http://zhejiang.hteacher.net 2024-04-22 10:47 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)筆試
1.筆試科目及內(nèi)容。筆試科目為《教育基礎(chǔ)知識(shí)》(教育理論及應(yīng)用)和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》(學(xué)科知識(shí)與教學(xué))。
《教育基礎(chǔ)知識(shí)》:根據(jù)中學(xué)、小學(xué)和幼兒教師崗位的不同要求,分別命制試題。
《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》:考試范圍為高等師范教育對(duì)應(yīng)學(xué)科知識(shí)和中小學(xué)幼兒園相關(guān)學(xué)科知識(shí)。其中,中小學(xué)英語(yǔ)使用中學(xué)卷。
2.筆試時(shí)間:5月18日8:30—11:30(兩科試卷同時(shí)下發(fā)、同時(shí)收繳)。
考生須攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求參加考試。
3.筆試分值設(shè)置。筆試成績(jī)=教育基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×30%+學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)×70%
(四)資格復(fù)審
1.資格復(fù)審對(duì)象的確定。根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按學(xué)科招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定資格復(fù)審對(duì)象(招聘計(jì)劃數(shù)10人及以上的,按招聘計(jì)劃數(shù)的2倍確定);不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。若最后一名的筆試成績(jī)相同,均進(jìn)行資格復(fù)審。
2.資格復(fù)審安排
請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注越城區(qū)人民政府網(wǎng)上公告,按公告要求前往現(xiàn)場(chǎng)接受資格復(fù)審。
(1)時(shí)間:待定。
(2)地點(diǎn):另行通知。
(3)資格復(fù)審對(duì)象應(yīng)自行從報(bào)名系統(tǒng)中下載并打印《越城區(qū)教育體育局2024年新教師招聘登記表》(一式一份),并攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所有材料原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)辦理資格確認(rèn)手續(xù)。
(4)資格復(fù)審須應(yīng)聘者本人到現(xiàn)場(chǎng)辦理,不得代辦。經(jīng)復(fù)審合格的人員才具有參加面試資格,可領(lǐng)取面試通知書(shū)。
(5)應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到規(guī)定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄資格復(fù)審。
因應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而產(chǎn)生的缺員,按該崗位應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)??蛇f補(bǔ)的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)遞補(bǔ),逾期視作放棄遞補(bǔ)。
(五)面試
1.面試時(shí)間:待定。
2.面試地點(diǎn):另行通知。
3.面試形式及分值設(shè)置。中小學(xué)崗位面試形式為模擬上課,著重考察教育教學(xué)基本素質(zhì)和專業(yè)技能。面試成績(jī)滿分為100分。
學(xué)前教育崗位面試除模擬上課(滿分為100分)外,還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試(滿分為100分)。面試成績(jī)=模擬上課成績(jī)×40%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60%。
(成績(jī)計(jì)算過(guò)程中,所有取值均保留小數(shù)點(diǎn)后2位)
4.模擬上課、專業(yè)技能測(cè)試及面試總成績(jī),有一項(xiàng)低于60分者,為面試成績(jī)不合格。面試成績(jī)不合格的,不予列入體檢、考察對(duì)象。
(六)體檢、考察與錄用
1.招聘考試計(jì)分方法。筆試,滿分100分;面試,滿分100分(計(jì)算過(guò)程中,所有取值均保留小數(shù)點(diǎn)后2位)
(1)中小學(xué)崗位:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
(2)學(xué)前教育崗位:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
2.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)考試總成績(jī)從高到低(若總成績(jī)并列,則依次按“面試成績(jī)→學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)→教育基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)”高者列前;若上述成績(jī)都相同,則加試,加試成績(jī)高者列前),按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1確定參加體檢人員名單。
3.體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的,取消錄用資格。
4.考察。對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行考察。考察工作按公務(wù)員錄用考察辦法及省、市、區(qū)有關(guān)新教師入職查詢相關(guān)文件精神執(zhí)行??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合相關(guān)要求的,取消錄用資格。
