2023年吉州區(qū)面向區(qū)外公開(kāi)選調(diào)教師招聘30名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2023-07-04 09:21 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

吉安市吉州區(qū)教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間:2023年7月11日—7月13日(上午8:00~12:00,下午2:30~6:00)。

筆試時(shí)間:見(jiàn)公告

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  為進(jìn)一步優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),充實(shí)教師隊(duì)伍,經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn),決定面向區(qū)外公開(kāi)選調(diào)教師30名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、選調(diào)原則

  選調(diào)由區(qū)教體局、人社局和區(qū)委編辦共同組織實(shí)施。堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,做到“四公開(kāi)一監(jiān)督”,即選調(diào)人數(shù)公開(kāi)、考試辦法公開(kāi)、考試成績(jī)公開(kāi)、選調(diào)結(jié)果公開(kāi),接受廣大教師和社會(huì)的監(jiān)督。嚴(yán)格工作紀(jì)律,確保選調(diào)質(zhì)量。

  二、選調(diào)崗位  

1.初中教師(12名):語(yǔ)文3名、數(shù)學(xué)3名、英語(yǔ)2名、物理2名、歷史1名、政治1名?! ?/p>

2.小學(xué)教師(12名):語(yǔ)文5名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)3名。  

3.綠色通道(6名):初中語(yǔ)文1名、初中數(shù)學(xué)1名、初中英語(yǔ)1名、小學(xué)語(yǔ)文1名、小學(xué)數(shù)學(xué)1名、小學(xué)英語(yǔ)1名。

4.如果某個(gè)崗位選調(diào)不滿(mǎn),則調(diào)劑到其他崗位。

  三、選調(diào)崗位條件  

(一)基本條件  

1.愛(ài)崗敬業(yè)、恪守教師職業(yè)道德、身心健康的在編在崗教師?! ?/p>

2.中小學(xué)教師年齡:區(qū)外中小學(xué)骨干教師40周歲以下(1983年7月1日以后出生);區(qū)外中小學(xué)年輕優(yōu)秀教師38周歲以下(1985年7月1日以后出生)。選調(diào)的教師任教需滿(mǎn)5周年或以上,特崗教師申報(bào)需滿(mǎn)6周年及以上(即:2018年9月及以前正式成為公辦學(xué)校的在編教師;特崗教師服務(wù)期加上轉(zhuǎn)為正式編制教師工作時(shí)間截止2023年9月不少于6周年)?! ?/p>

3.學(xué)歷:申報(bào)小學(xué)教師崗位需擁有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,申報(bào)初中教師崗位需擁有本科及以上學(xué)歷。  

4.小學(xué)和初中教師具有不低于選調(diào)崗位層次的教師資格證?! ?/p>

5.報(bào)考初中崗位只限在職初中任教的教師,報(bào)考小學(xué)崗位只限在職小學(xué)任教的教師?! ?/p>

6.綠色通道:  

(1)任教5周年或以上(特崗教師申報(bào)需滿(mǎn)6周年及以上)的在編在崗公辦學(xué)校教師(即:2018年9月及以前正式成為公辦學(xué)校的在編教師;特崗教師服務(wù)期加上轉(zhuǎn)為正式編制教師工作時(shí)間截止2023年9月不少于6周年),具有不低于選調(diào)崗位層次的教師資格證;  

(2)申報(bào)小學(xué)教師崗位需擁有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,申報(bào)初中教師崗位需擁有本科及以上學(xué)歷;年齡38周歲以下(1985年7月1日以后出生);  (3)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,年度考核均為合格及以上等次?! ?/p>

(二)資歷和業(yè)績(jī)條件  

1.中小學(xué)骨干教師需符合下列條件之一:  

①省特級(jí)教師;

②享受設(shè)區(qū)市市政府或以上特殊津貼人員;

③設(shè)區(qū)市市級(jí)或以上學(xué)科帶頭人;

④設(shè)區(qū)市市級(jí)或以上骨干教師;

