http://sx.hteacher.net 2023-07-10 20:20 陜西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)筆試
1.筆試:筆試包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科合卷,各科滿分均為100分,筆試總分為200分。
2.筆試時間和地點:2023年7月19日上午8時30分,地點及其他具體要求詳見準考證。
3.成績查詢:考生屆時登錄(https://c.exam-sp.com/index.html#/e/hsq202302/login)查詢本人成績。
4.確定面試復審對象:根據(jù)筆試成績確定并公布進入面試資格復審名單,劃定本崗位筆試成績最低分數(shù)線。按照招聘崗位計劃數(shù)與應聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進入面試資格復審人員。末位成績并列的,一并進入面試資格復審。對達不到1:3比例的招聘崗位,達到筆試成績最低分數(shù)線的應聘人員全部確定進入面試資格復審。單科成績?yōu)榱惴只蚬P試成績在最低分數(shù)線以下的,不得進入面試資格復審。
(四)面試資格復審
面試資格復審將在筆試成績公布后另行通知。
(五)面試
面試公告在橫山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hszf.gov.cn/)另行公布。
(六)成績計算
1.考試總成績
考試總成績=[筆試成績(職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績)÷2]×60%+面試成績×40%。
考試總成績由電腦軟件按公式一次計算生成,保留小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入。考試總成績出現(xiàn)并列的,按筆試成績確定排名順序,筆試成績?nèi)圆⒘械?,按職業(yè)能力傾向測驗成績確定排名順序。
2.確定并公布參加體檢人員名單:根據(jù)考試總成績,按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高到低確定參加體檢人員。
(七)體檢
體檢標準除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可在告知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復查,復查只進行一次,體檢結(jié)果以復查結(jié)果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢者,視為自愿放棄。體檢不合格者,取消應聘資格。
(八)考察
重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及其他素質(zhì)、能力等,并再對應聘人員的資格條件進行復審??疾旎驈蛯彶缓细裾?,取消應聘資格。
(九)遞補
因應聘人員放棄、資格復審不合格或體檢考察等情形不合格形成的缺額,按照該崗位筆試總成績從高到低依次遞補。
(十)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員,并在橫山區(qū)人民政府網(wǎng)公示擬聘人員名單。公示期為5個工作日。
(十一)聘用
公示期滿后,由榆林市橫山區(qū)人力資源和社會保障局為新聘用人員辦理人事等有關(guān)手續(xù),新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項,由本人負責。
四、聘用管理
(一)按同類人員簽訂聘用合同;試用期一年,三年一聘,聘期內(nèi)年度考核均為合格及以上等次者續(xù)簽聘用合同,年度考核不合格者不予續(xù)聘?;鶎幼畹头?wù)年限為5年,對于招聘后無正當理由放棄報到和不履行最低工作服務(wù)年限的人員,將記入誠信檔案,按有關(guān)規(guī)定處理。
(二)聘用人員享受區(qū)屬事業(yè)單位同類人員工資、津貼補貼、職稱評聘、考核獎懲、評優(yōu)樹模等待遇,并由用人單位為聘用人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險等社會保險,以及住房公積金單位應繳部分。
附件1:2023年榆林市橫山區(qū)公開招聘學科教師崗位表.xlsx
榆林市橫山區(qū)人力資源和社會保障局
2023年7月10日
原文標題:2023年榆林市橫山區(qū)公開招聘學科教師公告
文章來源:http://www.hszf.gov.cn/xwzx/gqgg/20468.htm
更多考試資訊/考試動態(tài)敬請關(guān)注:陜西教師招聘網(wǎng)
推薦閱讀:
責任編輯:文文
熱門標簽: 榆林教師招聘公告
公告啥時候出?
報考問題解惑?報考條件?
報考崗位解惑 怎么備考?
沖刺資料領(lǐng)?。?/p>
備考資料預約
公眾號
視頻號
小紅書
京ICP備16044424號-2京公網(wǎng)安備 11010802023064號 Copyright © 2001-2024 huatu.com 北京中師華圖文化發(fā)展有限公司 版權(quán)所有