2024年山東東營市東營區(qū)人民政府公開引進(jìn)高層次優(yōu)秀教師6名公告

http://shandong.hteacher.net 2024-01-19 15:09 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、面試

本次公開引進(jìn)高層次優(yōu)秀教師采取模擬課堂講課和答辯的方式組織，采用百分制計(jì)算成績，所有崗位按模擬課堂講課成績占70%、答辯成績占30%的比例計(jì)算總成績。模擬課堂講課成績、答辯成績和考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。進(jìn)入考察范圍人員的面試成績不得低于70分。

考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將根據(jù)報(bào)名情況另行通知。具體通知在東營區(qū)人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.dyq.gov.cn）發(fā)布。

五、考察體檢

從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的面試人員中按每崗位考試成績由高分到低分等額確定參加考察體檢人員名單。因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的面試人員中按考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績并列的，按模擬課堂講課成績由高分到低分確定考察體檢人選；如模擬課堂講課成績也相同，則進(jìn)行面試復(fù)試，按面試復(fù)試成績由高分到低分確定考察和體檢人選，面試復(fù)試程序等另行通知。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位或主管部門根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

體檢一般在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對(duì)考察體檢不合格或放棄考察體檢資格的人員，取消聘用資格。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位進(jìn)入考察范圍的人員中按成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

六、聘用

考察、體檢合格后，確定擬聘用人員，在東營區(qū)人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.dyq.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用；公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同，約定服務(wù)年限(不低于6年)。

七、其他事項(xiàng)

1.東營區(qū)公開引進(jìn)高層次優(yōu)秀教師工作相關(guān)信息在東營區(qū)人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.dyq.gov.cn）上予以公布，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，保持聯(lián)絡(luò)暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.引進(jìn)過程中若有違規(guī)作弊行為，取消其聘用資格；引進(jìn)后發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的，取消聘用資格；未按要求提交個(gè)人檔案或逾期未報(bào)到者，取消其聘用資格。

3.按照中共東營區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)教育人才隊(duì)伍建設(shè)的若干措施》文件規(guī)定，對(duì)引進(jìn)的國家、省級(jí)名校（園）長、名師，分別給予100萬元、80萬元的引才補(bǔ)貼，按5:3:2比例分三年發(fā)放。

4.咨詢電話：0546-8251879（工作日上午8:30-12:00，下午14:00-18:00）。

附件1：東營區(qū)公開引進(jìn)高層次優(yōu)秀教師崗位計(jì)劃表.xlsx