2023年浙江寧波市教育局直屬學(xué)校(單位)教師招聘79名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-04-14 15:57 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)考試

應(yīng)聘教師崗位的分初試和復(fù)試兩個(gè)環(huán)節(jié)。當(dāng)同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比大于6：1時(shí)增加初試環(huán)節(jié)，當(dāng)同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比小于等于6：1時(shí)直接進(jìn)入復(fù)試。

應(yīng)聘人員憑身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)考試，應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的，視作放棄。

1. 初試

初試采取面試方式，主要考察應(yīng)聘人員的問題分析能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等綜合素養(yǎng)。總分100分，60分為合格分。初試時(shí)間、地點(diǎn)由各招聘學(xué)校(單位)在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名時(shí)通知。

初試后，根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分,按應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比6:1的比例確定進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)人員,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定 (如有人員放棄，不予遞補(bǔ))。初試成績(jī)和進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)人員名單、復(fù)試具體時(shí)間地點(diǎn)屆時(shí)將在寧波市教育考試院網(wǎng)站公布。

2. 復(fù)試

復(fù)試環(huán)節(jié)包括筆試、試講(面試)、技能測(cè)試等形式，各招聘崗位復(fù)試的具體形式詳見附件1 。

筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的相關(guān)專業(yè)知識(shí)及綜合公共知識(shí)等。筆試卷面總分為100分，合格分60分。筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3的比例確定試講(面試)對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入)。

試講為模擬課堂教學(xué)，主要考察應(yīng)聘人員的課堂教學(xué)能力、專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)等，技能測(cè)試主要考察實(shí)踐操作技能。試講(面試)、技能測(cè)試每項(xiàng)總分為100分，試講(面試)不足70分者或技能測(cè)試不足60分者不能列入體檢、考察對(duì)象。

3. 總成績(jī)

總成績(jī)采用復(fù)試成績(jī)，采取試講+技能測(cè)試的崗位，總成績(jī)?yōu)樵囍v成績(jī)的60%和技能測(cè)試成績(jī)的40%之和;采取筆試+試講+技能測(cè)試的崗位，總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%+(試講成績(jī)×60%+技能測(cè)試成績(jī)×40%)×60%;采取筆試+試講(面試)的崗位，總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和試講(面試)成績(jī)的60%之和;采取筆試+面試+技能測(cè)試的崗位，總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%+(面試成績(jī)×40%+技能測(cè)試成績(jī)×60%)×60%。

總成績(jī)滿分100分，不足70分者不能列入體檢、考察對(duì)象。總成績(jī)70分及以上人員中，按總成績(jī)從高分到低分1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象?？偝煽?jī)?nèi)缬邢嗤?，有筆試環(huán)節(jié)的按筆試成績(jī)排序，無筆試環(huán)節(jié)或筆試成績(jī)相同的，加試結(jié)構(gòu)化面試，加試成績(jī)高的確定為體檢、考察對(duì)象。組合招聘崗位的應(yīng)聘人員按總成績(jī)排序先后選擇聘用學(xué)校(寧波市效實(shí)中學(xué)和寧波外國語學(xué)校的英語、物理、化學(xué)、生物、政治、地理教師崗位)

考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢、考察人員名單于考試結(jié)束7個(gè)工作日內(nèi)在寧波市教育考試院網(wǎng)站公布。

(三)體檢與考察

體檢與考察由招聘學(xué)校(單位)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，教師體檢標(biāo)準(zhǔn)按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行?？疾靸?nèi)容包括思想政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間表現(xiàn)等情況。體檢與考察不合格者淘汰，體檢環(huán)節(jié)及以后因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，不予遞補(bǔ)。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由寧波市教育局報(bào)經(jīng)寧波市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，同時(shí)在寧波市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、寧波市教育局網(wǎng)站公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議，擬聘人員可簽訂三方就業(yè)協(xié)議或辦理聘用手續(xù)。在辦理聘用手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

六、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員為2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的須于2023年9月30前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位;為國(境)外留學(xué)畢業(yè)生的，應(yīng)在2023年12月31日前取得經(jīng)中華人民共和國教育部認(rèn)證的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書。如屆時(shí)上述二類人員未取得學(xué)歷學(xué)位證書或相應(yīng)認(rèn)證書的，取消聘用資格。

(二)擬聘人員須與招聘學(xué)校(單位)按事業(yè)單位聘用制度規(guī)定簽訂聘用合同并實(shí)行試用期規(guī)定，試用期(試用期一年)滿經(jīng)考核不合格的，學(xué)校將解除聘用合同。

(三)聘用后一年內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，學(xué)校將解除聘用合同。

(四)咨詢電話：

報(bào)名咨詢：各學(xué)校聯(lián)系電話詳見附件1;

政策咨詢：0574-89183385。

(五)監(jiān)督電話：0574-89183287

點(diǎn)擊下載>>>