2022年安徽阜陽阜南縣義務教育階段公辦學校教師招聘339名公告

http://anhui.hteacher.net 2022-08-11 15:27 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)收費標準

根據(jù)《安徽省物價局、財政廳關于我省教師資格考試收費標準有關問題的函》(皖價費函〔2015〕209號)和《關于中小學教師資格考試考務費標準的公告》(教試中心函〔2015〕147號)及安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定收取費用。本人收到通過資格初審的報考人員，即可登陸報名網(wǎng)址：http://signup.zhongzhongneng.com/index進行繳費環(huán)節(jié)支付報名面試測試費，報名面試測試收費標準為每人160元人民幣。

享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員，可以享受減免面試費用的政策。此類考生網(wǎng)上報名時，在相關證書欄中上傳城鎮(zhèn)家庭低保證或農(nóng)村特困家庭檔案卡、享受低保人員身份證、考生和享受低保人員共同戶口簿及由戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府蓋章的證明等材料。貧困考生先行繳納面試費用，審核通過后再行退費。

繳費截止日期為8月16日18:00時(逾期未繳費的視為自行放棄)，考生繳費請盡量提前，不要卡點繳費，避免因網(wǎng)絡延時等原因造成不能成功繳費。

五、資格復審

資格復審對象為擬參加面試人員，按照資格復審通知時間地點和相關要求等事宜由安徽中眾能人力資源有限公司在http://signup.zhongzhongneng.com/index另外發(fā)布公告。資格復審工作由安徽中眾能人力資源有限公司負責。根據(jù)報考資格初審通過并交納面試費用的人員確定現(xiàn)場資格復審對象，參加面試人員須在規(guī)定的時間內(nèi)持本人面試準考證到指定地點接受現(xiàn)場資格復審，同時提供招聘公告中規(guī)定的報考資格條件要求的相關證書(證件)原件等材料進行審驗。對資格復審合格的應聘人員，進入面試環(huán)節(jié)。經(jīng)資格復審不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復審的，取消其參加面試測試資格。參加現(xiàn)場資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份、學歷(學位)證書、教師資格證書、普通話證書等相關證書原件及復印件，照片提供近期免冠二寸彩照四張。同時有榮譽證書、獲獎證書、職稱證書的一并提供原件及復印件。

六、面試測試與綜合評定

1、面試測試采取結(jié)構(gòu)化面試測試的方式進行。主要考察職業(yè)素養(yǎng)、綜合能力、舉止儀表等。滿分為100分，當場宣布分數(shù)(四舍五入，保留至小數(shù)點后兩位)，設定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入下一環(huán)節(jié)。

2、綜合評定是通過對專業(yè)面試測試人員的學歷文憑、教師資格證、獲獎證書、榮譽證書、職稱證書、從教工齡、所學專業(yè)和教師資格證專業(yè)及報考崗位吻合度等各方面進行考評打分，綜合評定滿分為100分。

3、綜合考評工作結(jié)束后，根據(jù)報考人員的總成績(總成績=專業(yè)能力面試測試×60%+綜合考評成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位從高分到低分依次等額確定擬參加政審、體檢人員名單。

七、體檢與政審

對擬參加體檢人員由安徽中眾能人力資源有限公司組織實施，體檢標準參照《關于修訂〈安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法〉的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

政審內(nèi)容主要包括應聘者在其從教期間是否受到教育部門紀律處分，戶口所在地公安機關派出所出具的有無違法犯罪記錄等。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，政審結(jié)束時政審對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，其政審環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn )。

對體檢、政審環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按綜合評定最終成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、政審遞補各不超過兩次。

八、公示與聘用

1、對擬聘用人員名單在報名網(wǎng)站向社會公示3天。

2、公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

3、對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時間提供招聘崗位所要求相應層次學歷、學位、教師資格等證書的報考人員，取消聘用資格。擬聘人員應在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關手續(xù)，因擬聘人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。

九、用工形式及待遇

此次聘用人員不納入事業(yè)單位編制管理，聘用人員實行勞務派遣的用工方式，由安徽中眾能人力資源有限公司與聘用人員簽訂勞動合同，派遣到阜南縣相關義務教育階段公辦學校工作，相關學校對派遣制員工在崗工作期間進行日常管理、使用和考核。不服從工作分配的，不服從管理的，按自動放棄處理。對年度考核不合格者，取消其第二年續(xù)簽續(xù)聘資格。

聘用期間薪酬：

1.工資：年均收入4—6萬元(含工資、四險一金單位和個人部分)。

2.擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿由相關學校從應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)等方面進行考核，考核合格的予以聘用;不合格的取消聘用。試用期2個月。

十、注意事項：

1.資格審查貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重者將追究責任。

2.招聘過程中，由單位紀檢小組進行監(jiān)督。

3.本次面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上任何聲稱針對本次面試的培訓活動、培訓資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關。

4.本次招聘公告由安徽中眾能人力資源有限公司負責解釋。

5.咨詢時間及電話：

咨詢時間：星期一至星期五

上午8:00-11:30 下午2:30-6:00

報名咨詢電話：0558-2356999 0558-2111863 0558-2356266 0558-2111861