5.錄用。
(1)確定擬錄用人員名單。根據(jù)體檢結(jié)果及考察情況確定擬錄用人員名單,在越城區(qū)人民政府網(wǎng)上公示(7個(gè)工作日)。
(2)擇崗。擬錄用人員參加越城區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織的擇崗。同一崗位的擬錄用人員(同一學(xué)科A、B崗位合并擇崗)按考試總成績(jī)從高到低的順序依次自主選擇崗位(若總成績(jī)并列,則依次按“面試成績(jī)→學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)→教育基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)→加試成績(jī)”高者列前)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未參加崗位選擇或不選崗位的,視為自動(dòng)放棄。
(3)錄用。擬錄用人員于2024年8月持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)和報(bào)到證報(bào)到并辦理錄用手續(xù)(具體時(shí)間及地點(diǎn)另行公告)。逾期不報(bào)到視作自動(dòng)放棄。
錄用人員(應(yīng)屆畢業(yè)生)在2024年8月31日前不能取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的(國(guó)〈境〉外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證),取消錄用資格。
錄用人員未取得教師資格證書(shū)的,允許聘用后1年內(nèi)(2025年8月31日前)取得相應(yīng)崗位的教師資格考試合格證明,2年內(nèi)(2026年8月31日前)取得相應(yīng)崗位的教師資格證書(shū)。聘用后1年內(nèi)仍未取得相應(yīng)崗位教師資格考試合格證明或2年內(nèi)仍未取得相應(yīng)崗位的教師資格證書(shū)的,取消聘用資格。
已就業(yè)者應(yīng)在擇崗之前妥善處理好與所在單位的聘用(勞動(dòng)合同)關(guān)系,可按調(diào)動(dòng)或聘用辦理入職手續(xù)。如無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成聘用手續(xù)的,取消聘用資格。
三、其他規(guī)定
1.應(yīng)聘人員學(xué)歷應(yīng)是國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可的學(xué)歷,應(yīng)聘者所修專業(yè)名稱以畢業(yè)證書(shū)為準(zhǔn),具有雙專業(yè)的畢業(yè)生不能以輔修專業(yè)報(bào)名。
2.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)密切關(guān)注越城區(qū)人民政府網(wǎng)站。招聘公告及招聘過(guò)程中的有關(guān)通知(包括各類名單、招聘各環(huán)節(jié)參與要求等)均將在該網(wǎng)站公告。請(qǐng)各應(yīng)聘對(duì)象及時(shí)關(guān)注,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加招聘活動(dòng)。任何環(huán)節(jié)未按規(guī)定時(shí)間、規(guī)定要求參加的,均視作自動(dòng)放棄。
3.資格審查將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符,組織方有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)實(shí)參加應(yīng)聘。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)執(zhí)行。
4.本次招聘面試后各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)崗位空缺,均不再遞補(bǔ)。
5.聘用人員按規(guī)定與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,新錄用教師第一年為試用期。試用期滿后,考核不合格的,取消聘用。試用期滿仍未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的,允許延長(zhǎng)試用期1年。工資待遇按事業(yè)單位現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員5年內(nèi)(含試用期),除國(guó)家政策規(guī)定外,不允許調(diào)動(dòng)。違反聘用合同約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.本次招聘工作由越城區(qū)教育體育局組織實(shí)施,越城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo),越城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反招考紀(jì)律的單位和個(gè)人,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話和電子郵箱,電話:0575-85120596\89112638\85730521,電子郵箱:ycqjtjjcs@126.com 。
咨詢電話:0575-85148703\85512337\88342973(毛老師、金老師、王老師)。
公告發(fā)布地址:越城區(qū)人民政府網(wǎng)站
http://www.sxyc.gov.cn/col/col1229445083/index.html。
點(diǎn)擊下載>>>
1、越城區(qū)教育體育局2024年新教師招聘(三)崗位、數(shù)量與應(yīng)聘條件一覽表 |
2、學(xué)校證明(樣張) |
3、幼兒園任教證明(樣張) |
紹興市越城區(qū)教育體育局
2024年4月19日
原文標(biāo)題:越城區(qū)教育體育局2024年新教師招聘公告(三)
原文鏈接:http://www.sxyc.gov.cn/art/2024/4/19/art_1229445083_4146760.html
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責(zé)任編輯:欣欣
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