2024年江蘇南通市如皋市部分學校面向畢業(yè)生教師招聘30名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-11-20 13:09 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)考核考試

招聘考試由筆試、資格復(fù)審、現(xiàn)場面談和適崗評價，及能力測試等環(huán)節(jié)組成。

1.筆試

各崗位網(wǎng)上報名成功人員均須參加筆試。筆試采用閉卷考試方式。筆試內(nèi)容為相應(yīng)學科專業(yè)知識(約占70%)和教育理論、公共基礎(chǔ)知識(約占30%)?？荚嚂r間為60分鐘，總分為100分，筆試成績合格線為60分。筆試時間、地點等詳見考生從網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行打印的準考證。應(yīng)聘者應(yīng)攜帶準考證和身份證準時至規(guī)定地點參加筆試。筆試成績，應(yīng)聘人員在筆試結(jié)束后2日內(nèi)登陸如皋招教在線網(wǎng)(http://rs.rgzjzx.com:8090)進入報名系統(tǒng)自行查詢查詢本人筆試成績。

2.資格復(fù)審

在各崗位筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)的6倍確定參加各崗位資格復(fù)審人員(末位同分的一起進入，不足6倍的按實確定)。參加資格復(fù)審人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市教育局網(wǎng)頁公布。資格復(fù)審時間、地點等由各招聘單位負責電話或信息通知。

進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員應(yīng)攜帶下列材料原件和復(fù)印件一份，在規(guī)定時間到指定地點參加資格復(fù)審。逾期未參加資格復(fù)審人員視為自動放棄。

(1)如實、按規(guī)填寫的《江蘇省如皋市部分學校面向2024屆畢業(yè)生公開招聘教師適崗評價登記表》(附件2，以下簡稱《適崗評價表》)一份;

(2)有效期內(nèi)的二代身份證;

(3)《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;

(4)已取得的本科及以上各學歷階段畢業(yè)證書、學位證書，以及本科及以上各學歷階段《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印);如是留學回國人員還須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》;

(5)已取得的教師資格證書;

(6)按《適崗評價表》中欄目順序依次放置與填寫內(nèi)容相應(yīng)的佐證材料復(fù)印件各一份(包括但不限于：大學階段高校教務(wù)部門加蓋公章的在校期間全部課程及成績單;大學階段學生干部、社團工作，及實習、工作期間任職情況;中學和大學階段論文發(fā)表、專利申請、科研等材料;中學和大學階段學科競賽、才藝比賽、獎學金以及各類榮譽表彰證書等;違法犯罪記錄查詢授權(quán)書;崗位需要的其它材料)。

《適崗評價表》和以上材料復(fù)印件釘成一本。應(yīng)聘人員須同時提交各復(fù)印件的原件(不裝訂，但請與復(fù)印件同順序擺放)進行驗核。核查后當場退回原件，收取復(fù)印件(復(fù)印件不再退還)。

資格復(fù)審時本人不能到現(xiàn)場的，可委托他人代為現(xiàn)場資格復(fù)審。被委托人除提供委托人的資格復(fù)審材料外，還需提供被委托人的身份證原件、復(fù)印件一份。

經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其應(yīng)聘資格。如對資格復(fù)審有異議，可當場向負責資格復(fù)審的單位陳述申辯。

在資格復(fù)審過程中如因應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、未能提供相關(guān)證明、自動放棄(未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審視為自動放棄)等原因?qū)е氯鳖~的，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(末位同分的一同進入)。資格復(fù)審遞補人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市教育局網(wǎng)頁公布。資格復(fù)審時間、地點等由各招聘單位負責電話或信息通知。

3.現(xiàn)場面談和適崗評價

各崗位資格復(fù)審合格人員，將安排參加現(xiàn)場面談?，F(xiàn)場面談主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)能力及崗位適應(yīng)能力。同時，招聘工作組對其所提交的材料進行適崗評價?，F(xiàn)場面談、適崗評價各100分，其中任意一項低于60分為不合格?？忌稍诂F(xiàn)場面談后2日內(nèi)登陸如皋招教在線網(wǎng)(http://rs.rgzjzx.com:8090)進入報名系統(tǒng)自行查詢本人現(xiàn)場面談、適崗評價成績。

4.能力測試

在筆試、現(xiàn)場面談和適崗評價三項成績均合格的應(yīng)聘人員中，各崗位根據(jù)三項成績和(三項成績直接相加)從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)的4倍分別確定參加各崗位能力測試人員(末位同分的一起進入;不足4倍的，按實確定)。參加能力測試人員名單在現(xiàn)場面談后2日內(nèi)在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市教育局網(wǎng)頁發(fā)布。能力測試時間、地點等由各招聘單位負責電話或信息通知。參加能力測試人員應(yīng)攜帶身份證在規(guī)定時間指定地點按照要求參加能力測試。參加能力測試人員現(xiàn)場繳納能力測試費100元/人。

能力測試主要考察應(yīng)聘人員的相關(guān)專業(yè)知識與技能、教育教學水平、組織協(xié)調(diào)能力、個性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語言表達、板書等崗位匹配能力等。能力測試形式為模擬上課(100分)。模擬上課內(nèi)容從報考的學科(專業(yè))教材或相關(guān)內(nèi)容中指定。參加能力測試人員按抽簽順序，依次進行30分鐘的準備后按序進行12分鐘的模擬上課(具體時間可根據(jù)現(xiàn)場實際參加能力測試人員數(shù)量予以調(diào)整)。能力測試成績以百分制計算，70分為合格分數(shù)線。能力測試成績當天考區(qū)內(nèi)通知考生。

