2024年北京師范大學(xué)東營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師招聘95名啟事

http://shandong.hteacher.net 2024-04-02 18:00 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

東營(yíng)市教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：2024年4月2日9：00-4月13日17:00

筆試時(shí)間：見公告

面授推薦：2024年教師招聘考試面授課程

圖書推薦：2024年教師招聘考試圖書匯總

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

北京師范大學(xué)東營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)校是北京師范大學(xué)與東營(yíng)市人民政府在2023年4月正式簽約合辦的十二年制公辦學(xué)校。

學(xué)校坐落于東營(yíng)市東營(yíng)港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)仙河鎮(zhèn)，占地面積約400畝，總建筑面積17萬平方米，分小學(xué)、初中、高中三個(gè)學(xué)部，并配套建設(shè)文化傳播中心。學(xué)校實(shí)施小班化教學(xué)，設(shè)計(jì)最大招生規(guī)模172個(gè)教學(xué)班、6660人。自2024年9月開始招生，預(yù)計(jì)小學(xué)部一年級(jí)、二年級(jí)共30個(gè)教學(xué)班，初中一年級(jí)8個(gè)教學(xué)班，高中一年級(jí)4個(gè)教學(xué)班。

二、招聘條件

(一)報(bào)考人員須具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)。

2.熱愛教育事業(yè)，具有終身從事教育的志愿，有良好的品行。

3.身體健康，具備勝任崗位要求的身體和心理?xiàng)l件。

4.符合回避有關(guān)規(guī)定。

(二)應(yīng)、往屆畢業(yè)生

1.年齡在18周歲以上，35周歲以下。

2.具有相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段教師資格證。

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，且第一學(xué)歷須為本科、學(xué)士及以上學(xué)位。其中，報(bào)考高中階段崗位的須具有研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，本科階段所學(xué)專業(yè)須與招聘崗位專業(yè)要求相一致。

4.英語學(xué)科教師須取得《高等學(xué)校英語專業(yè)四級(jí)證書》(TEM-4)，或持有同等英語水平的雅思(不低于6.5分)、托福(不低于90分)、大學(xué)英語六級(jí)(550分);其他學(xué)科教師須達(dá)到全國(guó)大學(xué)英語四級(jí)425分及以上(音體美學(xué)科教師英語要求適當(dāng)放寬)。

5.語文學(xué)科教師普通話水平測(cè)試需達(dá)到二級(jí)甲等及以上，其他學(xué)科教師須達(dá)到二級(jí)乙等及以上。

(第2條至第5條提及的證書，原則上須在2024年7月31日前取得)。

(三)在職教師

1.具有3年及以上與應(yīng)聘崗位相一致的普通中小學(xué)校一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

2.具有相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段教師資格證。

4.截至2024年6月30日，具有中級(jí)職稱的在職人員年齡須在40周歲以下(1984年7月1日以后出生)，條件優(yōu)秀者年齡可放寬至45周歲(1979年7月1日以后出生);具有高級(jí)職稱的在職人員年齡須在45周歲以下(1979年7月1日以后出生)，條件優(yōu)秀者年齡可放寬至50周歲(1974年7月1日以后出生);無職稱/具有初級(jí)職稱的在職人員年齡須在35周歲以下(1989年7月1日以后出生)。

5.語文學(xué)科教師普通話水平測(cè)試須達(dá)到二級(jí)甲等及以上，其他學(xué)科教師須達(dá)到二級(jí)乙等及以上。

6.英語學(xué)科教師須取得《高等學(xué)校英語專業(yè)四級(jí)證書》(TEM-4)，或持有同等英語水平的雅思(不低于6.5分)、托福(不低于90分)，大學(xué)英語六級(jí)(550分);其他學(xué)科教師須達(dá)到全國(guó)大學(xué)英語四級(jí)425分及以上(音體美學(xué)科教師英語要求適當(dāng)放寬)。

