2023年云南文山州事業(yè)單位公開教師招聘15名公告

http://yunnan.hteacher.net 2023-03-17 17:00 云南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學習

網(wǎng)絡(luò)資格審核采用計算機自動審核與人工審核相結(jié)合的方式進行，網(wǎng)絡(luò)報名不進行相關(guān)證書證件原件的審核，要求報考者填寫的信息必須與證書證件上的內(nèi)容一致。計算機根據(jù)考生提供的報名信息，對照崗位需求判定是否符合崗位條件，計算機無法判定的情況提交人工審核，人工審核結(jié)果將于24小時內(nèi)返回。在此提醒報考人員根據(jù)提交報考申請時限及審核時間安排，及時提交報考申請。

通過報名資格審查的人員，其報名信息不再允許任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程，無論哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符的，招聘單位主管部門和各縣(市)人力資源社會保障局有權(quán)取消該報考人員參加后續(xù)招聘程序的資格，并將記入個人誠信檔案庫。

1.專業(yè)認定

(1)專業(yè)設(shè)置參照教育主管部門最新下發(fā)的《普通高等學校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》和《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》，參考職業(yè)教育、技工院校等專業(yè)目錄設(shè)置崗位招聘條件。

(2)學科專業(yè)條件可設(shè)置為學科門類、一級學科(專業(yè)類)，二級學科(專業(yè))以及專業(yè)學位類別(專業(yè)領(lǐng)域)，所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以在“未納入目錄的專業(yè)”欄填寫所學專業(yè)，并提供所學課程或相關(guān)資格證書，由招聘單位審核確認。

2.生源地或戶籍認定

生源地是指學生來源所在地。報考人員根據(jù)生源地或戶籍的所屬地判定是否滿足此項限制。生源地和戶籍只需滿足其中一個條件即可。

(1)身份證號碼以“5326”開頭的，無論因工作或上學等原因?qū)е聭艏l(fā)生遷移的，均認定為文山州生源，滿足崗位計劃表中“生源地或戶籍”欄為“文山州”的崗位要求。

(2)生源地和戶籍不屬于文山州內(nèi)各縣(市)的考生，報考戶籍條件限制文山州或文山州內(nèi)各縣(市)的，僅限2022年12月31日之前辦結(jié)遷移手續(xù)并取得文山州各縣(市)戶籍，且在資格復審時戶籍仍在文山州各縣(市)。

3.畢業(yè)年份認定

畢業(yè)時間以畢業(yè)證書的落款時間為準。“所學專業(yè)”由學歷證書(即畢業(yè)證書)予以證明，多個學歷證書間的學歷信息不能交叉使用。

4.筆試加分認定

(1)按照《云南省文山壯族苗族自治州自治條例》、州委《貫徹中共云南省委云南省人民政府〈關(guān)于進一步加強民族工作加快少數(shù)民族和民族地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的決定〉實施意見》(文發(fā)〔2006〕24號)精神，對我州的少數(shù)民族考生按照學歷層次予以筆試成績加分，大學本科及以上畢業(yè)生加3分，大學?？飘厴I(yè)生加1.5分，中專畢業(yè)生加1分。符合加分的少數(shù)民族，需在資格復審時提供本人身份證、戶口簿原件及復印件等相關(guān)資料。

(2)根據(jù)《文山州優(yōu)秀運動員升學就業(yè)辦法》(文政發(fā)〔2005〕93號文件)規(guī)定，符合加分的優(yōu)秀運動員，銀牌獲得者筆試成績加40分、銅牌獲得者筆試成績加30分。在資格復審時要求提交《文山州優(yōu)秀運動員就業(yè)加分認定表》，文山州教育體育局負責加分認定，咨詢電話：0876—2190662。

同時符合上述幾項加分條件的，按最高一項加分，不累計加分。具備加分條件而未選擇加分的，視為自動放棄加分資格;不具備加分而選擇加分的，按相關(guān)規(guī)定處理。報名人員的加分信息在資格復審時予以確認。