5.總成績計算

在筆試、現(xiàn)場面談、適崗評價、能力測試四項成績均合格的應(yīng)聘人員中，各崗位按筆試、現(xiàn)場面談、適崗評價、能力測試分別占30%、10%、20%、40%的權(quán)重，采用百分制計算總成績。計算成績時按四舍五入法保留兩位小數(shù)計算。

(三)簽約

按照各崗位計劃數(shù)1:1的比例，根據(jù)總成績從高分到低分排序(總成績相同者，取能力測試成績高者;如再相同，取筆試成績高者;如仍相同，取適崗評價成績高者;如還相同，一并簽約)依次確定擬簽約對象。擬簽約對象名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市教育局網(wǎng)頁發(fā)布。如皋市教育局現(xiàn)場收取擬簽約對象《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和高校統(tǒng)發(fā)的就業(yè)協(xié)議書，與招聘單位現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。簽約后，如皋市教育局可安排考生到學校跟崗鍛煉或頂崗實習，做好跟蹤培養(yǎng)與考核相關(guān)工作。

(四)體檢和考察

體檢由如皋市教育局統(tǒng)一組織實施。體檢標準按江蘇省教師資格認定體檢標準執(zhí)行。體檢時間、地點由各招聘單位負責電話或信息通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

體檢合格的人員集中參加心理素質(zhì)測試，測試合格人員進入考察(含準入查詢)?？疾煊筛髡衅竼挝唤M織實施。考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行?？疾旖M織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。

四、公示與備案

1.體檢、心理素質(zhì)測試、考察均合格者確定為擬聘人員。擬聘用人員名單經(jīng)如皋市人力資源和社會保障局審核后在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁、如皋市教育局網(wǎng)頁公示。公示時間為7個工作日。

2.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員于2024年7月憑本人畢業(yè)證書、學位證書和崗位要求的教師資格證(經(jīng)審核同意暫未取得教師資格證者除外)等至如皋市教育局報到。由招聘單位報送如皋市人力資源和社會保障局審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，在2024年8月底前與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理全額撥款事業(yè)單位人員編制入編等手續(xù)。擬聘人員根據(jù)招聘單位通知要求報到，在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因(如未按時提供符合報名條件的相關(guān)證書等)未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動放棄。

3.聘用人員實行試用制度，試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。初次就業(yè)的人員試用期為12個月。試用期滿考核合格的，予以定崗。不合格者，單位依法解除聘用合同，終止如皋市教育系統(tǒng)人事編制關(guān)系，個人自主擇業(yè)。聘用人員與招聘單位簽訂5年以上(含試用期)聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)。聘用人員應(yīng)服從教育主管部門統(tǒng)籌管理，服務(wù)期滿，可根據(jù)工作需要和實際表現(xiàn)，統(tǒng)籌安排到如皋市教育系統(tǒng)其他學校工作。

4.擬聘用人員已與有關(guān)單位簽訂勞動合同或聘用合同等的，由本人按規(guī)定自行負責處理。

5.在體檢、考察、公示過程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位四項成績均合格者中按照考試總成績從高分到低分一次性遞補：

(1)應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的;

(2)擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

(3)擬聘用人選明確放棄聘用的;

(4)其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。

總成績排名靠前的其他應(yīng)聘人員在總成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。聘用審批后不再遞補。

五、其他事項

1.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，提交的材料應(yīng)當真實、準確、完整、有效。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將取消應(yīng)聘資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，或考試作弊的等，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。本次招聘，凡提供虛假信息應(yīng)聘、招聘考試中違規(guī)違紀，以及簽約后不履行協(xié)議等，均記入誠信體系個人記錄。

2.被聘用人員為全額撥款事業(yè)單位人員編制，享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇。經(jīng)應(yīng)聘入編我市普通高中的北京大學、清華大學全日制畢業(yè)生，年工資收入(含五險二金)不低于30萬元;經(jīng)應(yīng)聘入編我市普通高中的復(fù)旦大學、上海交通大學、南京大學、浙江大學、中國科學技術(shù)大學、中國科學院大學、武漢大學、中國人民大學等高校全日制畢業(yè)生，年工資收入(含五險二金)不低于25萬元。經(jīng)應(yīng)聘入編我市普通高中的教師，輔導(dǎo)學生進入省集訓隊或獲得全國奧賽競賽銀牌及以上的，學校將另行獎勵5-10萬元。經(jīng)應(yīng)聘入編人員入職后，符合我市皋辦〔2019〕75號文《優(yōu)秀教育人才引進的獎勵意見》條件的，博士研究生，碩士研究生可分別獲得總額16萬、9萬的獎勵資金;原“985”高校全日制本科畢業(yè)生，或”雙一流”高校全日制師范專業(yè)本科畢業(yè)生，或如皋籍全日制師范專業(yè)本科畢業(yè)生(須在我市參加高考錄取且高考成績優(yōu)秀)的可分別獲得總額8萬的獎勵資金。

3.本次招聘均不指定大綱、教材、輔導(dǎo)或復(fù)習用書、參考資料等，也不組織或委托、授權(quán)組織任何機構(gòu)開展任何形式的培訓輔導(dǎo)。

4.應(yīng)聘人員在招聘期間務(wù)必保持通訊暢通，及時關(guān)注如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市教育局網(wǎng)頁相關(guān)信息發(fā)布。在各個招聘環(huán)節(jié)，如應(yīng)聘者未在規(guī)定時間內(nèi)到達指定地點并按照要求參加應(yīng)聘活動，一律視為自動放棄，責任自負。

六、紀律監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過程接受社會各界和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。

監(jiān)督、舉報電話：0513-87620339(如皋市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組)。

七、政策咨詢

本招聘公告由如皋市教育局、如皋市人社局負責解釋。咨詢電話：0513-87623016、0513-87623018。

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