⑤縣級(jí)或以上老師、校長(zhǎng);

⑥獲設(shè)區(qū)市市級(jí)或以上師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);

⑦獲設(shè)區(qū)市市級(jí)或以上教學(xué)能手或課改標(biāo)兵榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);

⑧獲省優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員或以上稱(chēng)號(hào);

⑨公開(kāi)教學(xué)(包括說(shuō)課)競(jìng)賽省級(jí)二等獎(jiǎng)或以上獲得者或設(shè)區(qū)市市級(jí)教育部門(mén)組織的公開(kāi)教學(xué)(包括說(shuō)課)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)獲得者?! ?/p>

2.中小學(xué)年輕優(yōu)秀教師需符合下列條件之一:  

①縣級(jí)學(xué)科帶頭人;②縣級(jí)骨干教師;③獲縣級(jí)師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);④獲縣級(jí)教學(xué)能手或課改標(biāo)兵榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);⑤由設(shè)區(qū)市市級(jí)教育部門(mén)組織的公開(kāi)教學(xué)(包括說(shuō)課)競(jìng)賽二等獎(jiǎng)或以上獲得者或縣級(jí)教育部門(mén)組織的公開(kāi)教學(xué)(包括說(shuō)課)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)或以上獲得者?! ?/p>

3.綠色通道需符合下列條件之一:  

(1)原籍為吉州區(qū),申請(qǐng)調(diào)回吉州區(qū)中小學(xué)校任教的;  

(2)吉州區(qū)區(qū)直行政事業(yè)單位在編在崗干部、職工在區(qū)外任教的子女,申請(qǐng)調(diào)回吉州區(qū)中小學(xué)校任教的;  

(3)吉州區(qū)區(qū)直行政事業(yè)單位在編在崗干部、職工及其子女在區(qū)外任教的配偶,為解決夫妻兩地分居申請(qǐng)調(diào)回吉州區(qū)中小學(xué)校任教的。  

(三)有下列情形之一者不得報(bào)考  

1.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰或正在被司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;  

2.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.因其他原因不適合報(bào)考或省、市有關(guān)規(guī)定不允許報(bào)考的。

  四、選調(diào)工作程序  

(一)報(bào)名  

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月11日—7月13日(上午8:00~12:00,下午2:30~6:00)。  

2.報(bào)名地點(diǎn):吉州區(qū)教體局(吉州區(qū)行政中心三樓330室)會(huì)議室?!?/span> 

3.所需材料:身份證、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證、相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)和獲獎(jiǎng)的表彰文件等原件及復(fù)印件,一寸免冠彩色照片3張。  

4.自行下載、填寫(xiě)并遞交《吉州區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名表》(A4紙打印、見(jiàn)附件)。報(bào)考人員必須提供所在學(xué)校及當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T(mén)出具的同意報(bào)考證明,否則不予接受報(bào)名。  

5.報(bào)考人數(shù)的比例要求:選調(diào)崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1:3的比例即可開(kāi)考?! ?/p>

(二)資格審查  

由區(qū)教體局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,區(qū)人社局、區(qū)委編辦進(jìn)行監(jiān)督復(fù)查。經(jīng)資格審查后,對(duì)符合條件的報(bào)考對(duì)象發(fā)放準(zhǔn)考證。對(duì)于報(bào)考人員弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其考試及選調(diào)資格。資格審查貫穿于選調(diào)工作全過(guò)程?! ?/p>

(三)面試  

1.面試形式和內(nèi)容?! ?/p>

(1)試教:考生提前30分鐘備課后試教,試教時(shí)間為10分鐘?! ?/p>

(2)試教內(nèi)容:報(bào)考崗位學(xué)科課程?! ?/p>

2.面試時(shí)間:2023年7月18日。  

3.面試地點(diǎn):吉安市第三中學(xué)。  

4.面試的有效證件:參加面試的人員必須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證原件。  

5.考試成績(jī)計(jì)算:  面試成績(jī)保留兩位小數(shù)??忌嬖嚦煽?jī)必須達(dá)到百分制70分或以上方可錄用。  

(四)免考對(duì)象:中小學(xué)教師符合以下條件之一者,可以免考:

①省特級(jí)教師;②享受設(shè)區(qū)市市政府或以上特殊津貼人員;③設(shè)區(qū)市市級(jí)或以上學(xué)科帶頭人;④縣級(jí)或以上老師、校長(zhǎng)?! ?/p>

(五)體檢  

1.根據(jù)選調(diào)崗位數(shù),按面試成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象(如果面試分?jǐn)?shù)相同,則按在農(nóng)村工作時(shí)間長(zhǎng)的優(yōu)先)。如因考生自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)的空額,按照考試總成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)一次?! ?/p>

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知?! ?/p>

3.如果某個(gè)崗位有免考人員,免考人員直接進(jìn)入體檢,且不占該崗位名額?! ?/p>

(六)考察  

由吉州區(qū)中小學(xué)教師選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,主要考察擬選調(diào)人員政治思想、道德品質(zhì)以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況?! ?/p>

(七)公示  面試成績(jī)、體檢結(jié)果、擬選調(diào)名單和正式選調(diào)名單及時(shí)在吉州區(qū)政府網(wǎng)和報(bào)名地點(diǎn)公示。選調(diào)過(guò)程中,如有舉報(bào)經(jīng)查屬實(shí)者,取消其選調(diào)資格?! ?/p>

(八)選擇崗位

根據(jù)考生報(bào)考學(xué)段、學(xué)科,按照面試成績(jī)從高到低的順序選擇崗位,且不得放棄選擇崗位。具體學(xué)校及崗位由教體局選崗時(shí)提供。

  五、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

  公示期滿(mǎn)后,正式選調(diào)的教師必須按有關(guān)規(guī)定在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理調(diào)入手續(xù)。其中:①省特級(jí)教師直接調(diào)入吉州區(qū)城區(qū)學(xué)校,享受吉州區(qū)省特級(jí)教師待遇。②設(shè)區(qū)市市級(jí)或以上學(xué)科帶頭人,可直接調(diào)入吉州區(qū)城區(qū)學(xué)校,享受吉州區(qū)相應(yīng)層次學(xué)科帶頭人待遇??h級(jí)中小學(xué)學(xué)科帶頭人考入后,享受吉州區(qū)學(xué)科帶頭人待遇。③縣級(jí)名教師直接調(diào)入吉州區(qū)城區(qū)學(xué)校,享受吉州區(qū)名教師待遇(入選屆期內(nèi),按吉州區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊差額部分)。④縣級(jí)名校長(zhǎng)正職可直接調(diào)入吉州區(qū)相關(guān)學(xué)校任副職,享受吉州區(qū)名校長(zhǎng)待遇(入選屆期內(nèi),按吉州區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊差額部分)。⑤其他中小學(xué)骨干教師和年輕優(yōu)秀教師調(diào)入城區(qū)學(xué)校任教。⑥通過(guò)綠色通道選調(diào)的教師安排到吉州區(qū)農(nóng)村學(xué)校任教。調(diào)動(dòng)人員一旦聘用,服務(wù)期不少于5年,未履行合同則承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償?shù)扔嘘P(guān)違約責(zé)任。本次選調(diào)人員不服從分配或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理好調(diào)動(dòng)手續(xù)者取消選調(diào)資格。

  六、本公告解釋權(quán)在吉州區(qū)中小學(xué)教師選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  七、咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)  

1.咨詢(xún)電話(huà):0796-8237931

2.監(jiān)督電話(huà):0796-8229380

附件:《吉州區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名表》

  


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  吉州區(qū)中小學(xué)教師選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年7月3日

原文標(biāo)題:吉州區(qū)2023年面向區(qū)外公開(kāi)選調(diào)教師公告

原文鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/0caiIYK51OMP2tuE2A7YcQ

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