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2023云南玉溪師范學院附屬中學提前教師招聘5名公告

http://yunnan.hteacher.net 2022-09-22 17:54 云南教師招聘 [您的教師考試網]

玉溪教師招聘安排

報名時間:公告發(fā)布之日起至7天后下午17:30前

筆試時間:見公告

備考推薦:2022年教師招聘考試面授課程

一、招聘單位及簡介

云南省玉溪師范學院附屬中學位于玉溪市紅塔區(qū)聶耳東路5號,為政府全額撥款的公辦高中學校,隸屬玉溪市教育體育局,面向全市招生,是云南省一級高中。自2006年以來,在云南省教育廳對一級高完中教育教學質量考評中均獲獎勵,2018年1月晉升為云南省一級二等高中學校。

學校占地215畝,教育教學設施齊全?,F(xiàn)有38個教學班,在校學生2000人。是云南省首批特色高中學校、云南省首批文明校園、云南省文明單位。

二、招聘崗位及人數(shù)

物理2人,語文2人,歷史1人,共5人,全為編制內高中教師崗位。

三、招聘對象

具有碩士研究生及其以上學歷和相應學位(教育部直屬六所師范類高等院??梢苑艑捴辆哂斜究茖W歷和相應學位)的2023年畢業(yè)生。

四、招聘崗位要求

(一)政治思想素質

堅持黨的路線、方針、政策,遵紀守法,具有為教育事業(yè)獻身的精神,符合《中學教師職務試行條例》第八條規(guī)定的政治條件。

(二)業(yè)務能力和專業(yè)水平

1.具有《中學教師職務試行條例》規(guī)定必達的條件;

2.能獨立承擔一門專業(yè)基礎課,開設1門選修課;

3.能獨立完成常規(guī)教學要求的各個環(huán)節(jié)(備課、講課、批改作業(yè)、輔導、實驗、檢測、成績分析、評價等);

4.能獨立承擔班主任工作;

5.具有教育教學及科研工作應該具備的其它能力。

(三)身體、心理素質

應聘者必須身心健康,身體素質符合“公務員錄用體檢標準”。

(四)應聘人員應同時具備以下資格

1.具有碩士研究生及以上學歷和相應的學位(教育部直屬六所師范類高等院校畢業(yè)生可以放寬至具有本科學歷和相應學位),資格復審時須提供相應證書原件。

2.具有高級中學教師資格證,資格復審時須提供教師資格證書原件或《教師資格認定申請表》原件。

3.所學專業(yè)須與所應聘的崗位相符。

五、招聘辦法及程序

(一)招聘辦法

在玉溪人才網公開發(fā)布經上級部門審核通過的招聘公告,向全社會公開招聘。招聘采取試講、素質測評兩種形式進行,試講、素質測評比重為7:3,綜合成績=試講成績×70%+素質測評成績×30%,綜合成績低于70分的應聘者學校不予聘用。

(二)招聘程序

1.報名

報名時間:公告發(fā)布之日起至7天后下午17:30前。

報名方式: 應聘者將應聘材料發(fā)送電子郵件(郵箱:937430554@qq.com;2960561010@qq.com)到玉溪師院附中行政辦公室,即可完成報名。應聘材料中依據(jù)個人實際情況提供《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、相關獲獎證書、所學課程成績表(加蓋學校公章)等復印件或圖片,注明高中畢業(yè)學校、身高體重、政治面貌、學生干部經歷等,其他材料自行酌情添加,提供的材料必須全面、真實、有效。

2.初審

學校行政辦公室在收到電子簡歷后按學科分類,由簡歷初審小組審閱應聘者提供的材料,對應聘者的知識結構、學業(yè)成績、德才表現(xiàn)、實習情況、社會活動、興趣特長、競賽情況、受表彰情況等方面進行了解和比較,必要時向應聘者所在院校有關部門了解情況,然后按學科排出順序,再按1:3的比例安排應聘者參加考核。若達不到1:3 比例,資格審查通過的應聘者全部進入考核環(huán)節(jié)。

