2023年四川綿陽市教體局直屬學(xué)校第二批次引進(jìn)高層次教師79名公告

http://sichuan.hteacher.net 2023-04-26 17:11 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)現(xiàn)場資格審查

報名人員須攜帶以下個人資料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查：

1.居民有效身份證件原件及復(fù)印件;本人近期免冠正面1寸證件照片1張;

2.學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢驗證報告原件及復(fù)印件;國內(nèi)應(yīng)屆生須提供加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章的畢業(yè)生推薦表原件及復(fù)印件;留學(xué)人員須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件;

3.專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書原件及復(fù)印件;

4.其它證明材料原件及復(fù)印件。

上述材料顯示必須清晰、完整。資格審查貫穿于人才引進(jìn)工作全過程，如在過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報名考生不符合引進(jìn)條件等情況，將取消引進(jìn)資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按有關(guān)規(guī)定處理。

現(xiàn)場資格審查中，符合條件的報考人員，進(jìn)入面試(面談)考核環(huán)節(jié)。

(三)面試(面談)考核

1.時間及地點

根據(jù)報名情況另行通知，請報名者保持通訊暢通。

2.考核方式

面試考核分為面試或者面談+面試兩種方式，由各招聘單位組織實施：

(1)面談。

若崗位報名人數(shù)超過招聘人數(shù)的300%，可先行面談確定進(jìn)入面試人員。

(2)面試。

主要測試考生專業(yè)素養(yǎng)和臨場應(yīng)變、語言表達(dá)及綜合分析等能力。面試設(shè)定滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。

*部分崗位相關(guān)用人單位可根據(jù)實際需求增加試講環(huán)節(jié)。

(四)簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》

面試考核結(jié)束后，面試考核小組與面試考核合格人員簽訂《綿陽市招才引智活動就業(yè)意向協(xié)議書》。

(五)體檢、心理測試及政審考察

1.體檢、心理測試工作在符合相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的，按行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。具體時間、地點另行通知。

2.用人單位對體檢、心理測試合格人員進(jìn)行政審考察，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)并核實是否符合引進(jìn)條件。

3.因體檢、政審考察不合格或放棄出現(xiàn)的空缺崗位，是否遞補(bǔ)由用人單位、市委編辦、市委人才辦以及考核組協(xié)商確定。

(六)公示及聘用

考察合格人員確定為擬引進(jìn)人員，在綿陽人事考試網(wǎng)公示不少于7個工作日，公示無異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、待遇及管理

引進(jìn)人才具有事業(yè)編制，具體崗位按照用人單位實際需求統(tǒng)籌安排，按政策規(guī)定享受事業(yè)單位同職級人員同等的薪酬福利待遇和職稱評聘政策。

咨詢電話：

綿陽教育和體育局

0816-2214772、2212860

綿陽市人力資源和社會保障局

0816-2267561

監(jiān)督電話：