7.對(duì)于“名優(yōu)特”教師，如中小學(xué)正高級(jí)教師、特級(jí)教師、市級(jí)以上學(xué)科帶頭人、骨干教師、名師(學(xué)科名師工作室主持人)、名班主任(名班主任工作室主持人)等教師不受學(xué)歷限制。

(四)具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

2.受過黨內(nèi)警告或行政(政務(wù))警告及以上處分的人員。

3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員。

4.在以往公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中，被認(rèn)定有作弊行為的人員。

5.列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的。

6.身體因患疾病處于醫(yī)療期的人員。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人。

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

三、崗位需求

四、招聘程序

(一)簡(jiǎn)歷投遞

1.時(shí)間：2024年4月2日9：00-4月13日17:00。

2.投遞方式：

第一步：進(jìn)入下方報(bào)名鏈接，進(jìn)行賬號(hào)注冊(cè)/登錄(已注冊(cè)可直接登錄)，填報(bào)個(gè)人信息和簡(jiǎn)歷信息等，根據(jù)系統(tǒng)提示關(guān)注“京師基教”微信公眾號(hào)，依照學(xué)校招聘啟事要求完成材料提交。

全國(guó)應(yīng)聘者通過系統(tǒng)在線報(bào)名，報(bào)名鏈接：

https://eduhr.bnuedu.com/20240318

第二步：進(jìn)入微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊菜單欄“招聘信息”，選擇“招聘平臺(tái)”。

第三步：賬號(hào)綁定完成后，進(jìn)入投遞網(wǎng)站完善簡(jiǎn)歷信息，選擇應(yīng)聘崗位投遞簡(jiǎn)歷，投遞完成后可實(shí)時(shí)查看簡(jiǎn)歷狀態(tài)。

第四步：請(qǐng)應(yīng)聘者關(guān)注“京師基教”微信公眾號(hào)，簡(jiǎn)歷篩選通過后將于4月22日—24日(暫定)在公眾號(hào)和報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布考核確認(rèn)通知，逾時(shí)未操作視為自動(dòng)放棄本次考核。

(二)考核時(shí)間：2024年4月下旬開始，實(shí)際時(shí)間以“京師基教”公眾號(hào)及報(bào)名系統(tǒng)通知為準(zhǔn)。

(三)組織形式：筆試環(huán)節(jié)、綜合面試環(huán)節(jié)線上開展，試講/說課、心理測(cè)評(píng)的組織形式以招聘學(xué)校通知為準(zhǔn)，線上或線下二選一、體檢政審環(huán)節(jié)。

(四)考核環(huán)節(jié)及內(nèi)容

1.筆試。

(1)筆試內(nèi)容包括綜合試題(時(shí)政類、教育基礎(chǔ)知識(shí)類、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn))與學(xué)科知識(shí)。

(2)筆試共100道選擇題，60分鐘作答時(shí)間，滿分為100分，分?jǐn)?shù)線為40分。達(dá)到分?jǐn)?shù)線者，按照招聘人數(shù)1:20的比例從高到低依次排序確定入圍試講/說課環(huán)節(jié)的人員(試講/說課人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例時(shí)，按實(shí)際符合試講/說課條件的人數(shù)進(jìn)行試講/說課)。

(3)考核時(shí)間：4月25日(暫定)。

2.試講/說課。

(1)一般采用“試講/說課+評(píng)審專家問答”的形式進(jìn)行，具體以應(yīng)聘學(xué)校實(shí)際通知為準(zhǔn)。

(2)試講/說課滿分為100分，分?jǐn)?shù)線為75分，達(dá)到分?jǐn)?shù)線者，根據(jù)筆試*30%+試講/說課*40%的加權(quán)成績(jī)總分按照招聘人數(shù)1:10的比例從高到低依次排序確定入圍綜合面試環(huán)節(jié)的人員(綜合面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例時(shí)，按實(shí)際符合綜合面試條件的人數(shù)進(jìn)行綜合面試)。

(3)考核時(shí)間：4月26日-5月12日(暫定)。

3.心理測(cè)評(píng)。

(1)考核對(duì)象：完成試講/說課考核應(yīng)聘者。

(2)考核形式：填寫心理測(cè)評(píng)量表。

(3)考核時(shí)間：試講/說課當(dāng)天應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行心理測(cè)評(píng)。

