2023江西贛州市崇義縣中小學(xué)、幼兒園教師招聘資格審查、面試等公告

http://jiangxi.hteacher.net 2023-05-18 09:46 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)面試對(duì)象

1.從全省統(tǒng)招(崇義中學(xué)、崇義中專、幼兒園)和特崗招聘考試筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)的一定比例確定的且經(jīng)資格審查合格的入闈面試人員。

2.2023年畢業(yè)，經(jīng)過(guò)資格審查的定向培養(yǎng)師范生和公費(fèi)師范生。

(三)面試小組的組成

從外縣聘請(qǐng)考官和本地工作人員組成面試工作小組，每組12人，其中考官7人(設(shè)主考官一名)、計(jì)分員1人、監(jiān)督(計(jì)時(shí))員1人、引導(dǎo)員1人、候試室工作人員2人，承擔(dān)相應(yīng)的面試任務(wù)。

(四)面試試題的命制

由考務(wù)辦負(fù)責(zé)命制面試試題，堅(jiān)持“為用而考”原則，根據(jù)各學(xué)科考試內(nèi)容，確定測(cè)評(píng)要素及其權(quán)重，附參考答案、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分表。

(五)面試計(jì)分方式

采取百分制計(jì)分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))?？忌嬖囎詈蟮梅钟?jì)分方法：去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分后，計(jì)算平均分。

(六)成績(jī)計(jì)算方法

1.省統(tǒng)招和特崗教師：中小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)和幼兒園教師崗位筆試和面試成績(jī)分別占40%和60% ，其它學(xué)科教師崗位筆試和面試成績(jī)各占50% ，折合百分制成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

①中小學(xué)教師崗位(不含音樂(lè)、體育、美術(shù))計(jì)算辦法為：考生最后總成績(jī)=筆試成績(jī)總分(百分制)×50% +面試成績(jī)×50%;

②音樂(lè)、體育、美術(shù)和幼兒園崗位教師計(jì)算辦法為：考生最后總成績(jī)=筆試成績(jī)總分(百分制)×40%+面試成績(jī) ×60%。

2.定向培養(yǎng)師范生和公費(fèi)師范生：面試成績(jī)=總成績(jī)。

3.成績(jī)修正。如果同一崗位面試人數(shù)人數(shù)較多，需要分2個(gè)或2個(gè)以上考場(chǎng)面試考官小組共同完成的，為確保公平公正，需根據(jù)各考場(chǎng)評(píng)分情況確定修正系數(shù)予以修正(修正后的成績(jī)按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，故當(dāng)場(chǎng)公布的成績(jī)?yōu)榭忌目紙?chǎng)成績(jī)，不是最終面試成績(jī)。修正公式為：考生面試成績(jī)=考生面試得分×(同一崗位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計(jì)算平均分時(shí)，先排除棄考等因素造成的零分，再去掉2個(gè)最高分、2個(gè)最低分)。

(七)面試時(shí)間及地點(diǎn)

2023年6月3日在思源學(xué)校舉行。每位面試人員的備課時(shí)間為30分鐘;試講時(shí)間限定10分鐘內(nèi)。音樂(lè)、美術(shù)和幼兒園崗位采取試講和本專業(yè)技能展示，限定10分鐘內(nèi),分?jǐn)?shù)權(quán)重4:6。

(八)考場(chǎng)設(shè)置

根據(jù)面試需要安排考場(chǎng)，考場(chǎng)按面試小組設(shè)置?？紙?chǎng)實(shí)行全封閉管理。考點(diǎn)張貼考生須知、考場(chǎng)平面圖及舉報(bào)電話?？键c(diǎn)設(shè)置考生候考室、備課室、面試室、候分室。面試內(nèi)設(shè)考官席、計(jì)時(shí)、計(jì)分席、監(jiān)督席。

(九)組織面試

2023年6月3日8:00，工作人員通知考生集中到侯考室并由工作人員查驗(yàn)考生三證(筆試準(zhǔn)考證、面試準(zhǔn)考證、身份證)。同時(shí)抽簽產(chǎn)生考生面試順序(先抽崗位簽，再抽面試順序簽)，之后由引導(dǎo)員按順序組織引導(dǎo)考生進(jìn)入備課室和面試室?？忌M(jìn)入面試室后，開始試講(或?qū)I(yè)技能展示)。考官現(xiàn)場(chǎng)打分，滿分100分。計(jì)時(shí)計(jì)分員按要求計(jì)時(shí)計(jì)分?？忌诔煽?jī)記錄表上當(dāng)場(chǎng)簽字。各組面試成績(jī)記錄表上應(yīng)有考官、計(jì)分員、監(jiān)督員簽名。

四、體檢、政審

根據(jù)筆試和面試總成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢、政審人員。若總成績(jī)相同，則按面試成績(jī)高低確定。當(dāng)通過(guò)資格審查的入闈面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢、政審環(huán)節(jié)。體檢不合格、放棄體檢或政審不合格的，按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

五、聘用

經(jīng)體檢、政審，公示無(wú)異議后，按總成績(jī)分學(xué)科選崗，并報(bào)縣政府同意后辦理聘用手續(xù)。

六、相關(guān)信息發(fā)布

考試面試成績(jī)、體檢人員名單、體檢政審時(shí)間、擬聘人員名單等將及時(shí)通過(guò)崇義縣人民政府網(wǎng)站、崇義縣教科體局微信公眾號(hào)等公布。

七、其他事項(xiàng)

本公告由考務(wù)辦負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，公開招聘教師面試工作全程由縣教科體局黨工委紀(jì)檢監(jiān)察室監(jiān)督實(shí)施。

點(diǎn)擊下載>>>