2022內(nèi)蒙古赤峰市元寶山區(qū)通過“綠色通道”中小學(xué)教師招聘12名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2022-08-11 17:54 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

八、體檢與考察

1、面試結(jié)束后,各學(xué)科按照面試成績(jī)從高到低的順序,等額確定進(jìn)入體檢和考核人選。

2、體檢工作。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢工作由元寶山區(qū)教育局組織,在指定醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消聘用資格。對(duì)體檢后出現(xiàn)空缺的崗位,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理。

3、考察工作??疾旃ぷ饔稍獙毶絽^(qū)教育局負(fù)責(zé)。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式進(jìn)行考察,全面了解被考核者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況。對(duì)考察不合格的,取消其聘用資格。對(duì)考察后出現(xiàn)空缺的崗位,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

九、公示與聘用

1、根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)和體檢考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在報(bào)名網(wǎng)站公示,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。

2、公示結(jié)束后,對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后決定是否聘用。對(duì)公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的崗位,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

3、公示期滿,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù),全額事業(yè)編制,根據(jù)成績(jī)進(jìn)行選崗,崗位為元寶山區(qū)內(nèi)初中、小學(xué),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》和5年的《服務(wù)期合同》。新聘用人員試用期為12個(gè)月。試用期滿考核不合格,解除聘用。

4、引進(jìn)的人才符合《赤峰市人才引進(jìn)若干政策(試行)》(赤黨發(fā)【2021】16號(hào))規(guī)定條件的,享受引進(jìn)人才政策。

十、其他

根據(jù)報(bào)名情況,對(duì)未完成引進(jìn)計(jì)劃的學(xué)科,年內(nèi)適當(dāng)時(shí)間可再組織一次引進(jìn),此項(xiàng)工作的一切相關(guān)事項(xiàng),在赤峰市教育局官網(wǎng)發(fā)布公告。

十一、元寶山區(qū)通過“綠色通道”公開招聘中小學(xué)教師組織機(jī)構(gòu)

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組

組  長(zhǎng):金  明(元寶山區(qū)副區(qū)長(zhǎng))

副組長(zhǎng):吳中林(元寶山區(qū)教育局局長(zhǎng))

孫志剛(元寶山區(qū)編制辦公室主任)

邱海鵬(元寶山區(qū)人社局局長(zhǎng))

成  員:常戈軍(元寶山區(qū)教育局副局長(zhǎng))

吳瀚明(元寶山區(qū)人社局副局長(zhǎng))

程  煒(元寶山區(qū)教育局紀(jì)檢組長(zhǎng))

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)教育局,辦公室主任由吳中林兼任。

(二)工作小組

組  長(zhǎng):吳中林

副 組 長(zhǎng):常戈軍  吳瀚明  程 煒  譚惟憾

成  員:田子民  王  巖  王建新

附件1:《元寶山區(qū)通過“綠色通道”公開招聘教師報(bào)名登記表》.xls

附件2:《元寶山區(qū)通過“綠色通道”公開招聘教師學(xué)科專業(yè)條件表》.xlsx

元寶山區(qū)“綠色通道”招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年8月11日

原標(biāo)題:赤峰市元寶山區(qū)通過“綠色通道” 公開招聘中小學(xué)教師方案

原文鏈接:http://jyj.chifeng.gov.cn/zwgk/ggtz/202208/t20220811_1880383.html

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