2023廣東珠海金灣區(qū)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師招聘350名公告

http://guangdong.hteacher.net 2023-11-29 13:37 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試

1. 筆試對(duì)象：資格初審?fù)ㄟ^人員。

2. 筆試時(shí)間及地點(diǎn)：在珠海、武漢、重慶三地分別設(shè)置考點(diǎn)，同時(shí)段組織線下筆試。具體信息另行通知。

3. 筆試形式：筆試采取閉卷形式，主要測(cè)試考生的基本能力。各崗位招聘人數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)的比例不足1:3時(shí)，該崗位將不予開考或按比例核減招聘人數(shù)。

4. 筆試成績(jī)：筆試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布成績(jī)，考生登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。

(四)資格復(fù)審

1. 資格復(fù)審對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行排序，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例在筆試合格人員中確定。若同一崗位筆試成績(jī)中最后一名同分的，同分考生均進(jìn)入資格復(fù)審。招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達(dá)1:3比例的，按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定。

符合報(bào)考條件的2024年珠海市生源的教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué))，筆試成績(jī)不參加排名(但計(jì)入考生綜合成績(jī))，直接進(jìn)入且不占其他考生按比例入圍資格復(fù)審的名額。

2. 資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：在珠海、武漢、重慶三地分別設(shè)置考點(diǎn)，依次組織線下資格復(fù)審。具體信息另行通知。

3. 資格復(fù)審要求：資格復(fù)審須考生本人參加，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，方可參加面試。對(duì)資格復(fù)審中不符合招聘條件的，取消面試資格，由區(qū)教育局在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審對(duì)象須提供復(fù)審材料，按以下順序整理：

①《報(bào)名表》雙面打印，并在簽名處親筆簽名;

②有效期內(nèi)的二代身份證正反面;

③本科學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位證書;

④教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》(國(境)外院校畢業(yè)生須提供);

⑤教師資格證;

⑥《就業(yè)協(xié)議書》和蓋有學(xué)校公章的《就業(yè)推薦表》;

⑦個(gè)人相關(guān)榮譽(yù)證書或其他詳細(xì)證明材料;

以上材料中報(bào)名表收取原件，其他材料收取復(fù)印件(不予退還)，查驗(yàn)原件。

(五)心理測(cè)試

心理品質(zhì)測(cè)試在資格復(fù)審后，由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行。心理測(cè)試結(jié)果僅供參考，不計(jì)入考生成績(jī)。

(六)面試

1. 面試對(duì)象：通過資格復(fù)審的考生。

2. 面試時(shí)間及地點(diǎn)：在珠海、武漢、重慶三地分別設(shè)置考點(diǎn)，依次組織線下面試。具體信息另行通知。

3. 面試形式：采取“試講+答辯”線下結(jié)構(gòu)化形式。面試主要測(cè)試考生的教學(xué)方法、教學(xué)效果、邏輯思維能力、板書能力、儀態(tài)儀表等教師個(gè)人綜合素養(yǎng)。其中，體育、音樂、美術(shù)崗位的考生需增加專業(yè)技能考試。面試、專業(yè)技能考試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為70分，不合格的不予計(jì)算綜合成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

4. 綜合成績(jī)計(jì)算：

(1)體育、音樂、美術(shù)崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專業(yè)技能考試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%;

(2)其他崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;

綜合成績(jī)按照四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(七)確定體檢人員與簽約

面試結(jié)束后，根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例在綜合成績(jī)合格人員中確定體檢人員(若考生綜合成績(jī)相同且影響到確定體檢人員時(shí)，則以面試成績(jī)高低確定名次)。

招聘單位在考試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)與進(jìn)入體檢人員簽訂臨時(shí)合約，并同時(shí)收取其畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議等。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂臨時(shí)合約的視為放棄體檢。

(八)體檢及考察

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》和《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)另行通知。體檢人選不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。

(九)擬聘人員公示

體檢、考察合格者被確定為擬聘人員，名單將在珠海市金灣區(qū)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(十)辦理聘用手續(xù)

擬聘人員經(jīng)公示無異議或舉報(bào)信息不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)，納入事業(yè)編制管理，簽訂五年期限的聘用合同。該聘期內(nèi)聘用人員除符合《關(guān)于印發(fā)<珠海市事業(yè)單位人員聘用制暫行規(guī)定>的通知》(珠人社〔2010〕142號(hào))第三十條第三、四款規(guī)定外，其余情形均不得向用人單位申請(qǐng)調(diào)離金灣。因體檢、考察及公示等結(jié)果影響聘用的，用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補(bǔ)償。

新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以繼續(xù)聘用;考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。擬聘人員統(tǒng)一聘用至專業(yè)技術(shù)崗位十三級(jí)及以上，試用期合格后，可參與學(xué)校競(jìng)聘至相應(yīng)崗位。

(十一)遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的，由區(qū)教育局根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：1.應(yīng)聘人員放棄簽約、體檢以及體檢不合格的;2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;4.擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)簽約、體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

五、其他事項(xiàng)

(一)符合報(bào)考條件但未取得教師資格證的畢業(yè)生，須承諾在2024年8月31日前取得相應(yīng)崗位的教師資格證，否則，解除聘用關(guān)系，且不作任何補(bǔ)償(因不可抗力無法開考導(dǎo)致不能取得教師資格證除外)。

(二)資格審查貫穿于招聘全過程。有下列情形之一的，取消其考試資格或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;2.不符合崗位資格條件的;3.未如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息或提供崗位所需材料的;4.考生在考試、體檢或者考察等過程中作弊的;5.未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的;6.未按時(shí)取得學(xué)歷、學(xué)位的;7.2024年12月31日前未完成接收手續(xù)的;8.2024年8月31日前未取得教師資格證的;9.不服從組織調(diào)配的;10.法律、法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。

(三)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

(五)未盡事宜，由珠海市金灣區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0756-7788268、0756-7263395(金灣區(qū)教育局)，咨詢時(shí)間：工作日9:00—12:00和14:00—18:00;監(jiān)督電話：0756-7262786(金灣區(qū)教育局)、0756-7263359(金灣區(qū)人力資源社會(huì)保障局)。

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附件1：珠海市金灣區(qū)2023年冬季面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師崗位一覽表 .xls

附件2：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

珠海市金灣區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年11月28日

原標(biāo)題：珠海市金灣區(qū)2023年冬季面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師公告

文章來源：https://www.jinwan.gov.cn/jinwan/zwgk/rsxx/gzzk/content/post_3606083.html

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