http://guangxi.hteacher.net 2023-02-01 17:44 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、招聘總成績(jī)的計(jì)算辦法
筆試與面試合格成績(jī)權(quán)重按4:6比例確定??偝煽?jī)=筆試成績(jī)×(40%) + 面試成績(jī)×(60%)。
七、考核與體檢
面試結(jié)束后,根據(jù)同一崗位考生的總成績(jī),從高分到低分按招聘崗位核準(zhǔn)計(jì)劃1:1的比例確定考核人選。總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按面試成績(jī)高的確定考核人選;再次出現(xiàn)并列時(shí),以面試中“教學(xué)過(guò)程”分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入考核。
免筆試崗位面試成績(jī)相同的,以面試中“教學(xué)過(guò)程”分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入考核;再次出現(xiàn)并列時(shí),以面試中“教師素養(yǎng)”分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入考核。
考核工作由招聘單位或主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(一)考核
考核工作由貴港市港南區(qū)教育局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求,按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無(wú)法進(jìn)行有效考核的,以及經(jīng)有關(guān)主管部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員,不得確定為擬聘用人選。
(二)體檢
體檢工作由貴港市港南區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日內(nèi),向體檢組織機(jī)關(guān)提交復(fù)檢書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄時(shí),可從報(bào)考同一崗位符合條件的人員中按總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。
八、公示與聘用
(一)招聘單位根據(jù)考生的總成績(jī)、考核情況、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,并在貴港市港南區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,招聘單位按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同,聘用人員最低服務(wù)年限為3年。
(三)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的新進(jìn)人員,實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘人員公示后,出現(xiàn)自動(dòng)放棄聘用資格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、誠(chéng)信檔案管理
報(bào)考人員有下列失信行為的記入誠(chéng)信檔案,供招聘單位聘用考察時(shí)參考。
(一)發(fā)布面試公告后,報(bào)考人員進(jìn)入面試、考察、體檢環(huán)節(jié)放棄的,在接到通知后2日內(nèi)及時(shí)提供書(shū)面放棄申請(qǐng)的,記入誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期為半年;累計(jì)2次出現(xiàn)上述情形的,記入誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為1年;在接到通知后2日內(nèi)未提供書(shū)面放棄申請(qǐng)的,記入誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為2年。
(二)報(bào)考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為3年。
(三)報(bào)考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后在接到報(bào)到通知一個(gè)月內(nèi)無(wú)故不報(bào)到的,以及試用期內(nèi)放棄的,記入誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為5年。
(四)報(bào)考人員在考試、體檢、考核過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定的,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。
十、紀(jì)律和監(jiān)督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度,按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行??荚囌衅腹ぷ饕瀼毓_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,各招聘單位及主管部門(mén)要嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序、時(shí)間要求規(guī)范操作,自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。要堅(jiān)持原則,照章辦事,自覺(jué)抵制不正之風(fēng)。如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為,要立即予以糾正,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,保證考試招聘工作順利進(jìn)行。
監(jiān)督電話:0775—5906566。
十一、疫情防控
在考試組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新形勢(shì)下疫情防控的有關(guān)要求落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。具體疫情防控要求將根據(jù)實(shí)際情況確定,屆時(shí)在貴港市港南區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
十二、發(fā)布信息網(wǎng)址
(一)咨詢地址:貴港市港南區(qū)教育局六樓人事股(貴港市港南區(qū)江南大道181號(hào))。
(二)咨詢電話:0775—5909103、5903178。
(三)發(fā)布信息網(wǎng)址:http://www.gggn.gov.cn/信息公開(kāi)/人事信息/招考招錄。
十三、其他事項(xiàng)
(一)本次公開(kāi)考試招聘不指定考試用書(shū),不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)本公告由貴港市港南區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
下載附件>>>
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2023年春季期貴港市港南區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告.doc |
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附件1.2023年春季期貴港市港南區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位計(jì)劃表.xls |
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附件2.2023年春季期貴港市港南區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表.xls |
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附件3.報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc |
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廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2023年版).xls |
貴港市港南區(qū)教育局
2023年2月1日
原文標(biāo)題:2023年春季期貴港市港南區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告
文章來(lái)源:http://www.gggn.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/t15706027.shtml
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責(zé)任編輯:廣西分校
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