2022浙江杭州教育局所屬事業(yè)單位9月批次教師招聘55名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-10-01 10:20 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

五、面試視頻前置遴選

1. 時(shí)間安排

2022年10月20日在招聘報(bào)名平臺公布說課題目及電子教材。

2022年10月24日至26日，資格審核通過人員制作并上傳面試視頻材料(考生自行錄制好后上傳招聘報(bào)名平臺)。

10月31日至11月2日，組織專家組進(jìn)行面試視頻材料評審。

2. 面試視頻材料制作要求

(1)總時(shí)長不超過15分鐘，包含2-3分鐘自我介紹、10分鐘左右說課。

(2)自我介紹要求：側(cè)重介紹自身優(yōu)缺點(diǎn)、特長、專長及為什么選擇教師職業(yè)等方面。

(3)視頻錄制要求：

A、說課時(shí)，準(zhǔn)備好黑板或白板，以便書寫板書;

B、錄制時(shí)考生需站立，鏡頭中需展示考生正面至少三分之二的形象;

C、采用電腦錄課軟件等進(jìn)行錄制，整個(gè)過程需要錄制成mp4視頻后再上傳。

3. 評審原則

面試視頻前置遴選不設(shè)比例限制。評審入圍人員進(jìn)入下一輪筆試環(huán)節(jié)。評審結(jié)果不計(jì)入招聘考試總成績。

4. 結(jié)果公布

面試視頻前置遴選結(jié)果(即參加筆試人員名單)于2022年11月3日下午在招聘單位網(wǎng)站進(jìn)行公布。

六、考試

考試包括筆試、面試，筆試、面試成績滿分均為100分，筆試、面試成績各占考試總成績的50%。

1.筆試

組織面試視頻遴選入圍人員筆試。

筆試科目一門，內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考生憑身份證參加筆試。

筆試成績在筆試結(jié)束當(dāng)天在招聘單位網(wǎng)站進(jìn)行公布。

入圍人數(shù)達(dá)到該崗位招聘計(jì)劃5倍的崗位，筆試結(jié)束后根據(jù)筆試成績從高到低按崗位招聘計(jì)劃1:5的比例確定面試對象;入圍人數(shù)不足該崗位招聘計(jì)劃5倍的崗位，筆試結(jié)束后，按實(shí)際筆試人數(shù)確定面試對象。

2.面試

面試實(shí)施前，面試入圍人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。所需提供材料詳見附件3。其中，國(境)外留學(xué)回國人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國外(境外)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，浙江省山區(qū)26縣和海島縣及杭州市范圍內(nèi)在職在編教師須提供現(xiàn)工作單位蓋章的同意報(bào)考證明。(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。筆試存在違紀(jì)情況的或缺考的，不得入圍面試。如有列入面試對象者書面確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試以試講、說課、回答問題等方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入考察、體檢對象。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌鷳{身份證參加面試。

面試成績在面試結(jié)束當(dāng)天在招聘單位網(wǎng)站進(jìn)行公布。

面試結(jié)束后，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分，按1:1的比例確定考察和體檢對象。若考試總成績相等，以筆試成績高的排位在前，若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，加試成績高的確定為考察、體檢對象。

七、考察和體檢

考察和體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾靺⒄展珓?wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。若考察或體檢不合格，或者自動放棄的，報(bào)市教育局批準(zhǔn)后，可在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)?？疾?、體檢的時(shí)間和地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

八、公示及聘用

招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在杭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、杭州教育網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同(含試用期)。

擬聘用人員逾期不能報(bào)到的，或未能在報(bào)到前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，或發(fā)現(xiàn)有其他不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證書的人員(招聘條件第5條第1、3款)，被聘用后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能取得適用的教師資格證書和普通話等級證書的，解除聘用關(guān)系。

九、其他

1.招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

報(bào)名咨詢電話：各招聘單位聯(lián)系電話(詳見附件1)。

政策咨詢電話：(0571)89583557、89583556。

對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)反映，以便及時(shí)研究處理?？忌唤?jīng)報(bào)名成功，即視作對本次招聘方式無異議。

2.本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

3.專業(yè)條件參考附件5進(jìn)行審查。

4.對應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

5.應(yīng)聘人員參加考試，必須嚴(yán)格遵循本次招聘考試相關(guān)的疫情防控指引要求(屆時(shí)在招聘報(bào)名平臺公布)。外省、市考生可依據(jù)自身情況提前來杭做好核酸檢測等相應(yīng)準(zhǔn)備工作。

本公告由杭州市教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件.zip

杭州市教育局