2023年浙江溫州瑞安市中小學(xué)校面向高層次人才公辦教師招聘60名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-04-11 16:09 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

需上傳的簡(jiǎn)歷制作成1個(gè)(切勿多個(gè))PDF格式文檔，要求簡(jiǎn)潔美觀、目錄清楚、內(nèi)容清晰。簡(jiǎn)歷涵蓋以下內(nèi)容并依次按目錄及要求整理(如有缺項(xiàng)，且不影響報(bào)名資格的，可在目錄下寫(xiě)“無(wú)”)：

1.自我介紹

要求：字?jǐn)?shù)300字內(nèi)，正文用仿宋4號(hào)字體。

2.身份證

要求：提供有效身份證正反兩面。

3.戶口簿

要求：提供有效戶口簿首頁(yè)、戶主信息頁(yè)及本人信息頁(yè)。

4.教師資格證

要求：提供與報(bào)考崗位學(xué)段學(xué)科相適應(yīng)教師資格證，本人信息及發(fā)證機(jī)關(guān)公章所在頁(yè)。未取得教師資格證，但符合報(bào)名資格的，請(qǐng)注明“無(wú)”。

5.學(xué)歷證書(shū)

要求：提供研究生、本科畢業(yè)證書(shū)及學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)的報(bào)名人員，須用教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)代替學(xué)歷證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。目前未取得研究生畢業(yè)證書(shū)的國(guó)內(nèi)普通高校2023屆畢業(yè)生，須提供研究生的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

6.學(xué)位證書(shū)

要求：提供碩士、學(xué)士學(xué)位證書(shū)。國(guó)內(nèi)普通高校2023屆畢業(yè)生已提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告的、或國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)已提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的，相應(yīng)學(xué)位證書(shū)無(wú)需提供。

每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名后，由用人單位及其主管部門(mén)對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行資格初審。報(bào)名時(shí)未按規(guī)定上傳附件或上傳附件內(nèi)容不全的視同資格初審不合格。通過(guò)資格初審的不能再報(bào)考其他崗位，未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格行為的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予處理。

(二)筆試

通過(guò)資格初審人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例大于3:1的崗位(23001崗位除外)，須先進(jìn)行筆試(博士研究生直接入圍資格復(fù)審，且不占相同崗位碩士研究生入圍資格復(fù)審名額)，再根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定入圍資格復(fù)審人員，最后一名筆試成績(jī)同分的一并入圍資格復(fù)審。筆試科目為《教育教學(xué)理論知識(shí)》，滿分為100分，筆試成績(jī)僅用于確定入圍資格復(fù)審人員名單，不納入最后總成績(jī)的計(jì)算。

23001崗位報(bào)考對(duì)象通過(guò)資格初審后，均入圍資格復(fù)審。其他崗位通過(guò)資格初審人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例小于或等于3:1的，報(bào)考對(duì)象通過(guò)資格初審后，直接入圍資格復(fù)審。

參加筆試人員名單、打印準(zhǔn)考證時(shí)間、筆試時(shí)間地點(diǎn)等事項(xiàng)另行公告。

報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效身份證件，按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求參加筆試。

(三)資格復(fù)審

由瑞安市教育局和各用人單位對(duì)入圍資格復(fù)審人員報(bào)名有關(guān)材料的原件、復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審，并向通過(guò)資格復(fù)審人員發(fā)放《面試通知書(shū)》。

資格復(fù)審時(shí)，須提供以下材料：

1.報(bào)名表。如實(shí)填寫(xiě)的《2023年瑞安市中小學(xué)校面向高層次人才公開(kāi)招聘公辦教師報(bào)名表》(從報(bào)名網(wǎng)站上下載打印，含有本人手寫(xiě)簽名和免冠近期照片)。

2.身份和戶籍證明。有效期內(nèi)的身份證和有效戶口簿(或公安部門(mén)出具的戶籍證明原件)原件及復(fù)印件。

3.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。已取得的高校各層次學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(在學(xué)信網(wǎng)下載打印)[國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)的報(bào)名人員，須提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)]。

國(guó)內(nèi)普通高校2023屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，還須提供相應(yīng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)報(bào)告》(在學(xué)信網(wǎng)下載打印)，且須在2023年7月31日之前取得報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位并提供相應(yīng)的證書(shū)。

4.教師資格證書(shū)。已取得教師資格證書(shū)的考生須提供與報(bào)考崗位學(xué)段學(xué)科相適應(yīng)的教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件。其中以“招聘范圍和對(duì)象”(一)至(五)項(xiàng)條件報(bào)名，尚未取得與報(bào)考崗位學(xué)段學(xué)科相適應(yīng)教師資格證書(shū)的考生，暫不用提供，但在聘用后須取得相應(yīng)教師資格證書(shū)后方可轉(zhuǎn)正(聘用人員在事業(yè)單位工作人員介紹信開(kāi)具后2年內(nèi)未取得的，解除聘用合同)。

