2024年浙江寧波海曙區(qū)教育局2024學年“專曙優(yōu)師”教師招聘15名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2024-07-11 16:28 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)考試

1.考試形式

考試含初試和教育教學能力測試兩個部分。

2.初試

具體時間、地點另行通知。

應聘人員須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加初試。

初試主要測試應聘人員的口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。初試滿分100分，不足70分者淘汰。初試成績不計入總成績。

在初試合格人員中，根據(jù)初試成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1:3比例確定進入教育教學能力測試對象，如遇進入教育教學能力測試的最后一名初試成績并列的，并列人員全部進入教育教學能力測試;不足比例的按實際人數(shù)確定。

初試成績和進入教育教學能力測試人員名單于初試結(jié)束后在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。

3.教育教學能力測試

教育教學能力測試具體時間地點另行通知。教育教學能力測試對象憑有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加測試。不按規(guī)定的時間和地點參加測試的，視作放棄，對因放棄或規(guī)定時間遲到所產(chǎn)生的空缺，名額不遞補。

教育教學能力測試采用筆試與面試相結(jié)合的形式進行。筆試主要測試應聘人員的綜合素養(yǎng)。面試主要測試應聘者的口頭表達能力、綜合分析能力、教育教學基本知識等綜合技能。筆試和面試滿分均為100分，面試成績不足70分者淘汰。

4.成績

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。在面試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1︰1的比例確定簽約對象。若總成績相同，以面試成績高的為簽約對象。考試成績以及參加體檢人員名單于教育教學能力測試結(jié)束3個工作日內(nèi)在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。

(三)簽約

擬定于教育教學能力測試結(jié)束后，簽約對象與海曙區(qū)教育局簽訂就業(yè)協(xié)議。若有放棄簽約造成崗位空缺的，在相應的合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。簽訂就業(yè)協(xié)議后，應聘人員還須參加下一步的體檢和考察。除協(xié)議書約定的條款外，如應聘人員體檢、考察不合格，就業(yè)協(xié)議則自動解除。

具體工作崗位根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排，不服從調(diào)配的不予聘用。

(四)體檢

體檢標準和程序參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

體檢參照2024年寧波市各級機關考試錄用公務員的相關辦法和標準執(zhí)行。體檢工作實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。體檢時間另行通知，體檢費用由報考人員自理。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢合格者進入考察。

(五)考察

考察參照2024年寧波市各級機關考試錄用公務員考察辦法執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向海曙區(qū)教育局遞交書面申請。考察還須審核報考資格，不符合報名條件的定為考察不合格?？疾旖Y(jié)果為“不宜聘用為事業(yè)單位工作人員”的淘汰。

(六)公示與聘用

考察合格后，對擬聘用人員在寧波市海曙區(qū)人力資源和社會保障局、寧波市海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間，被反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

公示期滿，對擬聘用人員無異議或反映問題經(jīng)查不影響聘用的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。

在辦理聘用或人事關系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

四、注意事項

(一)應聘人員所提供的材料必須真實，如有作假，一經(jīng)查實，取消應聘或聘用資格。

(二)不能按規(guī)定提供畢業(yè)證書、學位證書、國(境)外學歷學位認證書，或畢業(yè)證書(學歷學位認證書)上的學歷、專業(yè)與報考崗位所要求的學歷、專業(yè)不相符的，取消聘用資格。

(三)在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應屆畢業(yè)生不得以原已取得的學歷、學位證書報考。

(四)現(xiàn)為事業(yè)在編人員報考的，現(xiàn)場確認時須提供所在單位同意報考證明(附件5)。海曙區(qū)事業(yè)編制教師不得報考。

(五)被聘用人員按有關規(guī)定實行試用期，期滿經(jīng)考核不能勝任教育工作的，解除聘用合同。未取得教師資格證書的人員須在聘用起兩年內(nèi)取得相應的教師資格證書，屆時未取得的，解除聘用合同。被聘用人員在簽約學校至少工作滿5年。

(六)由于體檢、考察、公示、聘用等原因造成擬聘用人員空缺的，空缺名額不再遞補。

(七)在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照國家人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令)處理。

有關招聘信息請隨時關注海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站(http://www.haishu.gov.cn/col/col1229100614/index.html)

咨詢電話： 0574-87070376;0574-87195724

監(jiān)督電話： 0574-89188317(海曙區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委派駐第四紀檢監(jiān)察組)

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附件1-6

1、報考專業(yè)要求

2、招聘崗位具體要求

3、一流大學建設高校(A類)名單及部屬師范院校名單

4、寧波市海曙區(qū)教育局公開招聘2024學年“專曙優(yōu)師”教育人才(第三批)報名登記表

5、同意報考證明

6、現(xiàn)場確認材料清單

寧波市海曙區(qū)教育局

2024年7月10日

原文標題：寧波市海曙區(qū)教育局公開招聘2024學年“專曙優(yōu)師”教育人才公告(第三批)

原文鏈接：http://www.haishu.gov.cn/art/2024/7/10/art_1229100955_58997899.html

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責任編輯：欣欣

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