江蘇淮安生態(tài)文化旅游區(qū)管理辦公室中小學和幼兒園教師招聘22名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-06-09 15:11 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)考試

報名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試，考試分為筆試、面試和技能加試。

1.筆試

筆試內(nèi)容：報名成功人員須參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試不指定復習用書，內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試成績總分為100分，60分及以上為合格。

報考學歷要求為研究生的06、07崗位，不參加筆試，直接進行面試。時間和地點另行通知。

筆試時間：2023年6月18日(星期日)上午9:00-11:00

筆試地點及要求：詳見《準考證》。應聘人員須攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時間和要求到達考場參加筆試，應聘人員遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間應聘人員不得提前交卷、退場。

筆試成績公布:筆試成績在淮安生態(tài)文化旅游區(qū)管理辦公室網(wǎng)站上公布。

2.面試人選確定

在應聘同崗位筆試成績合格的人員中，按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例確定擬參加面試人選。

筆試成績排名較前的應聘人員，須在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(單位)通知相關(guān)事宜，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

進入面試人員名單將在淮安生態(tài)文化旅游區(qū)管理辦公室網(wǎng)站上公布。進入面試名單公布后不再遞補。

3.面試

面試時間、地點和要求：詳見面試通知書。進入面試考生須繳納面試費用100元/人。

面試順序：由2023年淮安生態(tài)文化旅游區(qū)管理辦公室公開招聘中小學和幼兒園教師工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織，應聘人員抽簽決定面試順序。

面試形式：面試采用模擬上課與答辯相結(jié)合的方式進行。包括：①備課。應聘人員根據(jù)指定的教學內(nèi)容，在指定地點和專用備課紙上獨立設(shè)計出教學方案稿，備課時間為1小時。②模擬上課。應聘人員根據(jù)設(shè)計的教學方案進行模擬上課，上課時間為10分鐘。③答辯。答辯主要采用問答形式，由評委圍繞課堂教學、相關(guān)專業(yè)理論知識與技能、教育教學改革發(fā)展動態(tài)等方面內(nèi)容進行提問，應聘人員當場回答，答辯時間為5分鐘。評委根據(jù)模擬上課、答辯情況和測試標準進行評價。

面試成績：面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知應聘人員。

報考學歷要求為研究生的06、07崗位，報名成功人數(shù)超過崗位實際招聘人數(shù)5倍的，先進行綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)，綜合面試成績滿分為100分，60分及以上為合格，面試成績當場通知應聘人員。在綜合面試成績合格人員中，按同崗位報考人員綜合面試成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例，確定擬參加專業(yè)面試人選，專業(yè)面試采取模擬上課與答辯相結(jié)合的方式進行。報名成功人數(shù)不超過崗位實際招聘人數(shù)5倍(含)的直接進入專業(yè)面試(模擬上課和答辯)。

專業(yè)面試：面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知應聘人員。

4.技能加試

(1)報考音樂、幼兒園崗位的應聘人員還須參加技能加試，報考其他教師崗位的人員不需要參加技能加試。

(2)技能加試人選確定：面試結(jié)束后，凡參加面試且成績合格者，直接進入技能加試。

(3)技能加試時間、地點和要求：詳見《面試通知書》。

(4)技能加試成績總分為100分，60分及以上為合格，加試成績當場通知應聘人員。

5.總成績折算和公布

成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。

06、07崗位：報名成功人數(shù)不超過崗位實際招聘人數(shù)5倍(含)的總成績=專業(yè)面試成績;報名成功人數(shù)超過崗位實際招聘人數(shù)5倍的總成績=綜合面試成績×40%+專業(yè)面試成績×60%。

音樂、幼兒園崗位：總成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+技能加試成績×30%。

其他崗位：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

筆試成績、面試成績、技能加試成績、總成績在淮安生態(tài)文化旅游區(qū)管理辦公室網(wǎng)站上公布。