5.本人近期一寸免冠彩照2張。

所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位資格條件不相符者，不得入圍面試;未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄資格;報(bào)考人員在報(bào)名、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消入圍面試資格。

入圍資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在瑞安市教育局網(wǎng)站相關(guān)欄目另行公告。

(四)面試

通過(guò)資格復(fù)審者入圍面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

23001崗位采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分100分，時(shí)限15分鐘。面試主要對(duì)崗位匹配性、思想政治、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、專(zhuān)業(yè)思想、應(yīng)變能力和分析解決問(wèn)題的能力、儀表儀態(tài)等方面綜合評(píng)分。

其他崗位面試采取模擬上課形式，滿分100分，時(shí)限12分鐘。面試范圍為相應(yīng)的學(xué)段、學(xué)科內(nèi)容，模擬上課主要考查教學(xué)設(shè)計(jì)能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)等，備課時(shí)限40分鐘。

面試成績(jī)?cè)O(shè)置最低分?jǐn)?shù)線70分(含)，低于70分的不予入圍體檢。

面試后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員(如面試成績(jī)相同，學(xué)歷高者優(yōu)先;如仍相同，則需另行加試，加試采取基本素養(yǎng)面試答辯方式)。

(五)體檢、考察

體檢、考察參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢、考察實(shí)施前國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

入圍體檢人員公告發(fā)布后，出現(xiàn)經(jīng)查實(shí)因提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的或因個(gè)人各種原因放棄入圍體檢資格的，其空缺名額在該崗位面試人員中按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)入圍體檢對(duì)象不再另行公告。體檢工作公告發(fā)布后，體檢、考察不合格的或因各種原因放棄的，其空缺名額不予遞補(bǔ)?？疾旃ぷ鞴姘l(fā)布前，適時(shí)組織體檢合格人員按面試成績(jī)從高分到低分(面試成績(jī)同分的，學(xué)歷學(xué)位高者優(yōu)先，如面試成績(jī)與學(xué)歷學(xué)位均相同的，抽簽決定擇崗先后順序)，單向選擇招聘崗位對(duì)應(yīng)學(xué)校?？疾旃ぷ鞴姘l(fā)布后，擇崗情況不再予以調(diào)整，若放棄資格的，將影響個(gè)人征信。

入圍體檢人員在妊娠期的，須在體檢工作公告發(fā)布之日起1年內(nèi)完成體檢，否則取消入圍考察資格。體檢合格的確定為入圍考察人員。報(bào)名時(shí)尚未提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的國(guó)內(nèi)普通高校2023屆畢業(yè)生，須在2023年7月31日前取得報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位并提供相應(yīng)的證書(shū)，否則按考察不合格處理。

(六)公示、聘用

體檢、考察合格的確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在瑞安市教育局網(wǎng)站相關(guān)欄目公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議的，擬聘用人員須按規(guī)定程序與學(xué)校簽訂事業(yè)單位聘用合同并配合學(xué)校完成聘用手續(xù)辦理，如本人放棄聘用資格或無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)前自行負(fù)責(zé)與原單位解除聘用關(guān)系，辦理聘用手續(xù)時(shí)提交相關(guān)解除證明材料，未按規(guī)定時(shí)限及要求提交相關(guān)解除證明材料，取消聘用資格。辦理聘用手續(xù)前，考生須將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)入瑞安市教育局。人員崗位聘任根據(jù)用人單位的崗位設(shè)置情況而定。

以“招聘范圍和對(duì)象”(一)至(五)項(xiàng)條件報(bào)名，但尚未取得與報(bào)考崗位學(xué)段學(xué)科相適應(yīng)教師資格證書(shū)的考生，聘用后須取得相應(yīng)教師資格證書(shū)后方可轉(zhuǎn)正，聘用人員在事業(yè)單位工作人員介紹信開(kāi)具后2年內(nèi)未取得與招聘崗位相適應(yīng)教師資格證書(shū)的，解除聘用合同。

新聘用的教師最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。新聘用的教師按有關(guān)規(guī)定實(shí)行見(jiàn)習(xí)期(試用期)，期滿經(jīng)考核不能勝任教育教學(xué)工作的，取消聘用資格。非瑞安戶籍的聘用對(duì)象須在辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)前落戶到瑞安市。

