2024年河北保定市教師招聘293名工作公告

http://hebei.hteacher.net 2024-02-21 09:04 河北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格復(fù)審

采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式。凡網(wǎng)上報(bào)名并通過(guò)審核人員須進(jìn)行資格復(fù)審,具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)在網(wǎng)上報(bào)名審核結(jié)束后另行通知??忌鷳?yīng)按要求提供個(gè)人證件以及與崗位條件相匹配的學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證書、普通話證書等材料原件,機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位在編在職人員須提供原單位同意應(yīng)聘且加蓋單位公章的證明,按時(shí)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員的資格復(fù)審與報(bào)名初審?fù)瑫r(shí)進(jìn)行。復(fù)審合格者即進(jìn)入面試程序。因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件或無(wú)故不按時(shí)參加復(fù)審者,取消進(jìn)入面試及后續(xù)資格。

(三)面試

1.采取試講的方式,時(shí)間10分鐘。試講內(nèi)容按報(bào)考崗位在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽選一課。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位的綜合素質(zhì),包括教學(xué)能力、授課邏輯性、教學(xué)舉止形態(tài)、教學(xué)語(yǔ)言表達(dá)等。

2.市直學(xué)校分先后兩批次進(jìn)行,同一批次分崗位按面試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。第一批次為部屬師范大學(xué)報(bào)考人員,第二批次省屬重點(diǎn)師范大學(xué)和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位報(bào)考人員。第一批次出現(xiàn)崗位空缺的,按照崗位專業(yè)條件等調(diào)劑到第二批次同一學(xué)校相應(yīng)崗位。面試時(shí)間應(yīng)與資格復(fù)審(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)時(shí)間相銜接,具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

報(bào)考安國(guó)市、徐水區(qū)、定興縣、高碑店市崗位的,面試工作具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

3.根據(jù)最終應(yīng)聘人數(shù),確定組建面試評(píng)委會(huì)數(shù)量,每個(gè)評(píng)委會(huì)由7名評(píng)委組成,采取從異地交流或從教育部門、選聘學(xué)校、所在高校隨機(jī)選派專業(yè)人員擔(dān)任。評(píng)分采取體操打分法,即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余5名評(píng)委的平均分為考生面試得分。在面試地點(diǎn)公布面試成績(jī)。

4.面試滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分者,取消進(jìn)入后續(xù)資格。合格分?jǐn)?shù)線以上人員按照崗位依據(jù)面試成績(jī),從高分到低分按1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察程序人選。面試成績(jī)并列時(shí),優(yōu)先進(jìn)入體檢程序的順序?yàn)椋簬煼额悓I(yè)畢業(yè)生、符合崗位要求學(xué)歷層次高的、相應(yīng)學(xué)段教師工作經(jīng)歷時(shí)間長(zhǎng)的、年齡小的。

5.面試工作在紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下進(jìn)行。

(四)體檢和考察

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行??疾熘饕菍?duì)體檢合格者政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察,對(duì)個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。被考察人員應(yīng)配合提交考察工作所需的人事檔案及其他相關(guān)材料。

如有體檢、考察、審檔不合格或自動(dòng)放棄人員,在同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

對(duì)考試、體檢、考察合格人員,市直學(xué)校的擬聘人員在保定市人社局門戶網(wǎng)站和保定市教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,各縣(市、區(qū))的在本級(jí)人社、教育部門網(wǎng)站或公眾號(hào)公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的或放棄聘用的取消其擬聘人選資格。對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后由事業(yè)單位主管部門提出意見決定是否聘用。對(duì)公示期內(nèi)無(wú)異議的,由選聘學(xué)校、主管部門提出聘用意見,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

7月31日前按照管理權(quán)限和程序完成選聘?jìng)浒负推赣檬掷m(xù)辦理工作。

六、有關(guān)事項(xiàng)

(一)條件設(shè)置及咨詢

1.報(bào)名資格條件問(wèn)題撥打選聘學(xué)校或主管部門咨詢電話(詳見崗位信息表),網(wǎng)上報(bào)名操作中的技術(shù)問(wèn)題撥打技術(shù)咨詢電話0312-5037344。

2.崗位條件中涉及專業(yè)類別的問(wèn)題,可參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》。

(二)紀(jì)律監(jiān)督

1.相關(guān)人員要認(rèn)真執(zhí)行回避等有關(guān)規(guī)定,構(gòu)成回避情形時(shí),要自覺(jué)、主動(dòng)回避。

2.在選聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))(附件2)等處理。

3.選聘工作全程在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督、指導(dǎo)下進(jìn)行,并歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。

(三)其他事宜

1.本次選聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名機(jī)制,對(duì)考生在選聘過(guò)程中發(fā)生的失信行為記入事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信檔案。考生須履行《誠(chéng)信承諾書》內(nèi)容,對(duì)個(gè)人填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的,經(jīng)查實(shí)后取消聘用資格,有弄虛作假行為的要追究責(zé)任。

2.考生務(wù)必牢記報(bào)名、資格復(fù)審、面試考核、體檢考察等重要時(shí)間、地點(diǎn)節(jié)點(diǎn),凡未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)按要求參加選聘的考生,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格??忌鷦?wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通,因通訊不暢影響報(bào)名、資格審核、考試、體檢或考察的,后果自負(fù)。

3.本次不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附件:1.保定市2024選聘教師崗位信息表

      2.保定市2024年選聘教師有關(guān)師范高校名單

          3.事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定

原文標(biāo)題:通用人事報(bào)名系統(tǒng)

文章來(lái)源:http://222.222.176.217:81/web/wenjian/20240220212834.html?wework_cfm_code=NANypXleC2VyIA7DI8DIBV5nUdHvr%2BubYfiEI3txH4bOQ4Lk9hlPRId1oplKpPdOCWdVWmGGCR2Gu35oGOoysXuo1sLpCSw8EAjjrVyVtURPM7Fwsgsybf6ErUtIcnC9kbkurlwWvz9iZGJXZzUjytcaY6jiUbKUKYu5WDZjumpCSBHmMdJTcr5%2F9z7sjlSRpRy5FvWhJnWp6PR6uVmyGO7Z5v7e01nkNfDsAA12DXLqc9zDlzPzrpDfPrmPTeR9aFtVrF0E3z4e1K%2BdaK3%2F5QByWG7ISudVNg%3D%3D

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