2、1分。同一獎項記分就高不就低。其他：優(yōu)質(zhì)課、精品課、說課比賽、教學微視頻、融合課例等得分為相應(yīng)層次得分的1/2計分，且所獲證書與內(nèi)容應(yīng)與所報考的學科相吻合，否則不計分。5分封頂。

(5)考核計分時間為近五學年(即：2019.9-2020.8、2020.9-2021.8、2021.9-2022.8、2022.9-2023.8、2023.9-2024.9)，實行累計記分。嚴禁弄虛作假，一經(jīng)查實則取消選調(diào)資格。

(6)報名時必須由本人申報登記考核結(jié)果及獲獎情況，并同時提交考核表和獲獎證書原件。年度考核和師德考核須正確填寫，凡是填寫錯誤的不予計分;在報名時漏報、錯報獲獎事項，及未提交獲獎證書者不予計分。

(五)錄用

1.總成績計算辦法：

報考者按所報學段學科參加專業(yè)文化知識考試，卷面滿分為100分，總成績=筆試成績*80%+考核分(20分)。

2.筆試設(shè)最低入闈分數(shù)為70分。分學段和學科按報考者總成績，從高分到低分確定擬選調(diào)對象，若擬選調(diào)對象的總成績出現(xiàn)并列且超過錄用計劃時，則以筆試成績高低確定;若筆試成績相同，則以筆試第一大題得分高低確定，若再次相同則按大題序號依次類推(入闈考生分學段和學科按綜合得分從高到低依次選崗，若入闈考生總成績并列時，參照第2點確定選崗順序)。

3.入闈考生若選崗前放棄，筆試達到最低入闈分的可按總成績排名依次替補一次。選崗后不再替補，選崗后如放棄三年內(nèi)不得報名參加選調(diào)考試。

4.已選定崗位的選調(diào)教師必須到所選學校任教，且在該校工作時間不得少于三周年。

六、其他事項

凡被錄用的教師專業(yè)技術(shù)職稱按萬教體字【2022】80號文件執(zhí)行。

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