2023年廣東珠海高新區(qū)面向研究生應(yīng)屆畢業(yè)生中小學(xué)教師招聘140名公告

http://guangdong.hteacher.net 2023-01-29 11:15 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)網(wǎng)上初選

通過(guò)線上資格審核后，采取視頻展示和素質(zhì)評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式確定進(jìn)入面試人員名單。

1.視頻展示：考生上傳視頻資料，上傳的視頻資料可圍繞個(gè)人基本情況、成長(zhǎng)經(jīng)歷、專業(yè)特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好以及對(duì)教師職業(yè)認(rèn)識(shí)等進(jìn)行展示,視頻時(shí)長(zhǎng)3分鐘，主要測(cè)試考生的學(xué)識(shí)專長(zhǎng)、儀態(tài)儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力及邏輯思維能力等。視頻展示具體時(shí)間安排和操作指引將在報(bào)名系統(tǒng)上進(jìn)行反饋，未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行上傳視頻的，視為自動(dòng)放棄。

2.素質(zhì)評(píng)價(jià)：根據(jù)報(bào)考人員的專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)習(xí)成績(jī)、在院(系)擔(dān)任學(xué)生干部及校內(nèi)社團(tuán)任職情況、所獲獎(jiǎng)學(xué)金及校(院)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。

根據(jù)視頻展示和素質(zhì)評(píng)價(jià)進(jìn)行網(wǎng)上初選，擇優(yōu)確定參加面試。網(wǎng)上初選評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)為：視頻展示占60%，素質(zhì)評(píng)價(jià)占40%，各招聘崗位按擬聘用人數(shù)的3倍確定入圍面試人選。網(wǎng)上初選結(jié)果將通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋。

(三)心理測(cè)試

入圍面試的考生將開(kāi)展心理測(cè)試，心理測(cè)試在網(wǎng)上進(jìn)行，由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行測(cè)試，考生完成心理測(cè)試后，方可參加面試。測(cè)試結(jié)果僅供參考，不計(jì)入考生成績(jī)。

(四)面試

1.面試時(shí)間及安排

入圍面試人員名單、面試時(shí)間及安排詳見(jiàn)珠海高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站的《面試通知》。

2.面試形式及成績(jī)公布

面試滿分100分(合格線70分)。(1)信息技術(shù)、體育崗位包括“自我介紹+試講+答辯+專業(yè)技能展示”，其中試講部分占面試成績(jī)比例60%，自我介紹+答辯占面試成績(jī)比例20%、專業(yè)技能展示占面試成績(jī)比例20%;(2)其他崗位包括“自我介紹+試講+答辯”，其中試講部分占面試成績(jī)比例60%，自我介紹+答辯占面試成績(jī)比例40%。面試主要測(cè)評(píng)考生的教學(xué)基本功、課堂教學(xué)能力、專業(yè)素養(yǎng)、從教潛能等?？忌晕医榻B時(shí)，不得透露個(gè)人姓名、家庭信息和準(zhǔn)考證號(hào)等個(gè)人信息，如有違規(guī)將取消成績(jī)?？忌鶕?jù)報(bào)考崗位攜帶個(gè)人技能展示器材和設(shè)備。

面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。以考試成績(jī)(面試成績(jī)須達(dá)到合格線以上，四舍五入并保留兩位小數(shù))由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍體檢人員及考察人選。如同一崗位考生考試總成績(jī)相同的，則以試講成績(jī)高低確定名次，如試講成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以主評(píng)委評(píng)分確定名次?？忌茨茉谥付ǖ臅r(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄?？荚嚦煽?jī)、入圍體檢及考察人員名單在珠海高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站公布。

參加面試人員最高給予2300元補(bǔ)貼，用于參加面試人員的交通、食宿等，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)見(jiàn)附件5。

(五)簽約

入圍體檢人員簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(簽約時(shí)間另行通知)簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的，視為自愿放棄聘用資格。需要線上電子簽約的，由考生提前準(zhǔn)備好。簽約時(shí)不能提供《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的，或簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)后違約的，將被取消擬聘用資格并按雙方約定處置。

(六)體檢及考察

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))和《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)執(zhí)行，具體安排另行通知。請(qǐng)參加體檢人員做好體檢準(zhǔn)備，并準(zhǔn)備近期大一寸免冠照片2張。擬聘人員須按時(shí)參加體檢，無(wú)故不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄資格。體檢不合格者，將不進(jìn)入下一招考環(huán)節(jié)。

對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察，按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體事項(xiàng)另行通知。對(duì)擬聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審，如考察結(jié)果或檔案審核情況與考生本人填報(bào)的《報(bào)名表》信息不相符，招聘單位有權(quán)取消考生聘用資格，且不作任何補(bǔ)償。核查檔案中，如有開(kāi)除黨籍的情況，一律不錄用。

(七)確定擬聘人員并公示

體檢、考察合格者被確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在珠海高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。如體檢、考察、審檔、公示等結(jié)果影響聘用的，招聘單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議，且不作任何補(bǔ)償。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議或舉報(bào)信息不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理接收、聘用等相關(guān)手續(xù)。聘用的畢業(yè)生，按規(guī)定實(shí)行試用期制度。

五、其他事項(xiàng)

(一)在此次教師招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大考生理解、支持和配合。

(二)本公告未盡事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0756-3629099、3629088(珠海高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局)，地址：廣東省珠海高新區(qū)創(chuàng)新發(fā)展大廈8樓810室，郵編：519080。投訴電話：0756-3629320、3629826(珠海高新區(qū)黨群工作部，地址：廣東省珠海高新區(qū)創(chuàng)新發(fā)展大廈18樓1805室，郵編：519080。

受理咨詢(投訴)時(shí)間：工作日9:00-12:00、14:00-18:00。

(三)考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀《招聘公告》，選擇與本人條件相符的崗位報(bào)考并自行確認(rèn)。報(bào)名信息一旦提交成功，即視為已經(jīng)報(bào)考者本人確認(rèn)符合報(bào)名條件。在后續(xù)的程序中如發(fā)現(xiàn)不符合資格條件和要求的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(四)資格審查貫穿于招聘全過(guò)程(包括入職后)。有下列情形之一的，取消其考試資格或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘(考試)資格的;2.不符合崗位資格條件的;3.未如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息或提供崗位所需材料的;4.考生在考試、體檢或者考察等過(guò)程中作弊的;5.未能按時(shí)間要求報(bào)到的;6.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷、學(xué)位及認(rèn)證證書(shū)的;7.2023年12月31日前未完成接收手續(xù)的;8.未經(jīng)批準(zhǔn)不按時(shí)參加體檢，或體檢、考察不合格的;9.公示結(jié)果影響聘用的;10.放棄聘用或不服從組織調(diào)配的;11.法律、法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。

上述(四)所列原因被取消擬聘資格的應(yīng)聘者，已簽訂就業(yè)協(xié)議的，用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議，且雙方互不作任何補(bǔ)償。因此出現(xiàn)崗位空缺的，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決定是否遞補(bǔ)，在合格考生中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

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