3.試講及素質測評

給應聘者一個班的學生上一節(jié)課,時間40分鐘,課后回答評委提出的專業(yè)素質測評問題。試講內容提前一天確定,學校提供必需的教材、教參、實驗及電教設備。行政辦按1:3的比例,按順序依次通知應聘者作為考核對象,并提前五天通知應聘者考核時間、提前一天通知應聘者考核課題,如遇初審序號靠前但放棄來校參加考核的情況,學校依次順延通知下一位人員參加考核;如遇已經答應來校參加考核后又臨時放棄,導致學校來不及通知下一位考核者的情況,學校有權對該同志以棄權處理、考核成績以“0”分記,學校正常組織其他應聘者參加考核,行政辦組織應聘者參加考核順序抽簽、試課件,提供必要的教學器材??己私M按應聘者試講、綜合素質測評的綜合成績從高分到低分依次確定擬聘人員,綜合成績并列的,按試講成績排序,若試講成績仍并列,采用加試的辦法,最后按綜合成績確定擬聘者。

4.簽訂就業(yè)協(xié)議

擬聘人員在接到學校通知后,必須在規(guī)定的時間內簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約,則取消其擬聘用資格。

5.考察

學校向擬聘人員所在院校了解擬聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力等情況,并委托公安機關對擬聘人員及其家庭成員表現(xiàn)做出審核。擬聘人員考察不合格或放棄考察,學校不再遞補。

6.資格復審

擬聘人員在規(guī)定時間內到用人單位報到,由用人單位、市教體局組織資格復審。擬聘人員無故在規(guī)定時間內不報到、不服從學校工作安排或資格復審不合格,取消其擬聘用資格,不再遞補。

7.體檢

參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行,體檢費由擬聘人員自理。

8.公示

擬聘人員名單在玉溪人才網進行公示。公示期為7個工作日。

9.聘用

公示結束后無影響聘用的情形者,辦理聘用手續(xù)。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

六、新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控要求

1.在云南省內(除邊境25個縣(市))的應聘者“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼、持開考前48小時有效的玉溪市內核酸檢測陰性檢測報告原件(或出示“健康碼”中核酸檢測陰性信息)、現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可參加考核。

2.7日內有省外中、高風險地區(qū)旅居史的應聘者,到玉后須主動向入住地所在社區(qū)報備,按照玉溪市屬地管理要求進行相應隔離和健康監(jiān)測管理。7日內有其他省外和省內25個邊境縣(市)旅居史的應聘者入玉后完成“3天2檢”,已做“落地檢”的,間隔24小時再進行1次核酸檢測。以上人員“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼、持入玉后所有核酸檢測陰性檢測報告原件(或出示“健康碼”中核酸檢測陰性信息)、現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可參加考核。

3.應聘者應遵守相關防疫要求。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消報名、考核資格;如有違法情況,將依法追究法律責任。

在招聘過程中,將按照疫情防控的最新要求落實防控措施,必要時將對有關要求進行調整,敬請廣大應聘者給予支持和配合。

七、紀律要求

1.應聘者提交的應聘材料要做到真實、認真、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反考核紀律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘者,一律取消報名、試講或聘用資格。

2.報名后,應聘者應登錄玉溪人才網(www.yxrc.cn)和玉溪市政府信息網站了解招聘考核工作進程和有關事項的公告,并保持報名時提供的聯(lián)系電話暢通。若因應聘者不及時上網了解或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由應聘者本人負責。

3.在招聘過程中,學校嚴格按照“公平、公正、公開和擇優(yōu)聘用”等原則,做到政策公開、程序公開、結果公開。對招聘過程中相關信息嚴格按照保密要求辦理,整個招聘過程實行責任制和責任追究制,對于泄密或在操作過程中徇私舞弊等行為將按照有關規(guī)定,給予黨紀、政紀處分。

玉溪師范學院附屬中學

2022年9月21日

原文標題:玉溪師范學院附屬中學2023年提前招聘教師公告

原文鏈接:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=23274351&cateid=4

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