4.綜合面試。

(1)綜合面試時(shí)長(zhǎng)每人不超過8分鐘，采用半結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，考核教師職業(yè)素養(yǎng)方面情況。

(2)綜合面試滿分為100分，分?jǐn)?shù)線為75分。

(3)考核時(shí)間：6月1日-6月2日(暫定)。

5.體檢政審。

按照考試總成績(jī)由高到低排序，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單，如招聘崗位不足則按實(shí)際招聘人數(shù)確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位錄取計(jì)劃數(shù)的情況，依據(jù)筆試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員，筆試成績(jī)相同的，依據(jù)試講/說課成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員，如仍出現(xiàn)并列，則一同確定為參加體檢人員。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有質(zhì)疑的，可以在接到初檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)(需當(dāng)場(chǎng)、當(dāng)日復(fù)檢的項(xiàng)目除外)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢、復(fù)檢費(fèi)用均由應(yīng)聘人員自負(fù)。

非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格人員取消聘用資格。

按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t，參照《山東省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2018〕2號(hào))標(biāo)準(zhǔn)和擬聘用的崗位要求，采取查閱檔案、個(gè)別談話、召開座談會(huì)等形式，全面考察被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)及需要回避等情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)核。認(rèn)真執(zhí)行山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))，對(duì)考察對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)經(jīng)復(fù)核不符合招聘崗位條件的或未按照招聘單位要求配合考察工作的，取消其聘用資格。對(duì)存有弄虛作假行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)予以嚴(yán)肅處理?？疾鞈?yīng)做到全面、客觀、公正。

(五)成績(jī)公示及錄用

1.總成績(jī)=筆試分?jǐn)?shù)*30%+試講/說課分?jǐn)?shù)*40%+綜合面試分?jǐn)?shù)*30%，總成績(jī)合格線為70分。達(dá)到各環(huán)節(jié)合格線的應(yīng)聘者，學(xué)校按照總成績(jī)由高到低依次錄用。

2.所有考核環(huán)節(jié)的成績(jī)，北京師范大學(xué)基礎(chǔ)教育發(fā)展管理部不作統(tǒng)一公示，考生可根據(jù)實(shí)際需求咨詢應(yīng)聘學(xué)校。

3.本次招聘會(huì)由北京師范大學(xué)基礎(chǔ)教育發(fā)展管理部統(tǒng)一組織考核工作，由學(xué)校負(fù)責(zé)人員聘用等相關(guān)事宜，具體錄用情況請(qǐng)以學(xué)校實(shí)際通知為準(zhǔn)。

4.考生報(bào)考北京師范大學(xué)基礎(chǔ)教育發(fā)展管理部組織的招聘會(huì)后，兩年內(nèi)可聯(lián)系學(xué)校查詢分?jǐn)?shù)和報(bào)考信息，兩年后將不再提供查詢服務(wù)。

5.錄取人員符合《東營(yíng)港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法》(東港開黨工發(fā)〔2024〕1號(hào))人才獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的，享受相應(yīng)待遇。

五、注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格、考核入圍及錄取條件的，招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。實(shí)施應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證等材料“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，將核查上述證件時(shí)間推遲到報(bào)到環(huán)節(jié)。屆時(shí)，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格。

(二)特別提示：如遇突發(fā)狀況，上述工作安排需做調(diào)整的，我們以短信形式另行通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)通知，凡因個(gè)人原因未參加招聘各程序的，視為自動(dòng)放棄。

(三)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

(四)報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，以及偽造、涂改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，后果由報(bào)考人員自負(fù)。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：韓老師

聯(lián)系方式：18512231115

應(yīng)聘者完成簡(jiǎn)歷投遞的同時(shí)，需要將學(xué)歷學(xué)位證明、職業(yè)資格證書等簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)的資質(zhì)材料掃描件提交至東營(yíng)港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)教育體育局郵箱：bsddysyxx@163.com。

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