2023年江蘇南京市玄武區(qū)編外教師招聘41名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-06-14 11:51 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

4、報名注意事項：

(1)僅可使用電腦端進行報名系統(tǒng)在線報名;

(2)所有上傳材料均需提供原件的掃描件或電子照片;

(3)應聘者須如實填寫有關信息和資料，不得弄虛作假，隱瞞事實;

(4)應聘者只能選擇一個崗位進行報名并實時自查報考狀態(tài)，線上審核通過后，不得更改報名信息;

(5)應聘者需確認網(wǎng)上報名所留聯(lián)系電話準確無誤，在招聘期內(nèi)聯(lián)系暢通，如因個人電話原因造成的信息不暢，后果由應聘者自行承擔。

(二)資格初審

1、資格初審時間：2023年6月25日上午9:00至6月29日中午12:00(工作時間內(nèi))。

應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2023年6月25日上午9:00至6月29日16:00(工作時間內(nèi))。

資格初審單位或其主管部門對資格初審異議的處理時間：2023年6月25日9:00至6月29日17:00(工作時間內(nèi))。

2、資格初審采取線上審核的形式，嚴格根據(jù)招聘公告規(guī)定的報考條件及任職要求進行審核。應聘者的信息填寫錯漏、資料上傳不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合格，請應聘者實時自查。

3、同一學科(專業(yè))符合條件的報考人數(shù)原則上應在招聘人數(shù)的3倍以上，對報名人數(shù)未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃。

4、筆試準考證打印時間另行通知。考生接到通知后，在規(guī)定的時間內(nèi)登錄公開招聘報名系統(tǒng)自行下載打印準考證(請統(tǒng)一采用白色A4打印紙打印準考證)，準考證打印前需繳納人民幣90元(蘇價費函﹝2003﹞91號)，未在規(guī)定時間內(nèi)繳費，視為自動放棄筆試資格。

(三)考試

本次考試分為筆試、面試兩部分，成績均為百分制，合格線均為60分?？偝煽?筆試成績×30%+面試成績×70%(四舍五入保留兩位小數(shù))。筆試、面試均委托第三方人才服務機構統(tǒng)一組織。

1、筆試

考核內(nèi)容不指定教材，主要測試應聘人員的綜合素質及崗位相關的專業(yè)能力等。

筆試時間和地點：以準考證標注的時間、地點為準。

筆試成績可于五個工作日內(nèi)在南京市玄武區(qū)人民政府網(wǎng)查詢。

2、面試

(1)資格復審

在筆試合格者中，從高分到低分，按實際崗位招聘數(shù)的相應比例(同開考比例)確定資格復審人員。若未達到上述比例，則按崗位內(nèi)筆試合格人數(shù)確定資格復審人員名單(筆試合格線為60分)。

根據(jù)招聘公告確定的資格條件，對應聘人員的學歷、專業(yè)、年齡、資格證書及其他任職條件等進行審查。

資格復審須攜帶以下材料：

①《考生基本信息表》(于報名系統(tǒng)網(wǎng)站下載打印，手寫簽名);

②本人有效期內(nèi)身份證原件及正反面復印件;

③個人近期免冠證件照一張(2寸);

④網(wǎng)上報名時上傳的相關材料原件及復印件。

資格復審時間、地點：具體以通知為準。

資格復審須由應聘者本人參加，材料缺一不可，資格復審通過的應聘者領取面試通知書，繳納面試費現(xiàn)金90元/人(蘇價費函﹝2007﹞146號);不合格人員的應聘材料由招聘機構收納存檔。

通過資格復審進入面試的人員名單將在南京市玄武區(qū)人民政府網(wǎng)查詢。

(2)面試

編外教師崗位面試采用綜合面試和課堂教學考核相結合的方式，重點測試應聘人員綜合素質及教育教學崗位所需專業(yè)知識和教學技能，綜合面試與課堂教學考核成績均為百分制，合格線均為60分，分別占面試成績的40%和60%。編外校醫(yī)和編外會計面試采用綜合面試的方式，重點測試應聘人員綜合素質及崗位所需專業(yè)知識，合格線為60分。面試成績當場告知。

面試具體時間、地點和相關要求，以面試通知書為準。

(四)體檢、考察

1、體檢：根據(jù)總成績，按學科(專業(yè))需求數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進入體檢人員，并組織體檢。如總成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員;如面試成績?nèi)韵嗤?，按課堂教學考核成績從高到低的順序確定參加體檢人員;如課堂教學考核成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

2、考察：體檢結束后，對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質，以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等進行考察。根據(jù)相關要求，考察對象如存在違法犯罪記錄、被列入失信被執(zhí)行人名單和具有較重、嚴重交通信用失信記錄的，視為考察不合格，取消聘用資格。

因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，可在報考同學科(專業(yè))面試成績合格的考生中按確定進入體檢人員的規(guī)則依次遞補。

(五)公示、聘用

1、公示：對體檢和考察合格的擬聘用人員，在南京市玄武區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

2、聘用：招聘崗位由南京市玄武區(qū)教育局統(tǒng)籌安排。公示期滿后，沒有問題的，辦理聘用手續(xù)。普通高等院校2023屆畢業(yè)生及國(境)外留學人員須于2023年8月1日前獲得崗位要求的教師資格證，普通高等院校2023屆畢業(yè)生同時還需取得畢業(yè)證和學位證，否則取消聘用資格。

3、勞動合同簽訂及待遇：聘用人員以勞務派遣方式與南京市玄武人力資源服務有限責任公司簽訂勞動合同，并按照《勞動合同法》相關規(guī)定，繳納五險一金，繳費標準按照政策規(guī)定執(zhí)行，由單位和個人共同負擔，試用期考核不合格者，予以解聘。

薪酬：人均年人力資源成本12-14.8萬元(含五險一金及管理費用)。

四、有關要求

應聘人員未按通知要求參加報名資格審查、考試和體檢，關閉聯(lián)系方式無法聯(lián)絡，以及逾期未辦理相關手續(xù)的，視為自動放棄。

應聘人員須如實填報個人信息，提交的材料應當真實、準確、清晰。凡報考或辦理聘用過程中，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格。

五、咨詢電話

用工咨詢(南京市玄武區(qū)教育局人事科)：025-84550138

報名和考務服務咨詢：025-84687244

監(jiān)督電話(南京市玄武區(qū)教育局工委辦)：025-84550372

咨詢時間：報名周期內(nèi)工作日9:00-12:00或14:00-17:00

本公告由南京市玄武區(qū)教育局負責解釋。

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