(三)網(wǎng)絡(luò)繳費

繳費時間：2023年3月29日9:00—4月3日24:00。

報名費50元/科，通過網(wǎng)上銀行繳納，不設(shè)現(xiàn)場收費點。只面試的崗位在進行網(wǎng)絡(luò)報名時只進行資格審核，不收取費用。各崗位繳費人數(shù)于次日在報名網(wǎng)站公布。

(四)計劃裁減

受開考比例限制的崗位，招聘人數(shù)與繳費人數(shù)比未達開考比例的，將根據(jù)繳費人數(shù)相應(yīng)裁減招聘人數(shù)，裁減后仍無法達到比例的，取消該崗位招聘。

(五)報名情況公布

4月18日前公布崗位裁減和各崗位報名情況。

(六)報考崗位調(diào)劑

對于報考崗位被取消的考生，允許改報符合條件的其他崗位，報考取消崗位且已繳費的人員，可以在2023年4月19日9:00至18:00，登錄文山州人事考試報名系統(tǒng)，選擇改報其他單位符合條件的崗位，改報審核通過即視為改報成功。

(七)準考證打印

網(wǎng)上繳費成功后，報考人員請于2023年5月1日9：00至7日10：30，登錄報名系統(tǒng)在線打印準考證。筆試及后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)均須出具身份證及準考證，請妥善保管。

六、招聘程序

(一)筆試

1.筆試時間及地點：2023年5月7日

08︰30-10︰00　職業(yè)能力傾向測驗

10︰00-12︰00　綜合應(yīng)用能力

考試采取兩個科目連續(xù)進行的形式，考試中途不休息。

筆試地點由州級考務(wù)組織部門綜合考場承載能力統(tǒng)籌安排，具體考試地點以筆試準考證為準。

2.筆試科目

考試科目為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應(yīng)用能力兩科，考試類別為綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五類。試卷為兩個考試科目的合訂本?？荚嚪秶浴妒聵I(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)為準。

本次考試不統(tǒng)一配發(fā)考試所必須的文具，考生需自帶考試文具。嚴禁將各種手表、電子、通信、計算、存儲或其它設(shè)備帶入考場。凡發(fā)現(xiàn)將上述設(shè)備帶至座位，一律按照相關(guān)規(guī)定處理。

特別說明：

(1)參加綜合應(yīng)用能力(C類)考試的考生作答時可能需要直尺(應(yīng)為無計算、存儲或通信功能的普通直尺)，請參加綜合應(yīng)用能力(C類)考試的考生攜帶以備使用。

(2)醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)為合訂本，客觀題所有考生均須作答，主觀題由考生按報考具體崗位類別作答。

3.筆試成績公示

筆試成績于6月上旬公布，具體時間在文山州人社網(wǎng)另行通知。成績公布后3日內(nèi)接受應(yīng)聘人員分數(shù)查疑申請(查疑類型：參加考試但分數(shù)為零分的人員、未缺考但被標記為缺考的人員、對違紀情形有異議的人員)。考生在符合查疑情形下，憑本人身份證、準考證到文山州人事考試院(電話：0876-2129133)申請查疑，逾期不再受理。

(二)最低合格分數(shù)線

根據(jù)筆試成績，按照所有參加筆試人員有效成績總平均分的80%(保留到小數(shù)點后兩位)，劃定筆試最低合格分數(shù)線，達到最低合格分數(shù)線方能進入下一招聘程序。具體公布時間和相關(guān)要求將在文山州人社網(wǎng)另行通知。

