2023年山西臨汾吉縣事業(yè)單位招聘面試公告

http://shanxi.hteacher.net 2023-08-22 11:05 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《吉縣事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》規(guī)定，通過(guò)資格初審、筆試考試及資格復(fù)審，最終確定參加面試人員132人。本次面試工作在縣2023年公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一組織實(shí)施。

一、面試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2023年8月26日

地點(diǎn)：吉縣一中

地址：吉縣車城鄉(xiāng)蘭家河村

二、面試原則

1.堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

2.堅(jiān)持統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一程序的原則;

3.堅(jiān)持保密、回避、監(jiān)督的原則。

三、面試方法和內(nèi)容

1.教師類崗位面試采用專業(yè)課試講方式，面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘。講課采取無(wú)反饋教學(xué)方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合素質(zhì)及教學(xué)技能水平。命題范圍及教材版本詳見(jiàn)附件2。

美術(shù)、音樂(lè)、體育器材由考場(chǎng)統(tǒng)一準(zhǔn)備。

2.綜合類崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)，面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

四、面試分組

按照招聘單位、招聘崗位將考生分成4組，面試分組情況詳見(jiàn)附件3。

五、面試程序

1.所有考生2023年8月26日早上6：20前攜帶有效期內(nèi)二代居民身份證、加蓋“同意參加面試”印章的筆試準(zhǔn)考證到面試地點(diǎn)報(bào)到。遲到10分鐘視為自動(dòng)放棄面試資格，不得進(jìn)入考點(diǎn)。

2.早上6：40各考務(wù)小組工作人員按照本面試組應(yīng)到人數(shù)進(jìn)行抽簽確定面試順序號(hào)，并進(jìn)行登記，考生在登記表上簽名、采取指紋。考生抽取順序號(hào)后不得向任何人透露姓名及身份信息，違者按作弊處理。考生根據(jù)抽取的順序號(hào)依次進(jìn)行面試。上午7：40面試考官進(jìn)入考場(chǎng);上午8：00面試正式開(kāi)始。

教師類崗位考生按照面試順序抽取課題后進(jìn)入備課室備課，備課時(shí)間1小時(shí)?？忌M(jìn)入備課室后開(kāi)始計(jì)時(shí)，考生備課期間不允許離開(kāi)備課室，如遇特殊情況需離開(kāi)備課室的考生，應(yīng)在工作人員引導(dǎo)和陪同下進(jìn)行，離開(kāi)時(shí)間計(jì)入備課時(shí)間。

3.每名考生面試結(jié)束后，由計(jì)分員根據(jù)考官打分情況，按照規(guī)定的計(jì)分方法，計(jì)算出考生成績(jī)，簽署姓名，再經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)主考官、監(jiān)督員確認(rèn)后并簽字，并于下一位考生面試結(jié)束后由主考官向前一位考生公布。成績(jī)宣布后服從工作人員的管理，按要求離開(kāi)考場(chǎng)。

4.面試結(jié)束后，各面試小組將面試成績(jī)等相關(guān)材料匯總密封，主考官、監(jiān)督員、記分員簽名，由記分員交保密室封存。

5.面試過(guò)程全程錄音錄像。

六、面試考官及工作人員的組成

為確保面試工作的公平、公正，成立4個(gè)面試組，每個(gè)面試組由7名考官組成。所有考官均由有關(guān)方面人員和專家擔(dān)任。每個(gè)面試組設(shè)1名主考官，主持本組面試工作。其中小學(xué)教師面試組的7名考官，必須確保每個(gè)學(xué)科有3名本學(xué)科專家擔(dān)任。

每個(gè)面試組設(shè)監(jiān)督員1名，計(jì)分員2名，計(jì)時(shí)員1名。

七、面試評(píng)分辦法

面試成績(jī)實(shí)行百分制，每位考生的最后面試成績(jī)按下列辦法計(jì)算：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)相加除以有效考官人數(shù)(5人)求得平均分(按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

面試成績(jī)總分100分，占招聘總成績(jī)的40%。成績(jī)采取百分制，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位(即參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位人數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位)，綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。

八、考生注意事項(xiàng)

1.參加面試的人員在規(guī)定時(shí)間憑加蓋“同意參加面試”印章的筆試準(zhǔn)考證、第二代身份證到面試分組的候考室報(bào)到等待面試，8月26日早上6：30未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄。

2.面試期間嚴(yán)禁攜帶書(shū)籍、通訊工具、電子產(chǎn)品、水杯、手表等一切禁帶物品。

3.面試人員面試時(shí)除個(gè)人抽簽順序號(hào)外，不得透露個(gè)人姓名及有關(guān)基本信息，否則取消面試資格。

4.面試人員必須服從工作人員管理，嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律，如在面試中有違紀(jì)行為，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

5.未盡事宜及特殊情況，由吉縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0357-7930212(吉縣人力資源和社會(huì)保障局)

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1．吉縣事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員面試名單.xlsx

2．吉縣事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘教師命題范圍及教材版本.xlsx

3．吉縣事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員面試分組.xls

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