2023年江蘇蘇州市昆山市教育系統(tǒng)選聘教師140名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-06-08 13:28 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格確認(rèn)

1.應(yīng)聘者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，需將以下材料按序制成一個(gè)多頁的PDF文檔上傳至信息采集系統(tǒng)。所傳材料必須清晰易辨，資格審查以上傳的材料為依據(jù)。

⑴個(gè)人簡歷;

⑵本人有效期內(nèi)第二代身份證(正反兩面);

⑶畢業(yè)生就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書;

⑷研究生需提供本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書(含學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》);

⑸當(dāng)前就讀學(xué)段的學(xué)習(xí)成績單(需加蓋院校教務(wù)部門章);

⑹相應(yīng)層次相應(yīng)專業(yè)的教師資格證書(或提供自擬的承諾書，承諾在2023年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證);

⑺各學(xué)段在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、各類獎(jiǎng)勵(lì)證書、榮譽(yù)證書、發(fā)表論文情況及其他業(yè)績材料(以證書為準(zhǔn))。

留學(xué)回國人員的外文材料需翻譯成中文版本，中外文對(duì)照版本均需上傳。

所提供的材料須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。

2.資格確認(rèn)由選聘單位具體負(fù)責(zé)。凡審查不合格的，由選聘單位在6月19日12:00前電話告知。

(三)綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)

通過資格確認(rèn)的進(jìn)入綜合能力素質(zhì)分析評(píng)價(jià)(根據(jù)所提供的材料進(jìn)行評(píng)價(jià))。選聘單位根據(jù)對(duì)應(yīng)聘者綜合能力素質(zhì)分析評(píng)價(jià)情況，按照崗位數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入綜合考核對(duì)象(報(bào)名人數(shù)不滿崗位選聘數(shù)5倍的，按實(shí)際符合人數(shù)進(jìn)入綜合考核環(huán)節(jié))。是否進(jìn)入綜合考核環(huán)節(jié)由選聘單位在6月20日16:00前負(fù)責(zé)通知。

進(jìn)入綜合考核人員在6月20日至綜合考核前4天明確放棄的，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)綜合考核

綜合考核分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。綜合考核的具體時(shí)間和地點(diǎn)由選聘單位另行通知。

筆試采取閉卷形式，重點(diǎn)考察專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。筆試成績滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)參加相應(yīng)學(xué)科筆試全部考生的筆試平均分(以百分制折算，保留小數(shù)點(diǎn)后1位小數(shù)，第2位四舍五入)高于或等于60分時(shí)，以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)參加相應(yīng)學(xué)科筆試全部考生的筆試平均分低于60分，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分。考生可于筆試結(jié)束后一個(gè)工作日內(nèi)登錄“昆山市教師招聘信息采集系統(tǒng)”(http://bm.ksedu.cn)查閱成績。

面試根據(jù)各崗位的招聘人數(shù)，從本崗位筆試合格者中按照從高分到低分的順序，以1:3的比例確定取得本崗位面試資格人選，不足1:3比例的，按本崗位實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試資格線分?jǐn)?shù)出現(xiàn)同分的，則同分?jǐn)?shù)者全部進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)聘者教育教學(xué)專業(yè)素養(yǎng)和能力，以及應(yīng)聘者的心理素質(zhì)和心理特征。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)場公布。

綜合考核總分(100%)=筆試成績(按占比50%)+面試成績(按占比50%)。各項(xiàng)目成績均保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入。各項(xiàng)目中有成績不合格者不計(jì)算總成績。

綜合考核開始前進(jìn)行資格復(fù)查，復(fù)查不合格的，取消綜合考核資格。

資格復(fù)查不合格或放棄資格復(fù)查的，不再遞補(bǔ)。

應(yīng)聘者務(wù)必在報(bào)名網(wǎng)站打印高層次人才選聘報(bào)名表(報(bào)名成功后即可打印)。資格復(fù)查時(shí)需提供《報(bào)名表》和報(bào)名時(shí)上傳網(wǎng)絡(luò)的所有材料(原件和復(fù)印件各1份)，原件校驗(yàn)后返還本人。

(五)簽約

綜合考核結(jié)束后簽約。根據(jù)應(yīng)聘人員綜合考核成績，在合格線上從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：1的比例確定簽約人員名單。如綜合考核成績相同的，以筆試成績高者在前。如筆試成績和面試成績均相同的，則由主管部門另行安排加試，然后根據(jù)加試成績排序。

放棄簽約的，經(jīng)選聘單位申請(qǐng)，主管部門同意，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合考核成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，也可以不遞補(bǔ)。

(六)體檢與考察

1.完成簽約的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不予錄用。

2.本次選聘對(duì)通過綜合考核且體檢合格的人員進(jìn)行考察政審，考察政審標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省公務(wù)員招錄考察政審相關(guān)要求進(jìn)行。

3.因體檢、考察政審不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)選聘單位申請(qǐng)，主管部門同意，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合考核成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，也可以不遞補(bǔ)。辦理錄用手續(xù)后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

(七)錄取和聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，各崗位擬錄取人員名單將在“昆山市人民政府網(wǎng)”(http://www.ks.gov.cn)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)昆山市人社局審批并辦理相關(guān)手續(xù)。

擬錄用人員在辦理錄用手續(xù)前，應(yīng)及時(shí)將本人檔案轉(zhuǎn)到昆山市教育局，并于2023年8月31日前提供本崗位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證等相關(guān)證件。如逾期未能提供相應(yīng)證件的，取消錄用資格。如國家、省市有關(guān)部門對(duì)錄用條件另有政策性規(guī)定的，從其規(guī)定。新錄用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的工作人員試用期約定為12個(gè)月(其他人員為6個(gè)月)。試用期不合格者，取消聘用資格，自謀職業(yè)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

昆山市教育系統(tǒng)公開選聘教師堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開選聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-57553129。