(三)資格復審

1.資格復審人選確定

資格復審人選由各縣(市)人力資源社會保障局和州屬各招聘單位主管部門在最低合格分數(shù)線以上人員中，按筆試成績(含筆試加分)從高分到低分確定。其中：考試方式為筆試和面試相結(jié)合的崗位，按開考計劃數(shù)1:2的比例確定資格復審人選;考試方式為只筆試的崗位，按開考計劃數(shù)1:1的比例確定資格復審人選;考試方式為只面試的崗位，報名通過網(wǎng)絡(luò)資格審核人員全部進入資格復審。

2.資格復審時間、地點和方式

資格復審時間、地點和相關(guān)要求將在文山州人社網(wǎng)另行通知。州屬事業(yè)單位資格復審由招聘單位主管部門(無主管部門的由招聘單位)負責，縣鄉(xiāng)事業(yè)單位由縣(市)人力資源社會保障局根據(jù)實際情況組織實施。

3.資格復審內(nèi)容

考生須按照崗位要求提供原件和復印件(原件退回、復印件存檔)進行審核：本人身份證、戶口簿(2023年畢業(yè)生可持戶口遷移證及父母或父母一方戶口簿)、畢業(yè)證(2023年普通高校全日制畢業(yè)生最遲于考察時提供)、學位證、準考證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件，有筆試加分的還需提供加分依據(jù)的原件。若所提供資料與招聘計劃崗位不符，則資格復審不合格。復審不合格或逾期未參加資格復審的報考人員，不得進入后續(xù)招聘程序。

資格復審時出現(xiàn)因人員放棄或復審不合格的崗位，可從同崗位達到筆試最低合格分數(shù)線的考生中，按筆試總成績由高分到低分順序進行2次遞補。筆試后進行面試的崗位，遞補后出現(xiàn)達不到面試比例要求情況的，不再遞補，按實際合格人數(shù)開展面試。

自愿放棄資格復審的人員(含遞補人員)，在資格復審結(jié)束前提交考生本人親筆填寫的《2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復審表》。既不提交申請表又不按規(guī)定時間參加資格復審的，視為自動放棄資格復審，由此帶來的后果，由報考人員自行承擔。

(四)面試

面試由各縣(市)人力資源社會保障局和州級各招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實施，有關(guān)事項另行通知。

面試滿分100分，面試最低合格分數(shù)線全州統(tǒng)一劃定為60分，面試總成績未達面試最低合格分數(shù)線的，不得參與后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(五)綜合成績計算方法

1.只筆試的崗位：綜合成績=(筆試成績+加分)÷3

2.只面試的崗位：綜合成績=面試成績

3.筆試和面試相結(jié)合的崗位：綜合成績=(筆試成績+加分)÷3×50%+面試成績×50%。

上述成績中，筆試成績、面試成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)，并按保留兩位小數(shù)的計算結(jié)果代入綜合成績的計算表達式中，綜合成績均按四舍五入保留2位小數(shù)予以計算并公布。

(六)考察、體檢

1.確定人選

筆試和面試相結(jié)合或只面試的崗位，體檢和考察的人選在面試最低合格分數(shù)線以上人員中按照綜合成績從高分到低分的順序，按開考計劃數(shù)等額確定;只筆試的崗位，體檢和考察的人選在筆試最低合格分數(shù)線以上的資格復審合格人員中，按開考計劃數(shù)等額確定。

綜合成績并列(保留兩位小數(shù)的綜合成績?nèi)缦嗤暈榫C合成績并列)時，按面試、職業(yè)能力傾向測驗、綜合應(yīng)用能力成績的先后順序依次確定;若仍然無法確定體檢和考察人選的，須進行加試，不得超計劃確定人選。

2.考察

考察由用人單位行政主管部門會同用人單位組織對資格審查合格的人選進行全面考察?？刹扇忛唫€人檔案、復查資格條件等方式，重點對擬聘對象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)等進行考察。同時要核實擬聘對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

3.體檢

體檢工作由各縣(市)人力資源社會保障局、州屬用人單位主管部門根據(jù)工作進展統(tǒng)一組織考察合格人員到具有體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進行。體檢費用由考生自理。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章。