http://jiangsu.hteacher.net 2024-06-14 13:07 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)筆試
筆試由漣水縣教育體育局統(tǒng)一組織。
1.筆試范圍:崗位相關(guān)的專業(yè)知識??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。
2.筆試時間:2024年6月29日9:00-11:00。
3.筆試地點及要求:詳見《筆試準考證》。應(yīng)聘人員須攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時間要求到達考場參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場。筆試成績總分為100分,60分及以上為合格。
4.成績公布:筆試成績在漣水縣政府網(wǎng)公布。
(三)資格復(fù)審
面試人選確定:在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的人員中,按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入)確定擬參加面試人選;
進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員,請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便于漣水縣教育體育局通知資格復(fù)審或遞補,在規(guī)定時間內(nèi)無法聯(lián)系者視為自動放棄。
資格復(fù)審:由漣水縣教育體育局對擬參加面試人選報考資格進行復(fù)審。資格復(fù)審時,擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合報考條件的相關(guān)材料,包括:
(1)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供:
本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件(已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須提供就業(yè)協(xié)議書原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復(fù)印件)。
(2)其他人員須提供:
本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位查詢頁及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件。
(3)近期同底免冠二寸證件照1張。
(4)其他要求:
取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書和崗位要求資格證書原件和復(fù)印件。2024年國境外同期畢業(yè)人員在資格復(fù)審時未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證書和崗位要求資格證書的,最遲須于2024年8月31日前出具該認證書和崗位要求資格證書,否則取消聘用資格。
經(jīng)審查,對不能按上述要求按時提供有效證件的、報名提供虛假信息的以及其他資格復(fù)審不合格情形的應(yīng)聘人員取消面試資格,并在報考同一崗位筆試成績合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高分到低分順序一次性遞補(成績并列的應(yīng)聘者一同進入);資格復(fù)審?fù)ㄟ^的擬參加面試人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足3倍的,通過資格復(fù)審人員均進入面試環(huán)節(jié)。
被取消面試資格的應(yīng)聘人員如對資格復(fù)審有異議,可在收到通知后2個工作日內(nèi)向漣水縣教育體育局陳述申辯。
通過資格復(fù)審進入面試人員名單在漣水縣人民政府網(wǎng)公布,進入面試人員名單公布后不再遞補。
(四)面試
面試采用模擬上課的形式。包括:①備課??忌鶕?jù)指定的教學(xué)內(nèi)容,在指定地點和專用備課紙上獨立設(shè)計出教學(xué)方案稿,備課時間為1小時。②模擬上課??忌鶕?jù)設(shè)計的教學(xué)方案進行模擬上課,上課時間為10分鐘。評委根據(jù)考生上課內(nèi)容和測試標準進行評價。
面試成績總分為100分,60分及以上為合格,面試成績當場通知考生。
3.面試時間、地點和要求:詳見《面試通知書》,考生在領(lǐng)取《面試通知書》時,須繳納面試費用90元/人。
(五)技能測試
報考高中體育教師的考生還須參加技能測試,報考其他崗位的人員不需要參加技能測試。技能測試由漣水縣教育體育局統(tǒng)一組織。
1.技能測試人選確定:面試結(jié)束后,考生面試成績合格者進入技能測試環(huán)節(jié)。
2.技能測試方式:詳見《2024年面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師技能測試方式》(見附件5)。
3.技能測試時間:與面試時間相同。
4.技能測試地點及要求:詳見《技能測試通知書》。技能測試總分100分,60分及以上為合格。技能測試成績當場通知考生。
總成績計算和公布:計算應(yīng)聘人員總成績時,所有成績均折算成百分制并保留兩位小數(shù)進行計算;成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。
有技能測試的崗位,按照技能測試成績占40%、筆試成績占30%、面試成績占30%合成總成績。
其他崗位,按照筆試成績、面試成績各占50%合成總成績。
筆試成績、面試成績、技能測試成績和總成績在漣水縣政府網(wǎng)公布。
(六)體檢
在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格的考生中,按考生總成績從高分到低分的順序(總成績相同的取面試成績高者,如面試成績?nèi)韵嗤?,則組織加試,取加試成績高者。下同。)及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。
下列人員須在體檢前規(guī)定時間內(nèi)提供相應(yīng)材料:①在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考證明(見附件3);②在職不在編人員須提供所在單位同意報考證明(見附件4)及人事檔案代理機構(gòu)出具的檔案托管證明(見附件4);③待業(yè)人員須提供人事檔案代理機構(gòu)出具的檔案托管證明(見附件4)④委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報考證明。
應(yīng)聘人員不能按時按要求提供有效證明的,將取消其體檢資格,并在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格的考生中按照考生的總成績從高分到低分順序依次遞補。
進入體檢環(huán)節(jié)人員名單在漣水縣政府網(wǎng)公布。
體檢工作由漣水縣教育體育局統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。
體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢時間、地點另行通知。
(七)考察
由漣水縣教育體育局對體檢合格人員進行考察,考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
四、公示與聘用
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員,并在漣水縣政府網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理,取消聘用資格。
公示結(jié)束后,對在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因造成計劃出現(xiàn)缺額的崗位,在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格的考生中按考生的總成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批或備案后不再遞補。
同一崗位涉及多個學(xué)校的,由漣水縣教育體育局組織選崗。按照總成績從高分到低分的順序,由擬聘用人員依次進行自主選崗;如果總成績相同,則按照面試成績從高分到低分順序進行選崗;如果面試成績?nèi)韵嗤?,則抽簽決定選崗順序。
聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,約定最低服務(wù)年限等事項。被聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)人員試用期為12個月)。試用期滿進行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對試用期考核不合格的被聘用人員取消聘用資格,個人自謀職業(yè)。
五、咨詢電話
漣水縣教育體育局:0517-82380380
六、紀律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
漣水縣紀委監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組:0517-82399098
漣水縣人社局:0517-82380779
本公告由漣水縣教育體育局負責解釋。
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5、2024年漣水縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師技能測試方式 |
漣水縣教育體育局
2024年6月7日
原文標題:2024年漣水縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師公告
原文鏈接:http://www.lianshui.gov.cn/col/1164_823538/art/17171712/1717742770022VW3xYuPK.html
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