2023年云南玉溪市事業(yè)單位公開教師招聘588名公告

http://yunnan.hteacher.net 2023-03-17 18:20 云南教師招聘 [您的教師考試網]

2.網上報名資格審查。

時間：2023年3月28日9:00至4月2日18:00。

市直事業(yè)單位由各招聘單位及主管部門共同進行人工資格審查，縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位由各縣(市、區(qū))進行人工資格審查。報考者信息經招聘單位和主管部門審查通過的，視為資格審查合格。

招聘單位參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《研究生培養(yǎng)學科專業(yè)目錄》，參考職業(yè)教育、技工院校等專業(yè)目錄設置專業(yè)條件，并根據報考者填報的專業(yè)名稱及主要所學課程，結合崗位需求判定報考者所學專業(yè)是否符合崗位要求。

已報名但因資料不全或有誤而審查未通過的報考者在審查時間內仍可修改并重新提交相關資料(僅限已報名崗位)。

資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告和崗位要求的報考者，一律取消其考試或聘用資格。

本次招聘每名報考者限報一個崗位。任一崗位資格審查通過后，將不可再報其他崗位且不可修改報名資料，請報考者慎重選擇報考崗位。

3.網上繳費。

時間：2023年3月29日9:00至4月3日24:00。

每科考試收費50元，兩科共計100元。報名資料審查已通過且繳費狀態(tài)為成功的報考者方可打印準考證及參加考試。因報考者個人原因不參加考試的，一律不予退費。

請各位報考者務必及時查看繳費狀態(tài)，如出現繳費扣款成功但系統顯示繳費失敗(交費超時)的，報考者須在繳費截止時間之前在報名系統內提交相關繳費信息申請?zhí)幚恚⑴c玉溪市人事考試院聯系(電話：0877-2021656)，逾期不再受理。

4.請注意避開網絡擁堵高峰時段，合理安排時間，以便順利報名。

(三)招聘計劃裁減

招聘人數與報名成功人數比例達到《崗位表》筆試開考比例要求方可開考，達不到開考比例的崗位將裁減招聘人數直至取消招聘，對被取消崗位的報考者，允許改報符合條件的其他崗位，改報時間和方式將通過玉溪人才網另行通知。

(四)網上打印準考證

時間：2023年5月1日上午9:00至7日10:30。

請報考者在規(guī)定時間內打印準考證，筆試地點詳見準考證。

(五)筆試

筆試時間和科目：

2023年5月7日(星期日)上午

8:30-10:00　職業(yè)能力傾向測驗

10:00-12:00綜合應用能力

本次考試兩個筆試科目連續(xù)進行，中間不間斷，中途不休息。

本次筆試參加云南省事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試服務統一考試，參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件2)。筆試科目為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力兩個科目，筆試類別分為綜合管理類(A類11)、社會科學專技類(B類21)、自然科學專技類(C類31)、中小學教師類(D類41)小學教師崗位、中小學教師類(D類42)中學教師崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類51)中醫(yī)臨床崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類52)西醫(yī)臨床崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類53)藥劑崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類54)護理崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類55)醫(yī)學技術崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類56)公共衛(wèi)生管理崗位。各崗位筆試類別以《崗位表》公布筆試類別為準。所有筆試人員均須參加相應類別的兩個科目考試。試卷共有五類，每類試卷為兩個考試科目的合訂本，每科滿分為150分，筆試總分滿分為300分，計入綜合成績時按百分制折算。

筆試成績于6月2日后公布。筆試設最低合格分數線(定向招聘崗位不設)，按筆試類別所有參加筆試人員有效總成績平均分的80%，劃定筆試最低合格分數線。公布筆試成績時一并公布各類別最低合格分數線。

玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試不指定輔導用書，不委托任何培訓機構開展考前培訓。社會上出現的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站、書籍材料或發(fā)送QQ信息、微信、手機短信等均與本次招聘工作主管機關無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

若在筆試后續(xù)環(huán)節(jié)中因報考者自動放棄或資格復審、體檢、考察不合格，由招聘單位與主管部門決定是否遞補(面試當天或前一天內放棄的不遞補);若在公示期間或期滿后報考者自動放棄，由招聘單位主管部門按干部管理權限報市委組織部或市人力資源社會保障局同意后遞補。

(六)資格復審

進入資格復審人員須達到筆試最低合格分數線，按招聘崗位筆試成績高分到低分順序以《崗位表》招聘人數與進入資格復審人數比例確定進入資格復審人員，若招聘人數與實際參加筆試人數達不到比例的崗位，參加該崗位報考者全部進入資格復審。

報考者必須在規(guī)定時間內攜帶畢業(yè)證、身份證及與報名崗位要求相關的證書等材料參加資格復審。資格復審材料驗原件，交復印件。不按規(guī)定參加資格復審的報考者，視為自動放棄。資格復審合格的考生進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

資格復審及后續(xù)環(huán)節(jié)有關事項，市直事業(yè)單位由市直單位通知并組織實施，縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位由各縣(市、區(qū))通知并組織實施。

(七)后續(xù)考試環(huán)節(jié)

后續(xù)考試各環(huán)節(jié)滿分100分(保留兩位小數)。各招聘崗位后續(xù)考試方式及所占綜合成績比例見《崗位表》。后續(xù)考試時間、地點等有關事項于資格復審時通知。

(八)確定擬聘用人員

綜合成績滿分100分(保留三位小數)，按崗位各考試環(huán)節(jié)所占綜合成績比例計算得出。按綜合成績從高分到低分依序確定擬聘人員，綜合成績并列的，按筆試總成績排序;若筆試總成績并列的，按職業(yè)能力傾向測驗成績排序;若仍并列，采取加試方式解決。對劃定分數合格線的崗位，相應成績須達到合格線方可確定為擬聘用人員。結構化面試或無領導小組討論面試成績須達到60分方可確定為擬聘用人員。招聘人數與實際參加結構化面試或無領導小組討論面試的報考者人數小于等于1∶1，且未劃定分數合格線的崗位，結構化面試或無領導小組討論面試成績須達到70分方可確定為擬聘用人員?！秿徫槐怼酚衅渌鞔_分數要求的以《崗位表》為準。

(九)體檢

體檢由招聘單位或主管部門組織，體檢費由報考者自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規(guī)定執(zhí)行，可結合行業(yè)和崗位特點作補充要求。

體檢時，體檢醫(yī)生與報考者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，按有關規(guī)定處理。

首次體檢結論為不合格，在7天內可由報考者本人提出書面申請，由招聘單位或主管部門組織到上一級醫(yī)療機構進行一次全面復檢，復檢結論為最終體檢結論。

(十)考察

由招聘單位或主管部門根據擬招聘崗位要求開展考察工作。采取個別談話、實地走訪、嚴格審核個人人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行。了解考察對象政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進行復查。

(十一)公示

體檢及考察合格的擬聘用人員在玉溪人才網進行公示。公示期為7個工作日。

(十二)聘用

擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。辦理聘用手續(xù)原則上于公示期滿后1個月內完成。

擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內報到。未經招聘單位同意逾期不報到者，取消其聘用資格。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。根據相關文件規(guī)定，新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的最低服務年限為5年(含試用期)，有最低服務年限的崗位按實際崗位要求執(zhí)行。

報考者在報名后至聘用之前已被其他單位錄用為公務員(參照管理人員)或聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。