2023廣東云浮市云城區(qū)事業(yè)編制教師招聘100名公告

http://guangdong.hteacher.net 2023-07-17 09:52 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、考試

本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間：2023年8月1日下午

2.筆試地點(diǎn)：云浮中學(xué)(廣東省云浮市云城區(qū)河南東路1號(hào))

3.筆試科目：筆試采用通用能力測(cè)試(教育類)。

通過網(wǎng)絡(luò)初審成功報(bào)考的人員按照準(zhǔn)考證上確定的具體時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試。如有變動(dòng)另行通知。

(二)筆試成績(jī)公布

筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后4個(gè)工作日內(nèi)通過報(bào)名系統(tǒng)統(tǒng)一公布，應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。

(三)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線

筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)考生筆試整體情況綜合考慮，在筆試成績(jī)公布時(shí)劃定。

(四)面試

1.入圍面試人員。在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)成績(jī)高低和崗位招聘人數(shù)按1:3的比例確定入圍面試人員。招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達(dá)1:3比例的，按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試人員。

筆試合格分?jǐn)?shù)線、入圍面試人員名單在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在云城區(qū)政府公眾信息網(wǎng)、云城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

2.資格審核。面試前，招聘單位將對(duì)入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格審核貫穿本次招聘全過程。

入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的，視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。因入圍面試人員面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，招聘單位或其主管部門在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。

3.面試方式和內(nèi)容：

(1)面試考生按試題內(nèi)容進(jìn)行模擬講課(時(shí)間為10分鐘)，

面試前由考生在備考試室進(jìn)行備課(備課時(shí)間為30分鐘)。面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(2)面試成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線為60分以上(含60分)。

(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)由云城區(qū)教育局另行通知，請(qǐng)考生密切留意網(wǎng)上公告信息。

(五)考試綜合成績(jī)計(jì)算

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%，考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則另行組織面試。

五、體檢與考察

按招聘崗位，根據(jù)考試綜合成績(jī)由高至低等額確定體檢人員、考察人選。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。

六、公示與聘用

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在云城區(qū)政府公眾信息網(wǎng)、云城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的，在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ)：

(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

八、待遇管理

(一)新聘用人員納入我區(qū)事業(yè)單位編制管理，執(zhí)行國(guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇;符合市、區(qū)教育人才項(xiàng)目相關(guān)政策的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)新聘用人員納入我區(qū)“縣管校聘”管理，嚴(yán)格按照《云城區(qū)中小學(xué)“縣管校聘”試點(diǎn)校新招教師管理方案》規(guī)定執(zhí)行，在我區(qū)公辦學(xué)校服務(wù)不少于5年。根據(jù)《云城區(qū)中小學(xué)“縣管校聘”試點(diǎn)校新招教師管理方案指導(dǎo)意見》發(fā)放工資和辦理聘任手續(xù)。新聘用人員一律與聘用學(xué)校簽訂聘用合同，試用期按照相關(guān)人事管理規(guī)定執(zhí)行(試用期在聘用合同期限內(nèi))。試用期內(nèi)考核不合格的，解除聘用合同。

九、其他事項(xiàng)

(一)準(zhǔn)考證是考生參加本次公開招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。考生參加筆試、資格審核、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證。

(二)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以本次集中招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、“保過班”、“協(xié)議班”，輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織方無關(guān)。

(三)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。受理投訴單位：云城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，投訴電話：0766-8829907。

(四)應(yīng)聘人員對(duì)參加本次招聘有疑問的，報(bào)名期間并可致電云城區(qū)人社局(電話：0766-8829907)和云城區(qū)教育局(電話：0766-8828037)咨詢。咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

(五)本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過云城區(qū)政府公眾信息網(wǎng)、云城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。