五、相關(guān)政策

(一)就業(yè)補(bǔ)貼。對(duì)新全職來(lái)瑞事業(yè)單位工作的40周歲以下的博士研究生，給予8萬(wàn)元就業(yè)補(bǔ)貼。

(二)購(gòu)房支持。向符合條件的溫州市人才分類(lèi)目錄的A類(lèi)人才贈(zèng)送一套141㎡-190㎡配售型人才住房。向符合條件的BC類(lèi)、DE類(lèi)、F1類(lèi)人才分別配售140㎡、120㎡、90㎡人才住房，購(gòu)買(mǎi)價(jià)格分別為備案價(jià)的50%、60%、70%(或給予相應(yīng)額度的配售型人才住房房票，以當(dāng)年配售公告為準(zhǔn))，全職在瑞工作時(shí)間滿6個(gè)月即可申請(qǐng)。AB類(lèi)人才可全額申請(qǐng)公積金貸款，CD類(lèi)和博士人才住房公積金最高可貸額度可上浮50%。

(三)子女就學(xué)。在學(xué)前和義務(wù)教育階段，對(duì)ABCD類(lèi)人才子女，以及在教育系統(tǒng)工作的博士子女，由市教育局協(xié)調(diào)確定的公辦學(xué)校提前優(yōu)先照顧入學(xué)。對(duì)E類(lèi)人才子女，由市教育局協(xié)調(diào)確定的公辦學(xué)校統(tǒng)籌安排入學(xué)或人才學(xué)校優(yōu)先照顧入學(xué)。人才子女選擇入讀民辦初中、小學(xué)的可優(yōu)待照顧安排入學(xué)，并按每人每學(xué)年2萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼。

是否符合以上(一)(二)(三)條件的認(rèn)定由瑞安市教育局、瑞安市市人力資源和社會(huì)保障局、瑞安市住建局會(huì)同中共瑞安市委組織部(市委人才辦)確定，如遇政策變化的或口徑不一致的，以市委人才辦最新政策解釋為準(zhǔn)。

六、其他事項(xiàng)

(一)本公告自發(fā)布之日起，考生對(duì)用人單位的可報(bào)考專(zhuān)業(yè)設(shè)置有異議的，須本人在2023年4月14日17：00前(逾時(shí)不再受理申請(qǐng))到瑞安市教育局組織人事科(瑞安市瑞楓大道801號(hào)綜合樓602室)提出書(shū)面申請(qǐng)意見(jiàn)并提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料，由瑞安市教育局組織人事科統(tǒng)一反饋給用人單位。用人單位本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則，經(jīng)研究認(rèn)為確需增加專(zhuān)業(yè)的，須在2023年4月15日向瑞安市教育局提出增補(bǔ)意見(jiàn)，瑞安市教育局會(huì)同中共瑞安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、瑞安市人力資源和社會(huì)保障局研究確定。

(二)除博士研究生外，本科階段為成人教育學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院(網(wǎng)絡(luò)教育)、獨(dú)立學(xué)院的、或以專(zhuān)升本方式獲取本科學(xué)歷的、或以專(zhuān)科學(xué)歷直接攻讀研究生學(xué)歷的、或以在職攻讀方式取得學(xué)歷學(xué)位的碩士研究生均不在此次招聘范圍內(nèi)。

(三)國(guó)(境)外畢業(yè)生報(bào)考23001崗位須在考生實(shí)際報(bào)名的前一天或報(bào)考其他崗位須在2023年4月16日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。其有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)定，以教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)為準(zhǔn)，視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位。

(四)資格審核將貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程?？忌谡衅高^(guò)程中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格且2年內(nèi)不得參加瑞安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。

(五)在參加考試過(guò)程中，考生必須嚴(yán)格遵守考試場(chǎng)所的疫情防控要求和相關(guān)安排。

(六)違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)等執(zhí)行。

(七)女性報(bào)考者因妊娠而未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成所有體檢項(xiàng)目的，應(yīng)提出延期體檢申請(qǐng)，并與瑞安市教育局簽訂延緩體檢約定書(shū)，待妊娠期結(jié)束后，須及時(shí)申請(qǐng)補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目;其體檢合格后，方可在報(bào)名崗位中選擇剩余的學(xué)校崗位。

(八)本次招聘無(wú)指定復(fù)習(xí)參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(九)本公告未盡事宜，由中共瑞安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、瑞安市人力資源和社會(huì)保障局、瑞安市教育局負(fù)責(zé)解釋。

招聘咨詢電話：瑞安市教育局組織人事科0577-66803302，監(jiān)督電話：瑞安市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科0577-65812876、瑞安市紀(jì)委市監(jiān)委駐市府辦紀(jì)檢監(jiān)察組0577-65815611。

本次招聘有關(guān)事項(xiàng)均在網(wǎng)站公布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注網(wǎng)站信息。

瑞安市教育局相關(guān)欄目(首頁(yè)->重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)->教育信息->招生招考)：http://www.ruian.gov.cn/col/col1229346319/index.html

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