2023河北衡水安平縣事業(yè)單位教師招聘100名公告

http://hebei.hteacher.net 2023-08-15 13:08 河北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

網(wǎng)上報(bào)名的基本程序：

1、考生開(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和招聘崗位條件，認(rèn)真閱讀公告，并同意《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按步驟進(jìn)行具體操作。

2、網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律制度，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)考生存在填報(bào)信息不真實(shí)、相關(guān)材料內(nèi)容與報(bào)名資格條件不符等情況，即取消報(bào)名資格，情況嚴(yán)重者記入不良記錄名單，問(wèn)題嚴(yán)重的要依法依紀(jì)追究責(zé)任。

3、網(wǎng)上報(bào)名須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證申請(qǐng)“報(bào)名號(hào)”，并選擇報(bào)考崗位，獲取“報(bào)名號(hào)”和“初始密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核，報(bào)名號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。

4、按規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。

5、考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，將不能再修改，進(jìn)入繳費(fèi)程序。特別提醒：考生時(shí)刻注意審核狀態(tài)和“審核未過(guò)”原因修改信息，修改完成再次提交審核，只有“審核通過(guò)”并繳費(fèi)成功才算是報(bào)名成功。

6、網(wǎng)上支付。審核通過(guò)的考生，按照網(wǎng)上提示步驟進(jìn)行考務(wù)費(fèi)的支付，考務(wù)費(fèi)100元。支付過(guò)程中要耐心，按照頁(yè)面提示逐步操作，不要輕易關(guān)閉支付頁(yè)面，易造成繳費(fèi)不成功或重復(fù)繳費(fèi)，不按提醒操作后果自負(fù)。

7、考生務(wù)必牢記報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間、證件審核時(shí)間、面試時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成信息丟失、被他人盜用、被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

8、考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)清楚本人常用的聯(lián)系方式，務(wù)必保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、資格復(fù)審、體檢、考察、遞補(bǔ)等事宜的，責(zé)任自負(fù)。

9、報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對(duì)象和辦法。對(duì)脫貧人口和防貧監(jiān)測(cè)人口報(bào)名費(fèi)減免，筆試結(jié)束后一周內(nèi)，考生需攜帶本人身份證和相關(guān)證明材料到安平縣人社局308室辦理退費(fèi)手續(xù)。

(二)打印筆試準(zhǔn)考證

完成網(wǎng)上報(bào)名審核繳費(fèi)后，由考生登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)另行發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

(三)筆試

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

考生須持有效期內(nèi)的二代居民身份證原件或社?？ㄔ?、打印的《筆試準(zhǔn)考證》參加考試，缺少證件材料的考生不得參加考試。開(kāi)考15分鐘后考生不得進(jìn)入考場(chǎng)，考試結(jié)束前不得交卷退場(chǎng)，且嚴(yán)禁將試卷、答題卡、草稿紙等非個(gè)人物品帶出場(chǎng)外。

綜合類崗位筆試內(nèi)容：《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。

教育類崗位筆試內(nèi)容：《教育專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。

醫(yī)學(xué)類崗位筆試內(nèi)容：《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。

確定筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線。對(duì)在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生，根據(jù)筆試成績(jī)和招聘計(jì)劃，分崗位按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。符合條件考生，達(dá)不到3:1比例的，全部進(jìn)入面試。筆試有作弊、筆試成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線等情況的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入面試。

安平縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試網(wǎng)在筆試結(jié)束后發(fā)布筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人選。

(四)報(bào)名資格證件審核

面試前，對(duì)進(jìn)入面試的人選進(jìn)行證件審核，證件審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站信息。

考生須出具的證件和材料是：按照招聘崗位條件要求，能夠證明自己符合條件的筆試準(zhǔn)考證、身份證、戶口簿、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件資料原件和復(fù)印件。報(bào)考“高校畢業(yè)生”專項(xiàng)招聘崗位的人員需提供能證明其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的相關(guān)資料。報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目”專項(xiàng)招聘崗位的人員，還需提供服務(wù)期滿合格證書(shū)及復(fù)印件或服務(wù)所在部門提供的在崗服務(wù)證明原件及復(fù)印件，證明中需注明服務(wù)起止時(shí)間、是否續(xù)聘及歷年考核情況。報(bào)考“大學(xué)生退役士兵”專項(xiàng)招聘崗位的人員，還需提供《退役證》原件及復(fù)印件。

