2023年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟盟直事業(yè)單位引進(jìn)高層次教師24名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2023-01-18 09:56 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格初審

1.資格初審采取網(wǎng)上審核方式進(jìn)行。

2.資格初審時間。2023年2月1日9:00至2月11日17:30。

3.資格初審工作由引進(jìn)單位、主管部門和盟人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。其中：盟委黨校、錫林郭勒職業(yè)學(xué)院引進(jìn)崗位資格初審工作由用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施;盟蒙古族中學(xué)、盟第二中學(xué)、盟安神醫(yī)院、盟中心醫(yī)院、盟蒙醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)崗位資格初審工作由主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施;其他領(lǐng)域事業(yè)單位引進(jìn)崗位資格初審工作由盟人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。

4.對符合條件的，審核通過;對不符合條件的，提示理由退回，報考人員應(yīng)根據(jù)提示理由修改信息或更改報考崗位，重新提交。初審?fù)ㄟ^后，所有信息不能更改。報考人員提交報名信息后，隨時查詢資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^即完成報名程序。

(三)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核或?qū)⑾嚓P(guān)材料掃描件發(fā)送到指定郵箱的方式進(jìn)行。

2.資格復(fù)審時間。2023年2月中下旬進(jìn)行，具體時間、地點(diǎn)、所需材料及有關(guān)要求另行通知。

3.資格復(fù)審工作按照“誰初審、誰負(fù)責(zé)”的原則，由用人單位、主管部門和盟人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。

4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核報考人員所填報的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合引進(jìn)崗位資格條件。凡不符合報考條件、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，一律取消報考資格。

(四)面試測評

1.本次引進(jìn)不設(shè)開考比例。

2.面試測評滿分100分，劃定面試測評成績最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

3.根據(jù)引進(jìn)崗位特點(diǎn)和報名資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)情況，采取專業(yè)水平測試、職業(yè)技能操作測試、結(jié)構(gòu)化面試等形式進(jìn)行面試測評。對報名資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)較多的崗位，可增設(shè)筆試環(huán)節(jié)。

4.面試測評時間。2023年3月初進(jìn)行。盟委黨校、錫林郭勒職業(yè)學(xué)院引進(jìn)崗位面試測評工作由用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施;盟蒙古族中學(xué)、盟第二中學(xué)、盟安神醫(yī)院、盟中心醫(yī)院、盟蒙醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)崗位面試測評工作由主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施;其他領(lǐng)域事業(yè)單位引進(jìn)崗位面試測評工作由盟人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。

5.在面試測評后至印發(fā)引進(jìn)文件之前，各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，每個環(huán)節(jié)僅遞補(bǔ)一次。

(五)體檢考察

1.從每個崗位面試測評成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線及以上人員中按照面試測評成績由高到低順序和該崗位引進(jìn)計劃數(shù)1:1比例等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。對同一崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員最后一名面試測評成績出現(xiàn)并列，并超出該崗位實(shí)際引進(jìn)計劃數(shù)的，采取加試方式確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。

2.體檢考察于2023年3月中旬進(jìn)行，由引進(jìn)單位及主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報考人員自理。應(yīng)聘人員需要進(jìn)行復(fù)檢的，應(yīng)在接到體檢機(jī)構(gòu)通知后及時進(jìn)行復(fù)檢?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個人誠信等情況以及引進(jìn)資格條件的真實(shí)性。報考人員體檢考察不合格的，取消其引進(jìn)資格。

(六)公示聘用

1.將體檢考察合格的擬引進(jìn)人選在錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)上統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。公示期間公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響引進(jìn)的，確定為正式引進(jìn)對象。對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，將取消引進(jìn)資格。對反映有問題，但一時難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否引進(jìn)。

2.擬引進(jìn)人選有下列情形之一的，取消引進(jìn)資格：

(1)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未在2023年7月31日之前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(含《中小學(xué)教師資格考試合格證明》)的;

(2)辦理引進(jìn)手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的(以備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))以及錄取為全日制學(xué)生的;

(3)試用期間或期滿考核不合格的;

(4)在引進(jìn)過程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響引進(jìn)資格的。

3.引進(jìn)人才須在規(guī)定時間內(nèi)報到，否則視為自動放棄，取消其引進(jìn)資格。

4.試用期。引進(jìn)人才屬初次就業(yè)的，試用期為12個月;其他引進(jìn)人才(以簽訂勞動合同并繳納社會保險費(fèi)的就業(yè)經(jīng)歷為準(zhǔn))，試用期一般不超過3個月，情況特殊的可延長至6個月。

5.最低服務(wù)期限。引進(jìn)人才最低服務(wù)期限為5年，對無正當(dāng)理由放棄引進(jìn)資格的或不履行最低服務(wù)期限的，將記入本人誠信檔案。引進(jìn)單位與引進(jìn)人才簽訂聘用合同，服務(wù)期限從聘用之日起計算，服務(wù)期滿后，引進(jìn)人才納入常態(tài)化管理。

6.引進(jìn)人才相關(guān)待遇按照《錫林郭勒盟人才引進(jìn)流動暫行辦法》執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

1.2022年度QS世界大學(xué)排名前400名高校以https://www.topuniversities.com公布的排名為準(zhǔn);一流大學(xué)建設(shè)高校以教育部網(wǎng)站 “雙一流”建設(shè)高校名單中一流大學(xué)建設(shè)高校(42所)為準(zhǔn)(http://www.moe.gov.cn/s78/A22/A22_ztzl/ztzl_tjsylpt/sylpt_jsgx/201712/t20171206_320667.html);教育部直屬師范大學(xué)以教育部網(wǎng)站(http://www.moe.gov.cn/jyb_zzjg/moe_347/)中師范類大學(xué)為準(zhǔn);教育部直屬師范大學(xué)本科公費(fèi)師范生僅限《教育部直屬師范大學(xué)師范生免費(fèi)教育實(shí)施辦法(試行)》范圍的人才。

2.本次人才引進(jìn)有關(guān)信息均在錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)上統(tǒng)一公布，請報考人員密切關(guān)注網(wǎng)站信息。

3.本次人才引進(jìn)面試測評不指定專門用書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試測評輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.本公告未盡事宜，將在錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)上另行通知。

五、政策咨詢及監(jiān)督電話

1.政策咨詢電話

盟人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：0479-8275587

盟委黨校：0479-8224126

錫林郭勒職業(yè)學(xué)院：0479-8269863

盟教育局：0479-8268941

盟民政局：0479-8247977

盟衛(wèi)健委：0479-8222050

2.網(wǎng)上報名技術(shù)問題咨詢電話：0479-8235702