2023浙江衢州衢江區(qū)教育系統(tǒng)公辦幼兒園合同制教師招聘150名公告(二)

http://zhejiang.hteacher.net 2023-07-07 11:40 浙江教師招聘 [您的教師考試網]

(六)筆試

1.筆試時間初定7月15日，具體時間、地點及相關要求以準考證為準。

2.筆試采用閉卷形式，《學科專業(yè)知識》《教育教學理論(含教材教法及公共知識等)》兩個科目，滿分為100分。

3.筆試結束后，衢江區(qū)教育局會同衢江區(qū)人力社保局根據(jù)筆試成績情況統(tǒng)一劃定筆試合格分數(shù)線，未達到筆試合格分數(shù)線的考生不得進入現(xiàn)場資格復審。

(七)現(xiàn)場資格復審

1.按照入庫人數(shù)1:1.2的比例確定入圍現(xiàn)場資格復審人數(shù)，入圍現(xiàn)場資格復審人數(shù)不足的，按實際人數(shù)確定 ?？忌毺峁┥矸葑C、戶口本、教師資格證、普通話等級證、學歷學位證等與報名資格條件有關的證書或證明材料。

4.資格復審時間初定于7月18日，具體名單、時間、地點以衢江區(qū)政府門戶網站(http://www.qjq.gov.cn/)或報名系統(tǒng)通知為準，請及時查看。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，取消面試資格，相關崗位不再遞補。

(八)面試

1.資格復審合格人員入圍面試。入圍面試的人員放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。

2.面試時間初定于7月22日，具體時間、地點及要求以面試通知單為準，不按規(guī)定時間、地點參加面試的，視為放棄面試資格。

3.教師崗位的面試方式為課堂教學，采用模擬情景無學生狀態(tài)授課的方式進行，重點考察考生駕馭課堂教學、處理教材的能力及心理素質等，需進行技能測試。面試成績滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者不納入待聘備選庫。

入圍面試對象按“蛇形分組法”分組后組織面試，并對面試成績進行修正后計入折合總成績。面試成績修正規(guī)則如下：

修正后的面試成績=面試成績×修正系數(shù)。

修正系數(shù)=同崗位類型全部考生的面試成績平均分÷該考生所在面試組同崗位類型全部考生的面試成績平均分=(同崗位類型全部考生的面試成績之和÷同崗位類型全部考生人數(shù))÷(該考生所在面試組同崗位類型全部考生的面試成績之和÷該考生所在面試組同崗位類型全部考生人數(shù))。修正系數(shù)、修正面試成績計算到小數(shù)點后三位，尾數(shù)四舍五入。面試成績不合格的，不予修正。

4.折合總成績=筆試成績×40%+面試成績(修正后的面試成績)×60%，計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

5.面試成績合格的，按照折合總成績，從高分到低分按150人的計劃數(shù)納入待聘備選庫。入庫人數(shù)不足的，按實際人數(shù)確定。

6.因衢江區(qū)公辦幼兒園教育教學等工作需要，經學校申請，報請衢江區(qū)教育局同意，按折合總成績(不同面試組的需修正面試成績)從高分到低分，從待聘備選庫中擇優(yōu)確定擬上崗對象。入庫對象待聘資格保留一年。

(九)體檢

1.擬上崗對象的體檢安排另行通知。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作自動放棄，取消聘用資格。體檢不合格的，取消聘用資格。

2.體檢按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》執(zhí)行。相同體檢項目以標準高的為準。體檢費及交通費用自理。

(十)考核

1.體檢合格人員列為考核對象。考核參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行，由衢江區(qū)教育局組織實施。

2.自動放棄考核的、考核結論為不宜聘用的取消聘用資格，相關崗位是否遞補，由衢江區(qū)教育局研究決定。

(十一)公示和聘用

1.經考試、體檢、考核擇優(yōu)確定的擬聘用對象，在衢江區(qū)政府網上公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，予以聘用;對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

2.聘用人員的分配采用按崗位內排名依次選擇崗位的方式進行。崗位確定后，按規(guī)定的程序辦理聘用手續(xù)。

3.不按規(guī)定辦理上崗手續(xù)，以及無正當理由逾期不報到的，取消上崗資格，并取消該考生下一年起三年內衢江區(qū)公開招聘編外教師報名資格。

4.新聘用人員實行3個月試用期，試用期考核不合格者，取消聘用資格。

四、其他事項

1.報考人員在招聘中提供虛假信息、虛假材料或在考試中有作弊等違紀違規(guī)行為的，按《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

2.本次招聘未委托任何培訓機構舉辦培訓班，所有聲稱和本次招聘有關的培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與招聘單位無關。

3.招聘相關通知和信息(招聘公告、核減[核銷]或轉增招聘計劃、考試通知、考試成績、入圍體檢名單、入圍考察名單、擬聘用人員公示及人員遞補等)一般只在衢江區(qū)政府門戶網站(http://www.qjq.gov.cn/)發(fā)布，不再另行通知，請報考人員隨時關注。