資格證件審核不合格或不能按要求和規(guī)定的時(shí)間提供有效證明材料的，取消面試資格，同時(shí)依據(jù)筆試成績(jī)排序順延遞補(bǔ)面試人選。

(五)面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn)。打印面試通知單時(shí)間請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。

教育類崗位面試以試講的方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察教學(xué)基本素質(zhì)、教學(xué)基本功、儀表舉止等。試講為擬任教學(xué)科相關(guān)課本(不指定范圍、書(shū)籍)，抽簽決定試講題目，當(dāng)場(chǎng)備課后進(jìn)行試講。

醫(yī)學(xué)類崗位和綜合類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員理論素養(yǎng)、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等內(nèi)容。

面試時(shí)間10分鐘，滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的取消資格。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試結(jié)束后，成績(jī)?cè)诳键c(diǎn)外張榜公布。

面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時(shí)限合理安排，報(bào)考同一崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)的排名順序(筆試成績(jī)相同的按電腦自動(dòng)生成順序排列)，采取蛇形分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，綜合考試成績(jī)按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計(jì)劃確定人選。

考生須持有效期內(nèi)的二代居民身份證原件或社?？ㄔ⒚嬖囃ㄖ獑螀⒓用嬖?。每場(chǎng)面試前，考生抽簽決定面試順序?？忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名?？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室、候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績(jī)。

教育類崗位考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(成績(jī)四舍五入，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位)。

醫(yī)學(xué)類崗位和綜合類崗位考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(成績(jī)四舍五入，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位)。

面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的，根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合成績(jī)，分崗位按1：1的比例確定體檢和考察政審人員名單。比例內(nèi)末位綜合成績(jī)相同的，按照第一學(xué)歷高、面試成績(jī)高的順序確定。都相同的一并進(jìn)入體檢和考察政審，根據(jù)體檢和考察政審情況確定擬聘人員。

(六)體檢

教師體檢的標(biāo)準(zhǔn)按照《河北省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》進(jìn)行。其他崗位體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。參檢人員要在規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。參檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的，視為放棄。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄資格者，依據(jù)綜合成績(jī)順序順延遞補(bǔ)體檢人選，綜合成績(jī)相同的遞補(bǔ)原則同上。

(七)考察政審和資格復(fù)查

考察工作由用人單位及主管部門組織實(shí)施。主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。用人單位主管部門出具對(duì)考生的考察政審意見(jiàn)。考察政審不合格者，由主管部門提出取消聘用資格的意見(jiàn)，按前述原則遞補(bǔ)人選。擬聘人員提供本人檔案等資料由組織部、人社局和用人單位主管部門進(jìn)行資格復(fù)查。

(八)公示

根據(jù)考試、體檢、考察等情況，招聘計(jì)劃和考生綜合成績(jī)分崗位按1：1的比例確定擬聘用人員進(jìn)行公示，對(duì)公示反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消擬聘資格，按前述原則確定遞補(bǔ)人選。

(九)聘用

公示期滿無(wú)異議或有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核縣委編制委員會(huì)研究后，由主管部門提出聘用意見(jiàn)，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。聘用考生在本縣工作年限原則上不少于五年。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的依法依紀(jì)追究責(zé)任。

五、工資福利待遇

招聘人員享受事業(yè)單位工資福利待遇，納入編制管理，辦理聘用手續(xù)時(shí)簽訂聘用合同，明確雙方責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)，確定聘用關(guān)系，實(shí)行契約管理。

如對(duì)報(bào)考崗位有疑問(wèn)請(qǐng)撥打咨詢電話。由于報(bào)名和咨詢較多，特別提示：請(qǐng)認(rèn)真閱讀公告內(nèi)容，在確有公告未盡的疑問(wèn)時(shí)再電話咨詢，以提高廣大考生的咨詢效率。 

政策咨詢：0318-7581066

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